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2401 - 15件を表示
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  • new人事総務部内オープンポジション【※2024年5月末募集開始予定求人。内容は予告なく変更する場合がありますのでご了承ください。】

    三井物産株式会社

    No. 01002018000219

    • 正社員
    • 1000万
    • 第二新卒
    仕事内容

    多様性を力に。「人の三井」を体現する

    【募集部署の事業】 ・総合商社として、絶えず変化する多様な事業を支えているのは、そこで働く「人」に他なりません。人事総務部は、その人を獲得し、同社で活躍してもらうための人事戦略の中核を担っています。 ・同社の競争力向上並びに「強い個」の実現に向けて、人事総務部は、採用や育成、人事制度の企画から実行...

    経験・資格

    【必須】 <経験・資格> ・人事総務領域での業務経験 <TOEIC> ・800点以上(目安です。TOEICの取得は応募時に必須の条件ではございません) 【歓迎】 <経験・資格> ・人事総務領域での(制度運用のみならず)制度企画の経験 ・英語での人事総務業務の実務経験 ・海外事業体での実務経験 <TOEIC> ・900点以上(目安です...

    推奨年齢
    • 20代
    • 30代
    • 40代
    • 50代以上
    年収

    同社規定による交通費全額支給
    初任給(2022年4月実績)
    学卒:255,000円
    院卒:290,000円
    ※経験・能力を考慮のうえ、同社規定により決定します。

    勤務地

    全国各地及び海外

  • newCFO部門内オープンポジション【※2024年5月末募集開始予定求人。内容は予告なく変更する場合がありますのでご了承ください。】

    三井物産株式会社

    No. 01002018000180

    • 正社員
    • 1000万
    • 第二新卒
    仕事内容

    ビジネスの最前線で専門性と経営スキルを発揮し経営インフラを支えませんか?

    【募集部署の事業】 CFO部門は、連結経営インフラを支える業務の質と効率を向上させながら、コーポレート機能を発揮しています。それだけではなく、ビジネスの最前線で事業本部と共に、同社が手掛ける多様な事業において専門性と経営スキルを発揮し価値向上に貢献する役割を果たしています。 CFOの主な役割は、投資がも...

    経験・資格

    【MUST】 ・国内外の取引先との折衝・交渉経験、自ら主体的に取引先や組織の課題解決までやり抜いた経験 ・財務諸表とファイナンス分析の経験 ・TOEIC800点以上(目安です。TOEICの取得は応募時に必須の条件ではございません) 【WANT】 以下ご経験をお持ちの方 ・プロジェクトファイナンス業務 ・会計監査業務 ・M&A...

    推奨年齢
    • 20代
    • 30代
    • 40代
    • 50代以上
    年収

    同社規定による交通費全額支給
    初任給(2022年4月実績)
    学卒:255,000円
    院卒:290,000円
    ※経験・能力を考慮のうえ、同社規定により決定します。

    勤務地

    全国各地及び海外

  • newオープンポジション【航空業界・エアラインで働きたい方歓迎!】

    格安航空会社【北海道出身歓迎】

    No. 02009136000001

    • 正社員
    仕事内容

    同社にてマッチするポジションをお探しし、選考を進めさせていただきます。

    経験・資格

    航空業界・エアラインで働きたい方を歓迎します! 今までのご経験を活かして同社での就業を希望する方のご応募をお待ちしております。 ※弊社は、各企業様に訪問し求人情報を取材する「法人営業担当」と、  転職希望者のご要望を承る「転職カウンセラー」を分業せず、  一人の担当者が一気通貫で担っております。  よ...

    年収

    400万円~

    勤務地

    北海道、東京都

  • new人事のCOEとして組織開発推進リーダー/大阪・東京

    パナソニック ホールディングス株式会社

    No. 01000503003683

    • 正社員
    仕事内容

    ●担当業務と役割 ・主な担当業務は、エンゲージメントサーベイ(EOS Employee Opinion Survey)から見える全社的なエンゲージメント向上に向けた施策の立案及び改善サイクル自走化の仕組みづくり ・エンゲージメントサーベイ以外でのデータを活用し、分析結果から見える組織状態の診断や見える化(パルスサーベイ導入検討、...

    経験・資格

    【必須】 ・人事部門における経験 【歓迎】 ・データ分析や統計を使った企画立案をした経験のある方 ・コーチングやワークショップのファシリテーションなどの経験をプロジェクトとして実行した経験がある方 ・英語による会議やワークショップのファシリテーション経験があると尚可 【人物面】 ・周囲とコミュニケーショ...

    勤務地

    大阪府門真市、東京都港区

  • new海外採用従業員に関する人事ビジネスパートナー業務

    メガバンク

    No. 02003852001614

    • 正社員
    • 1000万
    仕事内容

    海外採用従業員の人事運営(タレマネ、報酬、評価、組織設計等)に関する、各ビジネス領域(役員・企画)へのアドバイザー業務。 具体的には、以下のような業務を担当していただく。 ・採用・任免・解雇・報酬査定等に関する助言 ・HCC(Human Capital Committee)等の会議体におけるファシリテーション ・東京・海外(...

    経験・資格

    【必須】 ・欧米型人事に関する実務経験、及びビジネスパートナーの経験 ・海外とのコミュニケーション能力・企画調整力(言語:英語) ・海外業務経験や高い英語力を有する方(TOEIC800点以上) ※弊社は、各企業様に訪問し求人情報を取材する「法人営業担当」と、  転職希望者のご要望を承る「転職カウンセラー」を分...

    勤務地

    東京都千代田区

  • new海外採用従業員に関するピープルアナリティクス業務推進

    メガバンク

    No. 02003852001613

    • 正社員
    • 1000万
    仕事内容

    人事領域における定性・定量の各種データの収集、データ整備とともにデータを活用した人事戦略の提言を担う業務 ・具体的には、以下のような業務を担当していただく。 ・ワークデーが保有するデータ整備・収集 ・Anaplanを活用した分析(含む分析ツールの策定) ・データ起点での人事戦略の提言(レポート策定、プレゼン)

    経験・資格

    【必須】 ・欧米型人事に関する実務経験 ・海外とのコミュニケーション能力・企画調整力(言語:英語) ・海外業務経験や高い英語力を有する方(TOEIC800点以上) 【歓迎】 ・ワークデーやAnaplanの実務・管理経験がある方 ・ピープルアナリティクスに関する実務経験がある方 ※弊社は、各企業様に訪問し求人情報を取材する...

    勤務地

    東京都千代田区

  • newご相談ポジション

    東証プライム上場 関西私鉄大手

    No. 02007822000002

    • 正社員
    • 1000万
    仕事内容

    ご経験によりポジション、待遇についてご相談させていただきますのでお含み置きください。

    経験・資格

    ご相談させていただきます。 ※弊社は、各企業様に訪問し求人情報を取材する「法人営業担当」と、  転職希望者のご要望を承る「転職カウンセラー」を分業せず、  一人の担当者が一気通貫で担っております。  よって、求人情報の応募要件全てに該当しなくても、  企業様に対し、内々に打診したり相談することが可能な...

    勤務地

    大阪府大阪市、東京都中央区

  • new本部統括人事/大阪勤務

    東証プライム上場 自動車部品・工作機械メーカー

    No. 02006590000168

    • 正社員
    仕事内容

    【概要】 ●生産本部の本部統括人事として、要員戦略、人材育成スキームの企画労務管理、労組協調施策の企画など人事業務全般をお任せ致します。 【詳細】 ・要員戦略立案 ・人材育成スキーム企画 ・労務管理 ・労組協調施策の企画 など 【同社の強み】 各種軸受け製品やステアリング(車の曲がる機能)、工作機械など世界...

    経験・資格

    【学歴】 ・大学 大学院 【必須】 ●事務も企画も行い、目的の実現化に挑戦したい方 ●PCスキル ・会議中に議事メモを書ける程度のキータッチ速度 ・Web検索で必要なエクセル関数が調べられ、適用できる ・Webシステムなど利用だけでなく、構成にも興味がもてる ●人事業務経験 下記いずれか一つでも経験のある方 ・給与計...

    年収

    450万円~720万円

    勤務地

    大阪府

  • new人事労務業務担当者(工場人事)

    東証プライム上場 農機メーカー

    No. 02007025000410

    • 正社員
    • 急募
    仕事内容

    各事業所(工場もしくは本社)にて、人事労務に関係する業務をお任せ致します。 【具体的には】 ●各事業所にて ・従業員の人事労務に関する業務(進級・評価・勤怠管理・労務対応等) ・従業員の福利厚生に関する業務(給与・福利厚生・健康保険等) ・従業員の採用・育成に関する業務 ・文体行事の企画立案・実行に関する業務...

    経験・資格

    【学歴】大学、大学院卒 【資格】普通自動車免許 【ご経験】 ・人事・総務の業務経験者 【歓迎】 ・安全衛生管理についての業務経験がある方 ・労基法、派遣法、安衛法等についての一定以上の知識をお持ちの方 ・社労士、衛生管理者、FP等の資格保有者 ※弊社は、各企業様に訪問し求人情報を取材する「法人営業担当」と...

    推奨年齢
    • 20代
    • 30代
    • 40代
    • 50代以上
    年収

    5,000,000 円 ~ 8,500,000円

    勤務地

    大阪府、茨城県、栃木県など

  • new人事部リーダー候補

    東証プライム上場 ソーシャルゲーム開発・運営会社

    No. 02000155000816

    • 正社員
    仕事内容

    同社はグローバルに展開するエンターテイメントコンテンツ企業として、全世界でモバイルオンラインゲームを配信(174の国と地域)しています。 過去最高の業績を出すために採用業務の加速・推進が必要です。事業成長をHRとして推進をしていく非常に重要なポジションです。 採用業務もしくは労務業務からスタートしていただ...

    経験・資格

    【必須要件】 ・採用業務を中心に人事のキャリア構築したい方 ・採用人事(or人材業界)での採用経験がある方 ・労務業務を中心に人事のキャリアを構築したい方 ・人事労務(or人事コンサル)で経験がある方 【歓迎要件】 ・新卒・中途採用の経験 ・上場会社での実務経験 ・人事企画、制度設計のご経験 ・組織マネジメント経...

    年収

    450~650万円

    勤務地

    東京都港区

  • new人事・総務業務全般(Li人事・総務G)/京都勤務

    株式会社 GSユアサ

    No. 01005033000257

    • 正社員
    仕事内容

    人事・総務関連業務全般をご担当いただきます。 【人事領域】 ・規則、規程等の整備および人事関連法チェックと遵守 ・出向契約管理(異動対応) ・派遣社員管理(新規、継続、終了) ・労務管理状態のチェックと指導 【総務領域】 ・契約書管理 等 ・物流管理(海外取引のチェック、拠点間物流や事業所構内物流の取りまとめ...

    経験・資格

    【共通応募資格】 ・大卒以上 【人事領域応募資格】 ・人事部での業務経験を有している方。 ・法律用語の知識、給与計算、社会保険、労働保険等の知識がある方 【総務領域応募資格】 ・予算管理に関する業務経験を有する方 ・安全衛生、産業廃棄物に関する知識・業務経験を有する方 ・固定資産管理に関する知識を有する...

    年収

    470万円~750万円

    勤務地

    京都市南区吉祥院西ノ庄猪之馬場町1番地

  • newバックオフィス×人事/第二新卒/未経験歓迎/ポテンシャル採用/東京

    東証プライム上場 大手エレクトロニクス専門商社

    No. 02005897000158

    • 正社員
    • 1000万
    仕事内容

    人事全般に関するキャリア経験を積むことができます。

    人事全般に関する業務を経験頂けます。 ●人事制度の構築、運用 ●経営や業績に直結する戦略部門としての体制構築(HRBP体制の構築) ●労務業務(給与計算、勤怠管理、安全衛生管理など) ●グローバル人事(人事制度の構築・運用支援、労務課題の解決支援等) ●採用

    経験・資格

    人事業務全般のキャリアを積みたい方。 ※弊社は、各企業様に訪問し求人情報を取材する「法人営業担当」と、  転職希望者のご要望を承る「転職カウンセラー」を分業せず、  一人の担当者が一気通貫で担っております。  よって、求人情報の応募要件全てに該当しなくても、  企業様に対し、内々に打診したり相談するこ...

    推奨年齢
    • 20代
    • 30代
    • 40代
    • 50代以上
    勤務地

    東京都新宿区

  • new人事系業務(従業員手続き等)

    東証プライム上場 創業130年超の大手日系総合電機メーカー

    No. 02004953000729

    • 正社員
    仕事内容

    人事総務業務のシェアード化に伴う以下の業務を担える方 ・従業員の手続[採用・異動・退職]業務及び従業員からの各種申請手続処理を行う業務 ・発令手続き対応業務 ・給与計算処理及び社会保険等の処理業務 【職場の雰囲気/PR 】 各世代のメンバーが幅広く在籍しており、全体的に明るい雰囲気で、個人の意見が話しやす...

    経験・資格

    【学歴】 ・高卒以上 【必須】 ・人事総務業務経験 ・従業員手続業務経験(採用、異動、退職手続) 【歓迎】 ・各種取りまとめや全体進捗管理 ・業務効率化に携わった経験 ・COMPANY利用経験、給与関連業務経験 ・MSソフトの基本操作(MSExcel、Word、PowerPoint、Outlook、Teams) ・コミュニケーション力(周囲と協調し、...

    推奨年齢
    • 20代
    • 30代
    • 40代
    • 50代以上
    年収

    500万円 ~ 650万円位まで

    勤務地

    東京都港区

  • new人事

    東証プライム上場 大手映画配給会社

    No. 02009261000001

    • 正社員
    • 1000万
    仕事内容

    中長期VISIONの実現に向けて現在各種制度の刷新を計画中です。これまでの人事のご経験を十分に発揮いただき、一緒に人事部を作り上げてくださる方を募集いたします。

    ご経歴とご希望に応じて、下記いずれかの室への配属となります。 【人事戦略室】 主に異動や採用に関連する業務を担当しています。 異動業務では、人材のより良い適材配置を目指し、戦略的な異動計画の立案、ルールの整備、各部折衝、公募を含めた制度の刷新や運用を行っています。 採用業務では、新卒やキャリア問わず...

    経験・資格

    〈必須条件〉 ・専門卒以上 ・事業会社における人事の実務経験 〈歓迎条件〉 ・人事関連の資格をお持ちの方(メンタルヘルスマネジメント検定、国家資格キャリアコンサルタント等) 〈求める人物像〉 ・相手の立場に立って(寄り添って)行動できる方 ・論理的に考え、発言できる方 ・周囲を巻き込みながら物事を進められる...

    勤務地

    東京都中央区

  • newバックオフィス×人事/東京

    東証プライム上場 大手エレクトロニクス専門商社

    No. 02005897000155

    • 正社員
    仕事内容

    管理職候補として、組織目標の達成に向け担当業務だけでなく、他メンバーが行う周辺業務についても、フォローや改善等に取り組んでいただきたいと思います。また、社内外の関係者とコミュニケーションを図り、人事業務におけるDX化(攻め・守りともに)や効率化についても活躍を期待します。 【メインでお願いしたい業務】...

    経験・資格

    <必須要件> ・人事業務を幅広く経験されている方 ※弊社は、各企業様に訪問し求人情報を取材する「法人営業担当」と、  転職希望者のご要望を承る「転職カウンセラー」を分業せず、  一人の担当者が一気通貫で担っております。  よって、求人情報の応募要件全てに該当しなくても、  企業様に対し、内々に打診した...

    推奨年齢
    • 20代
    • 30代
    • 40代
    • 50代以上
    年収

    7,000,000 円 ~ 8,000,000円

    勤務地

    東京都新宿区

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