総務・人事担当、リゾートホテル運営会社から、非鉄金属メーカーへの転職

No.760
  • 現職

    都内の非鉄金属メーカー   総務人事課長

  • 前職

    リゾートホテル運営会社  総務人事部門長

椿 哲也 氏 36歳 / 男性

学歴:東京エアトラベルホテル専門学校 国際ホテル科 卒

転職のきっかけ

前職ではリゾートホテル・旅館の運営企業で人材組織開発・労務管理などの人事業務
全般の担当と総務全般の仕事をしてきました。以前に支配人の立場で人事関係の業務も
行っており、リゾート地において確立していない人事・労務体制のイノベーションを
行うという、とても貴重な経験をさせて頂きました。

人事課長の立場を頂き、急速なスピードで経営者と共に改革を行い、功績が認められて部長職から取締役までの経験が出来たことは、掛け替えのない宝物となっております。 そして役職が上がるにつれて、多くの近隣の経営者や取引先業者からの様々な話を伺える機会が増えました。

その中で、地域の現状・リゾート産業の現状を知ることとなり、この会社の中で、自分自身の将来ありたい姿になれるのか?、不安を抱えるようになりました。 実際に、勤めていた地域がリゾート地としての相対的な価値が年々低下。近隣の事業者の撤退が急速に増加し、地域の改善やイノベーションの声も聞こえずに衰退していく場面を、数多く目の当たりにしました。

やはり、自分が将来ビジネスマンとして成功するためには、都市部でチャレンジするしかないと考えました。特に、人事分野に興味ややり甲斐を感じていたため、人事部門で活躍できる機会を求めて転職活動を開始しました。

活動後まもなく、知人の紹介で東京都内のホテル運営企業に内定を頂いたのですが、その会社の内部事情により内定取り消しとなってしまったため、急きょ人材エージェントを使って転職活動を再スタートしました。
お世話になったエージェントは全部で4社。(株)エリートネットワーク様には特に迅速に対応して頂き、数多くの条件に合った企業を提案して頂きました。

転職で学べたこと

今回の転職で私が学んだことは、とても大きなことでした。今回の転職の経験まで
求職活動は新卒の時から経験がなく、これまでの転職はホテル・レストラン業界の中でのヘッドハンティングによるものだったため、求職者の立場に立っての考察・体感が出来たことは、今後の人事部門での成長にとても役立っていくと考えております。

特に、(株)エリートネットワーク様で、担当して頂いた安藤様には大変お世話になりました。勉強になったことはカウンセリングのスタイルです。人材エージェントからの転職に慣れていなかった私に対し、とても親切にヒアリングをして頂き、緊張をほぐして下さるようなカウンセリングで、時間を忘れてしまうくらい細かな指導や言い出しにくい希望をスムーズに引き出して頂き、とても安心感を与えてくれる内容でした。

その後、迅速に私に合った企業を紹介して頂き、そのうちの1社は速やかに面接のセッティングが進みました。 面接にも同席して頂いたことで、緊張し過ぎずにリラックスした状態でとても良い面接対応が出来ました。上司となる部長とのフィーリングも合い、運命的な出会いではないかとも感じました。その後すぐに内定を頂き、安藤様は親身になってお祝いの言葉を掛けて頂けたのは今でも印象に残っております。

そして私は速やかに入社致しまして、まずは、工場や本社のいくつかの部署にて、2か月に渡り、様々な仕事を体験した後、総務人事部配属となりました。 皆さんとても親切に接してくれ、いい雰囲気の中で働かせて頂いております。お蔭で、社内のほぼ全員の社員の顔と名前を覚えることが出来ました。

安藤様からのご指導やヒアリングなどで体感したことを自身の人事業務にも活かしていきたいと考えております。 本当に感謝しております。ありがとうございました。

転職経験を経て

将来自分はこういう仕事に就きたいとか、こういう業界を目指したいとか、今の会社では将来が不安だ等々、転職には色いろな理由があると思いますが、 本当に大切なことは、自分はどうしたいか、今自分は何をするべきなのかを 「真剣に」 考えることだと、私は感じました。
転職にはしっかりとしたプランや考察が必要で、そして一番大事なことは油断しないことです。何事も大丈夫だと安易に考えず、自分自身の分析やスケジューリング、希望と現実のバランスなどを常に考察し、本当の天職に変えられるような努力が必要だと感じました。

私は運命的な転職の成功を、(株)エリートネットワーク様、ご担当者の安藤様からのお力をお借りして達成することが出来ました。今後も多くの転職希望の皆様が、(株)エリートネットワーク様を通して成功できるように祈っております。

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