東証プライム上場 老舗インターネットビジネス企業

新規事業開発(決済プラットフォーム領域)

  • 正社員
  • 1000万
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募集要項

仕事内容

同部署は、Fintech領域において、金融パートナー企業や消費者双方の課題を解決することで、決済プラットフォームを中心とした同社が保有するソリューションの事業拡張と次世代の売上を創出するための新規サービス企画を行っています。

今後、ますます拡大が期待されるFintech領域では、需要の高度化が進んでいます。イノベーションを共に推進し、市場でのリーダーシップを強化するために、新しいメンバーを募集します。

【具体的には・・・】

金融業界の戦略的クライアントに対して、下記を行っていただきます。

・顧客のLTV伸長貢献に寄与する、顧客IDを起点とした新たなサービス企画立案

・新サービスの開発案件における業務要件整理/プロジェクトマネジメント

※システム開発の要件定義や設計等の進行は、他部門のチームが実施します。

・同社グループのアセットを活用したソリューション提案

【ポジション・この仕事の魅力】

・Fintech領域を牽引するプロダクトやサービス企画・開発に携わることができます

・新サービスの提供先は、特定の金融パートナー企業への提供のみならず、金融業界全体へソリューション提供を行うことができます

・新しいテクノロジーに触れる機会があり、その技術を活用したプロジェクトに携わることができます

・チャレンジが奨励される環境で、モチベーションの高い仲間と協力、連携しながら事業の拡大に関わることが出来ます

・プロジェクトをリードする立ち位置で、社内外の各専門領域のプロフェッショナルと協業しながら、業務をすることができます

【フォロー体制】

入社後は、同社他メンバーと一緒にプロジェクトをご担当いただき、プロジェクト進行等のやり方をご経験いただきます。そして半年~1年程度を目安に、新規事業開発担当として、プロジェクトをリードしていただくことを想定しています。

【キャリアパス】

新規事業開発担当として、業務を行って頂いた後、スキルやご経験に応じて、専門性に特化したキャリアパスやチームをマネジメントするマネージャーとして管理職のキャリアを歩んでいただくなどの複数のキャリアパスがあります。

【働く環境】

・完全週休2日制

・年間休日123日

・5日以上の連休取得可能

・リモートワークとオフィスワークを組み合わせたハイブリット勤務

休みも取りやすい環境のため、メリハリをもって働けます。

経験・資格
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

【必須条件】

・BtoCまたはBtoBtoC領域の新規サービス開発企画・プロジェクトリーダー経験

・法人への無形商材の営業経験

【歓迎条件】

・金融機関(カード会社・銀行等)でのサービス企画、開発PLの経験

・販促、WEBやアプリ等の新規サービス企画、開発PLの経験

・事業会社や広告代理店での、広告・販促サービスの企画、開発PLの経験

・ソリューション提供企業(CRM、マーケティング、システム領域)における営業・開発PL経験

【求める人物像】

・不確定な状況下でも、何をすべきかを自ら考え、問題解決を行い、成果を出すことができる方

・事業をリードする責任感と視野を持って行動することができる方

・既存の枠組みにとらわれない発想を持ち、業務を改善し続けることができる方

・リスクを恐れず、新しい取り組みに対して、積極的にチャレンジするマインドをお持ちの方

・プロダクトマネジメント視点をお持ちの方

※更なる詳細事項はカウンセリング(面談)時にお伝えします。
推奨年齢
  • 20代
  • 30代
  • 40代
  • 50代以上
勤務地
東京都渋谷区
年収
7,500,000 円 ~ 11,000,000円
Recruiting No.
02000229000243

企業情報

社名
東証プライム上場 老舗インターネットビジネス企業
事業内容
WEBコンサルティング事業

転職支援サービスの流れ

  • STEP1
    転職支援サービスへの
    お申し込み
    登録フォームに必要事項を入力のうえ、お申し込みください。

    既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらから登録いただけます。
  • STEP2
    サービス利用開始の
    ご連絡
    お申し込みから3~4営業日以内に、電話かメールにて連絡をいたします。
    ※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。
  • STEP3
    転職カウンセリング
    対面(オンライン可)または電話にて、あなたのご要望やご経験、今回の転職で実現したい事柄の優先順位などをお伺いします。
  • STEP4
    求人紹介・応募書類
    チェック
    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
    応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
  • STEP5
    企業への推薦・書類選考
    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
  • STEP6
    面接
    面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
    ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
    入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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    • 人々の生活や命を支えるため、「食料・水・環境」分野で地域に根ざした事業にチャレンジする

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    • オルタナティブ市場成長の担い手として。個が経験を活かし、チームワークで価値を生み出す運用会社です。

      DBJアセットマネジメント株式会社
      代表取締役社長執行役員 草彅 健氏
    • 大企業から中堅中小企業まで。 サステナビリティの視点で ビジネスの成長ストーリーを描く。

      株式会社三菱UFJ銀行
      サステナブルビジネス部 業務推進グループ 次長 太田 悟史氏、サステナブルビジネス部 企画開発グループ 次長 小野寺 真理氏
    • 「成長の果実」を従業員の手に。 世界と日本で多くの企業が待ち望む、 新たな報酬制度の運用を支えたい。

      三菱UFJ信託銀行株式会社
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    • 世界のスタートアップに投資し、 中長期的な成長に伴走していく。 日本の農林水産業と、食料が育むいのち、 そして地域を元気にするために。

      農林中央金庫
      コーポレート本部 デジタルイノベーション推進部 副部長 沼上 健吾氏
    • 世界No.1の実績を持つM&A総合企業として、地方創生から日本の新たな成長を支え続けたい。未経験者も3年で高い成長実感が得られます。

      株式会社日本M&Aセンターホールディングス
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      企業インタビュー一覧はこちら
    • 株式会社クボタ

      人々の生活や命を支えるため、「食料・水・環境」分野で地域に根ざした事業にチャレンジする

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