仕事内容●業務内容：
同社では、事業のアジリティを高めるべく、システム全てをクラウド環境へ完全移行を進めており、
クラウドリフトは着地が見えている中で、次のフェーズとなるクラウドをより深く活用すべく、マルチクラウド環境の整備を進めております。
転職サービスのようなプロダクトや、転職エージェントの方々が利用するような業務システムなど様々なシステムのクラウド基盤(一部、オンプレが残っています)や共通利用するシステムの企画、構築・改善、運用を担っています。
以下のようなテーマで、様々なプロジェクトが走っておりますので、ご経験に応じて、プロジェクトリーダー／マネジメントをお任せします。
・AWS、Azure、GCPを中心としたクラウド環境整備と高度化(利便性・セキュリティの向上、コスト最適化など)
・オンプレミス環境の撤廃に伴う共通システムのクラウド移行
・CCoEとして、開発組織へのクラウド利活用推進、啓蒙活動
インフラ部は、クラウドネイティブなインフラ環境作りの推進・管理を担い、インフラの安定化等に取り組んでおります。また、開発速度と技術選択の自由度を大切にしています。
各サービスのインフラ環境は多岐に渡っており、AWSやAzure、GCP等のクラウド環境／利用しているミドルウェアなどは様々です。
最低限守らなければいけない非機能要件を基準として定め、基準を満たした上で運用の手間を減らせる基盤やサービスを提供することで、〈 事業IT部署の負荷を下げること 〉〈 基準を満たせばそれ以外の選択肢も選べること 〉に取り組んでいます。
【技術スタック】
・AWS
・Azure
・Vmware(ESXi／HCX)
・Terraform
・Ansible
・Github Actions
・Power Platform
【周辺ツール類】
コミュニケーション
・Teams
・Slack
DevOps
・Github
・Azure DevOps
Monitoring
・Datadog
・NewRelic
・Zabbix
・システム基盤や共通システムをクラウド化し、開発チームがビジネスロジックに集中できる状況作りアジリティを向上させる。
・基盤や共通システムを提供し、整備する事で無駄をなくし、デリバリーとセキュリティ及びガバナンスを向上させ、コストの最適化に貢献します。
1AWS、Azureを始め、GCPや他クラウドに基盤の構築・整備を拡大する計画の為、様々なクラウド環境に携われます。
2積極的な攻めのIT投資を実施: 景気変動に伴いIT投資額を増減するのて・はなく、ROIを見極め、攻めのIT投資を積極的にしていきます。
3チャレンジを推奨する組織文化: 組織内の風通しは良く、適切なガバナンスのもと、新しいソリューションの適用や、技術検証も積極的に行っています。
・チャレンジを推奨する組織文化：組織の風通しは良く、適切なガバナンスのもと新しいソリューションの適用や技術検証も積極的に行っています。
・フレックス制を導入しており月の平均残業は0～10時間程度。一定条件を設けておりますが、在宅勤務や複業をしながら活躍しているメンバーも在籍しています。
・積極的なIT投資：景気変動に伴いIT投資額を増減するのではなく、ROIを見極めIT投資を行っています。(ビジネスモデル上、ITの重要性は非常に高く、経営層のIT価値に対する評価も非常に高いです)
経験・資格●必須条件
・プロジェクトリーダー経験(メンバー2名以上)
・JiraやBacklogなどを用いたチーム・プロジェクトのタスク管理経験
・顧客・ベンダーとの折衝経験
・AWS認定資格 ソリューションアーキテクト アソシエイトかAzureのAZ-900相当の知識
・AWSかAzureを利用したシステムの構築、もしくは保守・運用の経験
●歓迎する経験・スキル
・プロジェクトマネジメント経験
・ベンダー選定、RFP作成経験
・IT・サイバーセキュリティの知識・経験
・IaC (Infrastructure as Code)を用いたシステム構築・構成管理の経験
・NWの設計・構築、運用の経験、スキル
・CI/CD環境の構築や、CI/CD環境での開発、運用経験
・企画／計画の組み立てやドキュメント化スキル、実行スキル
・業務要件・非機能要件からの運用設計経験
・新しい技術に対してのご興味・関心がある方
●求める人物像：
・ITスキルを高めて事業成長に貢献したいという思いが強い方
・オープンマインドを持たれている方
・オーナーシップを持って、業務を進めていきたい方
・新しい技術に興味があり習得に熱意があること
・問題を発見し、課題解決の道筋を立てられる方
勤務地
年収
Recruiting No.
社名
事業内容
