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株式会社サイバーエージェント

SREエンジニア(アドテク事業)

  • 正社員
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を受けたい

募集要項

仕事内容

【業務概要】

広告配信、広告トラッキングなどのアドテクをメインとした事業、バーチャルやAIを活用し小売や広告を展開する事業、さまざまな事業ドメインと協力しDXを促進させていく事業など、サイバーエージェントのAI事業本部にはさまざまな事業があります。

SREチームは横軸組織として、事業とともに、開発を推進していく組織となります。

各々が持つ専門性を活用し、事業・プロダクトの成長や安定性に貢献します。


【業務内容】

・アプリケーションやミドルウェアのアップグレード・運用

・システム障害時の対応

・要件に応じた最適なプラットフォームおよびアーキテクチャの選定・構築

・開発要件定義や戦略の考案

・マイクロサービスを利用した基盤の整備・支援

・デプロイやサーバ構築などの各種自動化の運用

・インフラ(サーバ、ネットワーク)の設計・構築

・監視・アラート設計

・新規技術の調査および導入

・SRE向上に向けたプラクティスの展開およびコンサルティング


【開発環境】

Scala#Spark#Akka#EMR#TypeScript#CloudFront#Chai#Mocha#Puppeteer#Angular#ELB#ElasticBeanstalk#EC2#DynamoDB#MySQL#RDS#Kinesis#S3#CloudWatch#GitHub#CodeBuild#CloudFormation#Lambda


※状況に応じて以下の環境を使用する可能性があります

＃ECS#EKS#ElastiCache#社内のプライベートクラウド環境


【部署の雰囲気】

継続して価値を提供するためにチームとしての力を最大化して開発しようという組織風土があります。最新の情報キャッチアップができるようGoogle I/OやAWS re:Invent、国際学会などの海外で開催されるカンファレンスへの参加制度、勉強会やゼミ制度などがあり、切磋琢磨できる環境があります。


日々最新技術やマーケット情報が飛び交う環境下で技術感度の高いエンジニアと一緒にこの大きな時代の転換期にこそできる挑戦をしませんか？

経験・資格
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

応募資格

【重視するスキル】

・AWSなどのクラウドの知識と経験

・Datadogなどを使用した監視運用の経験

・アプリケーションやインフラのパフォーマンスチューニング経験

・CI/CDに関する知識と経験

・ECSやKubernetesなどのコンテナ環境の運用経験

・GitHubを用いたチーム開発の経験

・SREにおけるフィジビリティの確認およびリード経験

・モニタリング/ログ管理環境の構築経験

・SLI/SLOの設計からエラーバジェットポリシーをチームに導入した経験

・システム障害対応周りの運用改善経験

・トイルの洗い出しと自動化の導入経験


【歓迎スキル】

・JavaやScalaを使用したWebアプリケーションの開発・運用経験

・高トラフィックサイトの開発・運用およびリクエスト処理経験

・MySQLの冗長構成の構築・運用経験

・Linuxに関する知識

・TerraformやAnsibleなどの構成管理ツールの構築経験

・負荷試験の設計・導入およびカオスエンジニアリングの経験


【マッチする人物像】

・主体性をもって取り組める方

・相手に対して丁寧に接することができる方

・改善開発や技術調査を積極的に行うことができる方

・技術の向上に対して意欲があり、さまざまな分野に興味がある方

・複合的な要素を考慮し、状況判断や決断ができる方

・前向きなコミュニケーションが取れる方

・チーム開発を大切にできる方

※更なる詳細事項はカウンセリング（面談）時にお伝えします。
勤務地
東京都渋谷区渋谷2丁目24番12号 渋谷スクランブルスクエア 19F - 23F
Recruiting No.
01000008001183

企業情報

社名
株式会社サイバーエージェント
事業内容
メディア&IP事業
インターネット広告事業
ゲーム事業
投資育成事業
ひとことコメント
インターネット広告代理(業界最大手)、ブログ・ソーシャルメディアサイト運営、ソーシャルゲーム開発、FXなど多彩な事業を手掛ける、インターネット総合メディア企業。
若いメンバーが多く、早い段階で大きな仕事を任されるチャンスが豊富にあるため、成長意欲の高い方にとっては絶好の環境。
社員の公募による新規事業への投資・育成を積極的に行っており、これまでに若手社員主導でいくつもの新たなビジネスが生まれている。
ベンチャー企業として様々な事業を手掛ける一方で、長く勤められる企業であるようにと、諸制度の整備も進んでいる。

転職支援サービスの流れ

  • STEP1
    転職支援サービスへの
    お申し込み
    登録フォームに必要事項を入力のうえ、お申し込みください。

    既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらから登録いただけます。
  • STEP2
    サービス利用開始の
    ご連絡
    お申し込みから3～4営業日以内に、電話かメールにて連絡をいたします。
    ※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。
  • STEP3
    転職カウンセリング
    対面（オンライン可）または電話にて、あなたのご要望やご経験、今回の転職で実現したい事柄の優先順位などをお伺いします。
  • STEP4
    求人紹介・応募書類
    チェック
    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
    応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
  • STEP5
    企業への推薦・書類選考
    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
  • STEP6
    面接
    面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
    ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
    入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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