サービスプロモーション(Web担当)/メンバー/リーダー

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募集要項

仕事内容

IIJの法人サービスに関連するWebプロモーション(デジタルマーケティング)に携わります。具体的には、以下の業務を統括リーダーの立場で担当いただきます。

1Webを中心としたプロモーション施策の立案と実行

販売・マーケティング部門と連携し、施策内容や予算を策定します。

KPIの設定と管理に責任を持ち、成果を最大化するためのPDCAを実践します。

2各種コンテンツ制作と管理

社内各部署から依頼を受け、製品サイト、コラム、営業ツールなどのコンテンツを制作します。

リソース管理、品質管理にも責任を持ちます。

将来的には、Webプロモーションの責任者として戦略立案と推進、及び課のマネジメントをお任せします。

●本ポジションの魅力

IIJでは、全社的にデジタルマーケティングを推進しています。

中でもWebの活用は重要な位置づけであり、今後ますます強化・発展が期待されます。

社内外の仲間を巻き込み、情熱をもって牽引していただける方をお待ちしています。

●キャリア開発・教育制度

【各種キャリア開発支援】

TOEIC試験・国家資格・各種ベンダー資格取得支援制度(書籍購入や講習への補助あり)

グローバルキャリア支援制度(自己応募型海外駐在員派遣制度)

e-ラーニング(Udemy・グロービス等

※年度によって変動あり)

セレクトジョブ(自己応募型兼務制度)、テックチャレンジ(新サービス実現支援)

【研修制度】

プロジェクトマネジメント研修、技術研修、営業skill研修、英語研修

財務会計研修、マネジメント研修、役員研修、中途入社者フォローアップ研修

経験・資格
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

●必須のスキル・経験

・BtoBマーケティングに関する理解

・Webプロモーション・デジタルマーケティングの実務経験

・IT業界での勤務経験

・リーダーシップとコミュニケーション能力を重視します

●あれば尚良いスキル・経験

・Web全般に関する基礎知識(コーディング、デザイン、SEO、解析など)

・MA、GA4などのツール使用経験

・中規模以上のプロジェクトマネジメント経験

※更なる詳細事項はカウンセリング(面談)時にお伝えします。
推奨年齢
  • 20代
  • 30代
  • 40代
  • 50代以上
勤務地
東京都千代田区富士見2-10-2 飯田橋グラン・ブルーム
Recruiting No.
01000032000529

企業情報

社名
株式会社インターネットイニシアティブ
事業内容
インターネット接続サービス、WANサービス及びネットワーク関連サービスの提供、ネットワーク・システムの構築・運用保守、通信機器の開発及び販売
ひとことコメント
商用サービスとしてのインターネット接続のパイオニア。
国内最大級のバックボーンネットワークを構成し、IP (インターネット・プロトコル)を用いた先進的なサービス開発と、高速性・信頼性を最重視したサービス提供を可能にする技術力の維持・向上を常に追求。

日本で初めての国内インターネット接続事業者として創業した、商用サービスとしてのインターネット接続のパイオニア。

現在、主に法人顧客を対象に、クラウドをはじめとするアウトソーシングサービス、WANサービス、システムインテグレーション等をトータルに提供するソリューションプロバイダーとして事業領域を拡大。「高い品質と信頼性」という創業以来の基本方針のもと、お客様に新たな価値と利用形態を提案する革新的なサービスを提供している。

1999年8月には、当時、日本ではインターネット関連企業の上場は一般的ではなかったものの米国ナスダック・ナショナルマーケットにて株式公開を果たし(2019年上場廃止)、事業拡大や最先端の研究を実施。会社の規模は大きいものの、ベンチャーマインドは健在。社風は活気的で明るく、若い。キーワードは「大企業×ベンチャー」。

グループの従業員が約4500名になった今も社員の7割をエンジニアが占め、技術への挑戦や向上心、開発運用に取り組む姿勢が強い。
また、2022年度の単体離職率は3.8%と、長期に渡り働ける環境が用意されている。

転職支援サービスの流れ

  • STEP1
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    お申し込み
    登録フォームに必要事項を入力のうえ、お申し込みください。

    既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらから登録いただけます。
  • STEP2
    サービス利用開始の
    ご連絡
    お申し込みから3~4営業日以内に、電話かメールにて連絡をいたします。
    ※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。
  • STEP3
    転職カウンセリング
    対面(オンライン可)または電話にて、あなたのご要望やご経験、今回の転職で実現したい事柄の優先順位などをお伺いします。
  • STEP4
    求人紹介・応募書類
    チェック
    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
    応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
  • STEP5
    企業への推薦・書類選考
    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
  • STEP6
    面接
    面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
    ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
    入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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    転職体験記

    • 地場広告代理店、インハウスエージェンシーから、 " 転職ヘの本気度 " をカウンセラーに引き出して貰い、プライム上場 総合電機メーカーへ
      37歳/私立中高一貫進学校 卒 東京六大学 理工学部 卒

      【東証プライム上場 グローバルNo.1の技術力を多数保有する総合電機メーカー】 エンタープライズビジネス部門 交通・物流・サービス業領域のマーケティング・プロモーション担当

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    注目企業インタビュー

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      人事部 採用室長 猪野 陽一氏
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      東京計器株式会社
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    • 高度な専門性を持ち、お客様の業務に精通したSEと営業が一丸となり、 お客様のビジネスの成長を “攻めと守り”のITで支援。

      新日鉄住金ソリューションズ株式会社
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