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株式会社インターネットイニシアティブ

フロントエンド・バックエンドエンジニア(配信)

  • 正社員
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募集要項

仕事内容

ご経験や適性に応じて、下記の「CDNサービス」または「動画配信プラットフォームサービス」のいずれかをご担当いただきます。


●CDNサービス

【業務内容】

超大規模CDNサービス「プレミアムコンテンツ配信サービス」及びJOCDN社「CDNサービス」で提供する機能の開発・保守

・React+TypeScriptによるWebアプリケーション開発

・PHP(Laravel)によるWeb API開発

・サービス提供に付随する各種ツール・CI/CD開発


【開発言語/フレームワーク】

・TypeScript, React, Playwright, PHP(Laravel), Python


【開発環境】

・VSCode, Gitlab


【運用環境】

・Docker, Gitlab Runner, Ansible


将来的には、CDN及び周辺機能に関するサービス企画などもご担当いただきます。


●動画配信プラットフォームサービス

【業務内容】

動画配信プラットフォーム「IIJ Media Sphereサービス」にて提供する各種機能の開発及び保守

・React+JavaScript(TypeScript)によるWebアプリケーション開発

・Golangによるプラットフォーム中核機能及びRestful API開発

・C++によるライブ配信機能

・サービス提供に付随する各種ツール・CI/CD開発


【開発言語/フレームワーク】

・JavaScript(TypeScript), React, Go, C++

・RDB, NoSQL


【開発環境】

・VSCode, JetBrains, Github Enterprise


【運用環境】

・AWS(EC2, S3, EKSなど), ArgoCD, Github Actions


将来的には、動画配信界隈の動向・ニーズを踏まえた機能の検討・提案などもご担当いただきます。


●ポジションの魅力

※CDNサービス

・誰もが知る日本有数の動画配信サービスで利用されているCDN機能の開発に携わることが可能

・少数精鋭でスピード感ある業務遂行


※動画配信プラットフォームサービス

・AWS, Kubernetes, GitHub, Argo CD等の現代的なインフラ環境で稼働するソフトウェアの開発

・全社的にも今後の注力領域として規模拡大中


※共通

・積極的にスキルアップに取り組める組織風土

・インターネット業界のパイオニアらしく各分野に関する有識者が社内に多数在籍

経験・資格
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

【必須のスキル・経験】

・ソフトウェア開発経験

・Gitフローによる開発経験

・Linuxの基本的なターミナル操作

・HTTPの基本知識


【あると尚よいスキル・経験】

・UI/UXの専門的知見

・Web及び動画配信周辺技術の専門的知見

・TDDによる開発

・CI/CDに関する知見

・AWS使用経験、Kubernetes使用経験

・Dockerに関する知識

・英語による技術系ドキュメント読解や情報収集力

※更なる詳細事項はカウンセリング（面談）時にお伝えします。
勤務地
東京都千代田区富士見2-10-2　飯田橋グラン・ブルーム
Recruiting No.
01000032000566

企業情報

社名
株式会社インターネットイニシアティブ
事業内容
インターネット接続サービス、WANサービス及びネットワーク関連サービスの提供、ネットワーク・システムの構築・運用保守、通信機器の開発及び販売
ひとことコメント
商用サービスとしてのインターネット接続のパイオニア。
国内最大級のバックボーンネットワークを構成し、IP (インターネット・プロトコル)を用いた先進的なサービス開発と、高速性・信頼性を最重視したサービス提供を可能にする技術力の維持・向上を常に追求。
日本で初めての国内インターネット接続事業者として創業した、商用サービスとしてのインターネット接続のパイオニア。

現在、主に法人顧客を対象に、クラウドをはじめとするアウトソーシングサービス、WANサービス、システムインテグレーション等をトータルに提供するソリューションプロバイダーとして事業領域を拡大。「高い品質と信頼性」という創業以来の基本方針のもと、お客様に新たな価値と利用形態を提案する革新的なサービスを提供している。

1999年8月には、当時、日本ではインターネット関連企業の上場は一般的ではなかったものの米国ナスダック・ナショナルマーケットにて株式公開を果たし(2019年上場廃止)、事業拡大や最先端の研究を実施。会社の規模は大きいものの、ベンチャーマインドは健在。社風は活気的で明るく、若い。キーワードは「大企業×ベンチャー」。

グループの従業員が約4500名になった今も社員の7割をエンジニアが占め、技術への挑戦や向上心、開発運用に取り組む姿勢が強い。
また、2022年度の単体離職率は3.8％と、長期に渡り働ける環境が用意されている。

転職支援サービスの流れ

  • STEP1
    転職支援サービスへの
    お申し込み
    登録フォームに必要事項を入力のうえ、お申し込みください。

    既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらから登録いただけます。
  • STEP2
    サービス利用開始の
    ご連絡
    お申し込みから3～4営業日以内に、電話かメールにて連絡をいたします。
    ※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。
  • STEP3
    転職カウンセリング
    対面（オンライン可）または電話にて、あなたのご要望やご経験、今回の転職で実現したい事柄の優先順位などをお伺いします。
  • STEP4
    求人紹介・応募書類
    チェック
    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
    応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
  • STEP5
    企業への推薦・書類選考
    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
  • STEP6
    面接
    面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
    ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
    入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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    注目企業インタビュー

    • 人々の生活や命を支えるため、「食料・水・環境」分野で地域に根ざした事業にチャレンジする

      株式会社クボタ
      人事部 採用室長　猪野 陽一氏

    • 人の営みと地球環境が調和できる社会。 車載電池は一つの有効な手段になる。

      パナソニック エナジー株式会社
      モビリティエナジー事業部 品質戦略（兼）品質保証部 部長 榊原 裕之氏、人事・総務センター タレント・アクイジション推進部 部長 上田 弘二氏

    • 創業120年超、蓄積された技術資産を活用し、 多様な領域でトップクラスのシェアを確立。 グローバル事業の拡大も加速させています。

      東京計器株式会社
      執行役員　人事総務部長　小堀 文男氏

    • 高度な専門性を持ち、お客様の業務に精通したSEと営業が一丸となり、 お客様のビジネスの成長を “攻めと守り”のITで支援。

      新日鉄住金ソリューションズ株式会社
      エグゼクティブプロフェッショナル 人事本部 キャリア採用センター所長　岡田 康裕氏

    • 世界に向かうデジタルビジネスのパートナーとして、売上拡大とコスト最適化を支援しています。

      トランスコスモス株式会社
      執行役員　人事本部担当 兼 サービス推進本部人材マネジメント統括部担当　名倉 英紀氏

    • 「夢に見るほど電池が好き」 な社員たちが、化学・電気・機械のノウハウを結集し、次世代エネルギーデバイスの開発に挑む。

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      人事部 人材グループ グループマネージャー　古谷 和則 氏
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