プロジェクトマネージャー/ITセキュリティ

  • 正社員
  • 1000万
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募集要項

仕事内容

【仕事内容】

下記の業務をご担当いただきます。

1ITセキュリティを強化するためのツールの構築・展開・運用に関わる企画および推進すること。

2セキュリティインシデントをグローバルで把握して、その解決を主導すること。

※上記職務において、海外グループ会社の関係者と英語でのコミュニケーションを図ることが有る。

【魅力・やりがい】

グループグローバルの戦略策定から実行・実現までを担当することができ、役職員の方々から感謝の言葉をいただくことができます。また、それによって事業・組織への貢献を肌で感じることができます。

【入社1ヵ月後の業務イメージ】

入社後1週間は社内ルールや庶務、生活回りを整える期間とし、その後1か月程度の業務引継ぎを経たのち、基本自身の担当職務を遂行するイメージです。不明な点は適宜周囲や上司の協力を得ることができます。

【将来のキャリアイメージ】

味の素グループにおけるサイバーセキュリティーのスペシャリストとして、中心的な役割を担っていただきます。また他部署や他のグループ会社に転じた場合、その組織に於いてITを活用してDXを推進いただくことができます。

【募集組織情報】

●ミッション・ビジョン

「進化し続けることは当たり前」と捉える企業文化への変革推進

業務(オペレーション)の磨き込み

「アミノサイエンスで人・社会・地球のWell-Beingに貢献」に繋がる新しい戦略の立案・提言・展開(カーボンニュートラル実現、生活者の見える化、フードロス削減、・・・・)

●配属組織

配属組織人数:80名

配属グループ人数:4名

年齢層:20代~50代

キャリア入社者の有無:在籍

経験・資格
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

【必須要件】

・ITインフラ(セキュリティツール、サーバ・ストレージ、クラウド、ネットワーク、PC、マルチデバイス等)に関する運用保守・改善ならびにプロジェクト管理に関する知識、実務経験

・IT関連のプロジェクトマネージャーとしての実務経験

【歓迎要件】

1情報セキュリティ・マネジメントや情報処理安全確保支援士(いずれもIPA)など、サイバーセキュリティに関する資格を有していること。

2個人情報保護士(全日本情報学習振興協会)の資格を有するなど、個人情報の取り扱いに関して一定の知識を有していること。

3複数のプロジェクトを同時並行でマネジメントするプログラムマネジメントの経験を有している人物を歓迎する。

【求める人物像】

柔軟性、コミュニケーションスキル、プロフェッショナリズム、リーダーシップ、解決志向、ポジティブな態度、自己主導性がある方

【語学レベル(英語)】

・会話や読解、文書作成能力のいずれもビジネスレベルであること。

※必須:TOEIC L&R:730点以上、または相当のスキルを有すること。

※更なる詳細事項はカウンセリング(面談)時にお伝えします。
推奨年齢
  • 20代
  • 30代
  • 40代
  • 50代以上
勤務地
東京都中央区京橋一丁目15番1号
年収
12,000,000 円 ~ 13,000,000円
Recruiting No.
01000097000251

企業情報

社名
味の素株式会社
事業内容
調味料、油脂、加工食品、冷凍食品、飲料・乳製品、医薬品、アミノ酸等の製造・販売
ひとことコメント
創業100年以上の歴史を持つ名門企業。
国内外に多数のグループ企業を擁し、海外にも多くの拠点を持つ、国際的な企業でもある。

圧倒的なブランド力を持つ食品メーカーとして知られるが、主力商品の主原料であるグルタミン酸がアミノ酸の一種であることから、アミノ酸の研究、製法の開発、様々な分野における用途開発の検討においても強みを持つ。
医薬用アミノ酸の分野では世界の60%を超えるシェアを誇るなど、既にアミノ酸の分野でも確固たる地位を築いている。

医薬品の日米欧3極開発体制の構築など、国内外での研究開発体制を強化。アミノ酸技術を医薬品、飼料、甘味料・化成品といった事業に応用し、多角的に事業を展開中。同時に、世界一のコスト競争力を目指す。

転職支援サービスの流れ

  • STEP1
    転職支援サービスへの
    お申し込み
    登録フォームに必要事項を入力のうえ、お申し込みください。

    既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらから登録いただけます。
  • STEP2
    サービス利用開始の
    ご連絡
    お申し込みから3~4営業日以内に、電話かメールにて連絡をいたします。
    ※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。
  • STEP3
    転職カウンセリング
    対面(オンライン可)または電話にて、あなたのご要望やご経験、今回の転職で実現したい事柄の優先順位などをお伺いします。
  • STEP4
    求人紹介・応募書類
    チェック
    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
    応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
  • STEP5
    企業への推薦・書類選考
    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
  • STEP6
    面接
    面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
    ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
    入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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      株式会社東洋新薬
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    • 真摯で熱い気持ちを持ったメンバーが揃っている会社です

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