マーケティングコンサルティング

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募集要項

仕事内容

クライアントに対し運用型広告サービスを提供している業務です。運用のみならず、営業と共に運用上の課題の対策を検討し、クライアントに提案を致します。

・Webマーケティング戦略立案

・主にGoogle、Yahoo、Microsoftの広告運用

・FINCHを活用したリスティング広告の運用

・楽天データを活用した広告運用

・クライアントの業界:主にはファッションEC等のEC系の業種が多いですが、金融や楽天グループ内の事業も多数あります。

・運用コンサルタント1名あたりの担同社数:平均6~8社程度

・案件の進め方:案件毎にチームを組んで対応致します。

基本的には1クライアントに対して、営業2名と運用コンサルタント1名です。

<英語を使用する業務>

・週次で英語を利用したFINCHとの定例ミーティングを実施

・日々成果改善の為にFINCHとのメッセージのやり取り等

<魅力・成長機会>

・国内ECのトップ50位以内規模のクライアントが多数の為、より大きな規模の案件、媒体担当者とタッグを組みながら最先端の施策立案等を提案出来る。

・楽天データを活用した配信や分析等、グループアセットを活用した独自性のある提案・施策が可能。

・成果改善に向けて、主に欧米のクライアント向き合いのFINCH社の運用担当者も、クライアント毎にアサインされる為、海外の改善手法や考え方をいち早く取得出来る。

・クライアントとして、日本トップクラスの楽天グループの各事業の広告運用を担当出来る為、クライアントのマーケティング担当の一員となり、戦略立案から関わることが可能。

<キャリアパスの例>

・3年目:アシスタントマネージャー等(2~3名のメンバーのマネジメント)

・5年目:グループマネージャー(10名前後のメンバーのマネジメント)

・その他、ディスプレイ広告運用コンサルタントへの異動や、Google Analytics 4等を活用した分析業務、営業と運用の間に立ちディレクション、より顧客コミュニケーション機会の多い業務等、業務領域を広げていくことが可能です。

※グループ会社出向

経験・資格
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

必須要件:

・デジタルマーケティング領域での経験

・Excel、媒体管理画面、各種ツールの知識

・コミュニケーション能力

歓迎要件:

・デジタル広告運用経験

・インターネット広告代理店での経験

・ビジネス英語、海外企業との協業経験

<求める人物像>

・スピード感があり、自ら率先垂範して動くことが出来る方

・コミュ二ケーション能力が高く、社内外の関連パートナーと連携して業務遂行が出来る方

・環境の変化に柔軟に対応出来る方

・論理的思考能力をお持ちの方

・課題解決力がある方

・生産性を意識した働き方を実現されている方

英語要件に関する補足

TOEIC 800点以上(もしくは同程度の英語力を保有している資格の証明、英語圏の大卒以上の学位証明ができること)

内定通知のタイミングまでには資格の証明が必要です。

スコアをお持ちでない、もしくは証明書が無い方は、選考過程で同社主催のTOEIC IPテストをご案内いたします。

※更なる詳細事項はカウンセリング(面談)時にお伝えします。
勤務地
東京都世田谷区玉川1-14-1
Recruiting No.
01000158003456

企業情報

社名
楽天グループ株式会社
事業内容
●インターネットサービス
・ECカンパニー
・ライフ&レジャーカンパニー
・通信&エナジーカンパニー
・インベストメントカンパニー
・新サービス開発カンパニー
・スポーツカンパニー
・楽天インタラクティブカンパニー
●FinTech(金融)
・カード&ペイメントカンパニー
・証券カンパニー
・銀行カンパニー
・保険カンパニー
ひとことコメント
国内最大のオンラインショッピングサイトを運営する他、プロ野球チームを保有していることでも有名。
世界でも先駆けてインターネットショッピングモールを展開し、設立からわずか3年で株式の店頭公開を果たしている。
また、通販以外にも、ポータルサイト、宿泊予約、証券、クレジットカード、人材、マーケティングリサーチ等、様々な分野における総合サービスを提供。

2007年12月には同社オンラインショッピングサイトのトップページの英語版を開設し、今後の電子商取引事業の国際展開をにらみ、海外向け情報発信の充実化も図られている。

同社は急成長のITメガベンチャー企業というイメージが強いが、それと同時に150年以上続く歴史ある企業になるというビジョンを見据えている企業でもある。
給与体系は実績に応じた年収が支払われ、会社への貢献度によっては、1~2年後にマネジメントポジションに昇格することも。
社員同士の仲は良く、ベテランも新人も隔たりなく何でも言い合ったり、気軽にランチに行く等、これだけの大規模な会社であるにも関わらず風通しは非常に良い。
採用方針として、あえて学歴は問わず、チャレンジ精神の強い方を積極的に受け入れている。

転職支援サービスの流れ

  • STEP1
    転職支援サービスへの
    お申し込み
    登録フォームに必要事項を入力のうえ、お申し込みください。

    既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらから登録いただけます。
  • STEP2
    サービス利用開始の
    ご連絡
    お申し込みから3~4営業日以内に、電話かメールにて連絡をいたします。
    ※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。
  • STEP3
    転職カウンセリング
    対面(オンライン可)または電話にて、あなたのご要望やご経験、今回の転職で実現したい事柄の優先順位などをお伺いします。
  • STEP4
    求人紹介・応募書類
    チェック
    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
    応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
  • STEP5
    企業への推薦・書類選考
    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
  • STEP6
    面接
    面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
    ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
    入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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    • 日本企業の長期的な成長を支える、新しい金融の仕組み作りに挑戦中です

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      株式会社クボタ
      人事部 採用室長 猪野 陽一氏
    • オルタナティブ市場成長の担い手として。個が経験を活かし、チームワークで価値を生み出す運用会社です。

      DBJアセットマネジメント株式会社
      代表取締役社長執行役員 草彅 健氏
    • 大企業から中堅中小企業まで。 サステナビリティの視点で ビジネスの成長ストーリーを描く。

      株式会社三菱UFJ銀行
      サステナブルビジネス部 業務推進グループ 次長 太田 悟史氏、サステナブルビジネス部 企画開発グループ 次長 小野寺 真理氏
    • 「成長の果実」を従業員の手に。 世界と日本で多くの企業が待ち望む、 新たな報酬制度の運用を支えたい。

      三菱UFJ信託銀行株式会社
      HRソリューション部長 石川 真嗣氏
    • 世界のスタートアップに投資し、 中長期的な成長に伴走していく。 日本の農林水産業と、食料が育むいのち、 そして地域を元気にするために。

      農林中央金庫
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