EV航続距離性能開発エンジニア

募集要項

仕事内容

＜職務内容＞

航続距離を向上させるために必要な新しいエネルギーマネージメントシステムの開発を担当頂きます。

航続距離の向上にはバッテリー、モーター、インバーター等のコンポーネントで消費される電気エネルギーとコンポーネントの動作により発生する熱エネルギーを統括的に管理するエネルギーマネージメントシステムの開発が必須となります。商品企画やマーケティング、部品設計、実験など様々な部署とクロスファンクションに連携し、航続距離性能開発に関連する以下の何れかおよび複数の業務を担当頂きます。

・環境規制などの市場動向を踏まえた競争力ある航続距離・電費の目標設定

・MBSE/MBDを活用した統括的なエネルギーマネージメントシステムの設計

・開発車両を用いたエネルギーマネージメントシステム(航続距離・電費)の実測評価とデータ分析

＜アピールポイント(職務の魅力)＞

今後の自動車業界の成長において最も注目されている領域の一つである電気自動車開発の最前線で働くことができます。

今後重要となる電動化技術領域を自らが定義し、新規システムの提案と開発をリードすることにより高い技術力を身につけることができます。またユーザーに近い業務内容のため、顧客、自動車業界、更には環境問題への貢献を実感できる業務です。

職場は比較的若いメンバーが多く、自由に技術論議出来る環境にあります。

経験・資格

※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

●MUST

・機械工学、電気電子工学、熱力学、制御工学いずれかの知識

・工業製品、部品、装置・設備、シミュレーションに関わる開発、実験評価、生産技術、品質保証などいずれかの経験

自動車業界経験：あれば尚可

TOEIC：600

●WANT

・自動車、自動車用部品、もしくは電気、産業機械業界等でのシステム開発経験

・システム設計、実験、解析のための1D-CAE, MBSE/MBD, AI, 機械学習等の知識・技術を有することが望ましい。

TOEIC：700

＜求める人物像＞

・異なる文化・意見を受け入れ、積極的に関係者と議論・交渉を行える方

・常に新しいことにチャレンジできる方

・自分の想いを実現するために最後までやり遂げられる方

・部のメンバーや社内外の関係者と円滑なコミュニケーションがとり、協調しながら業務を進められる方

・物事をロジカルに考え、説明することに努力できる方

※更なる詳細事項はカウンセリング（面談）時にお伝えします。

勤務地: 神奈川県厚木市岡津古久560-2

年収: 600万円～780万円

Recruiting No.: 01000404004977

企業情報

社名: 日産自動車株式会社

事業内容: 自動車の製造、販売および関連事業

ひとことコメント: 日本の自動車業界におけるビッグスリーの一角を担う自動車メーカー。
日本を含む世界15カ国に生産拠点を持ち、170以上の国や地域で商品・サービスを提供。
技術力や、デザイン性の高さといった面から、世界中で多くのユーザーに愛されている。
現在の売上台数はルノー・日産・三菱の3社合わせると900万台以上で、世界でもトップクラス。
現在、ルノーとのアライアンス関係を活かし、部品の共通化、購買の共同化といったコストダウンや、相互のOEM供給が行われている。また高性能リチウムイオンバッテリーなどの有望な技術開発にも注力している。

【メッセージ】
エリートネットワークからの紹介でご入社された転職者は、同社と相性が良く、皆さん活躍されています。
企業インタビューや技術者インタビューも数多く実施させて頂いており、採用担当者はもちろんのこと、各事業部の部長や経営幹部層とも太いパイプを持っています。
同社に興味をお持ちの方で、「自分の経験やスキルが活かせる場があるだろうか？」とお考えの方、まずは転職カウンセラーにご相談下さい。

【企業インタビュー】
・2016年取材
https://www.elite-network.co.jp/interview_kigyo/103.html
・2012年取材
https://www.elite-network.co.jp/interview_kigyo/51.html
・2003年取材
https://www.elite-network.co.jp/interview_kigyo/3.html
【技術者インタビュー】
・2015年取材
https://www.elite-network.co.jp/interview_engineer/entry-321.html
https://www.elite-network.co.jp/interview_engineer/entry-320.html

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チェック

様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
企業への推薦・書類選考

応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
面接

面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
内定・退職フォロー

最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
入社

入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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