調達：国内外からの機器/装置の調達・契約業務／神戸

募集要項

仕事内容

同社は、発電に関わるシステム、製品や上下水道、道路、交通など社会基盤を支える製品を世界各国の顧客向けに提供している製造業の会社です。同社製品の品質向上・コスト削減、部材の安定調達を目的として、調達部門の強化を図っており、調達担当者を募集することになりました。同社が扱っている製品、事業はグローバル化が進んでおり、海外サプライヤーとの取引も増えてきているため、調達業務においてグローバルな視野を持ち、高い交渉力・調達能力を発揮できる人材を募集しています。また、同社では社員一人ひとりの成長を大切に考えており、調達業務におけるスキルアップを支援する環境が整っています。

●業務内容

国内外のサプライヤーから調達する大型機器の調達業務。

国内外からサプライヤー情報を収集し、QCD面において最適な機器・サプライヤーを選定します。契約の締結、発注から納入に至るまでの調達業務を担当いただきます。

≪具体的には≫

・国内外のサプライヤーのソーシングと契約締結

・調達先の管理、品質管理、納期管理、コスト管理とこれらに必要な調達先との交渉

・調達プロセスの改善・効率化

・国内外の受注プロジェクトに参画し、関係部門と最適な機器、サプライヤーの選定

・社内外の認識齟齬等を解決する為の調整役

※調達業務に必要なノウハウを習得してもらう為の研修プログラムは充実しており、外部機関の資格習得も可能。

●使用言語、環境、ツール、資格等

・社内は日本語。担当品種によっては英語でコミュニケーションが必要となります。

●業務の魅力

・社会インフラに関われる業務であり、自身が関わった業務の社会貢献のイメージが湧きやすい。

・海外調達先とのやり取りができ、調達スキルを向上できる。

・取引範囲が広い為、幅広い人脈を構築することが可能。

●製品やサービスの強み

当地区においては水処理技術、防災減災システム、鉄道駅舎・運行管理システム、発電所関連事業など幅広い社会インフラ事業を通じて、社会に貢献しています。調達活動を通じて社会貢献に携わることができます。

●職場環境

・残業時間：月平均15時間/繁忙期30時間

・出張：有 (品質監査で1，2回/年、納期交渉等のトラブル時)

・転勤可能性：有(5～9年/回)

・リモートワーク：有 (週2日程度利用可能)

・中途社員の割合：約13%

●キャリアステップのイメージ

・遺憾なく能力を発揮してもらえば、グループリーダ、さらには管理職への登用もありうる

・希望すれば、他製作所に異動することで別の事業に携わることができ、視野を広げられる

●原子力業界について

・原子力発電の将来性

原子力発電所はCO2を出さない大規模かつ安定的な電源を供給するため、2050年カーボンニュートラル実現の上での「脱炭素、地球温暖化対策の切り札」です。また、燃料であるウランは長期間使用であり、リサイクルが可能なため、十分なエネルギー資源を持たない我が国において原子力発電所の重要性は今後一層高まる状況にあります。

経験・資格

※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

●必須

・製造業における調達業務経験または

メーカの購買部門を顧客とした法人営業の経験または

機械設計、生産技術、生産管理、機器・装置の法人営業、購買物流職のご経験者で調達担当へキャリアチェンジしたい方

・最低限メールで英語で海外調達先とビジネスコミュニケーションを取れる方

●歓迎

・直接輸入(海外メーカとの直接取引)の調達経験がある方

・欧米人と高いレベルで英語でのコミュニケーションができる方

・エンジニアの方で自身の経験を調達業務に生かしたいと考えている方

●求める人物像

・傾聴力を備え、適切に主張を伝えられる高いコミュニケーション能力を持った方

※交渉が頻繁にあります。

・自己の意見、見識を持ちながら、物事を柔軟に捉えられる方

・事象から適切な問題点を抽出できるなど分析力の高い方

※更なる詳細事項はカウンセリング（面談）時にお伝えします。

推奨年齢

勤務地: 兵庫県神戸市兵庫区和田崎町一丁目1番2号

年収: 380万円～ 1,200万円

Recruiting No.: 01001184002401

企業情報

社名: 三菱電機株式会社

事業内容: ●重電システム部門：タービン発電機、水車発電機、原子力機器、電動機、変圧器、パワーエレクトロニクス機器、遮断器、ガス絶縁開閉装置、開閉制御装置、監視制御・保護システム、大型映像表示装置、車両用電機品、エレベーター、エスカレーター、ビルセキュリティーシステム、粒子線治療装置、その他
●産業メカトロニクス部門：プログラマブルコントローラー、インバーター、サーボ、表示器、電動機、ホイスト、電磁開閉器、ノーヒューズ遮断器、漏電遮断器、配電用変圧器、電力量計、無停電電源装置、工業用ミシン、数値制御装置、放電加工機、レーザー加工機、産業用ロボット、クラッチ、自動車用電装品、カーエレクトロニクス・カーメカトロニクス機器、カーマルチメディア機器、その他
●情報通信システム部門：無線通信機器、有線通信機器、監視カメラシステム、衛星通信装置、人工衛星、レーダー装置、アンテナ、誘導飛しょう体、射撃管制装置、放送機器、データ伝送装置、ネットワークセキュリティーシステム、情報システム関連機器及びシステムインテグレーション、その他
●電子デバイス部門：パワーモジュール、高周波素子、光素子、液晶表示装置、マイコン、システムLSI、その他
●家庭電器部門：液晶テレビ、プロジェクションテレビ、ディスプレイモニター、プロジェクター、DVD、ルームエアコン、パッケージエアコン、ヒートポンプ式給湯暖房システム、冷蔵庫、扇風機、換気扇、太陽光発電システム、電気温水器、蛍光ランプ、照明器具、圧縮機、冷凍機、加湿機、除湿機、空気清浄機、ショーケース、クリーナー、電子レンジ、IHクッキングヒーター、その他
●その他部門：資材調達・物流・不動産・広告宣伝・金融等のサービス、その他

ひとことコメント: ホームエレクトロニクスからプラント、インフラに至るまで、幅広い事業領域を網羅する、総合電機メーカー。
国家プロジェクトとなる宇宙機器や衛星通信機器等の宇宙分野、レーダや誘導、制御等の防衛分野に強みを持つ等、高い技術力と信頼性が特長。
早くから主要ビジネスのひとつとして位置づけてきた、自動車機器事業が堅調に業績を伸ばしている。
同社最大規模の事業を展開する静岡製作所は、1954年の設立以来、約半世紀にわたり、冷熱空調製品の分野で国内外をリード。
1967年には同社製ルームエアコンの代名詞「霧ヶ峰」を生み出し、翌年にはセパレート式壁掛けエアコンを販売。

※魅力・特長
[1]地球規模のテーマ「環境問題・省エネ」に大きく貢献できる事業であること。
[2]グローバルに市場が伸長を続ける成長産業(市場規模10兆円以上、5％以上の市場伸長)で、海外売上比率も高いこと。
[3]同社最大規模の事業であり、社内での注目度も高いこと。
※同社が打ち出した2020年に向けた成長戦略においても、空調冷熱システム事業については注力事業として位置付けられており、グローバルでの人的投資・設備投資の積極拡大、さらに協業・M＆Aの活用によるマーケット・事業領域拡大も加速している。
●開発費、設備費に利益の10％を割き、研究開発に力を注ぎ、将来にむけた投資を行う体制を整えている。結果として、直近10年以上最終赤字は出ておらず、安定感も魅力。

【エリートネットワークのHP記事もぜひ併せてご覧ください。】
●採用グループマネージャーへのインタビューです。同社の社風がよく判ると思います。
https://www.elite-network.co.jp/x/feature/view78_1.html

転職支援サービスの流れ

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チェック

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応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
企業への推薦・書類選考

応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
面接

面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
内定・退職フォロー

最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
入社

入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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人事部採用室長　猪野陽一氏
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パナソニックエナジー株式会社

モビリティエナジー事業部品質戦略（兼）品質保証部部長榊原裕之氏、人事・総務センタータレント・アクイジション推進部部長上田弘二氏
創業120年超、蓄積された技術資産を活用し、多様な領域でトップクラスのシェアを確立。グローバル事業の拡大も加速させています。

東京計器株式会社

執行役員　人事総務部長　小堀文男氏
子どもたちに愛され続け、進化するおもちゃたちが、日本から世界へ、新しい夢と感動を広げています。

株式会社タカラトミー

連結総務人事室人事課課長　平野真理子氏
「夢に見るほど電池が好き」な社員たちが、化学・電気・機械のノウハウを結集し、次世代エネルギーデバイスの開発に挑む。

株式会社ＧＳユアサ

人事部人材グループグループマネージャー　古谷和則氏
世界の食料生産とエネルギー変換の分野で、ディーゼルエンジンの用途を広げています。

ヤンマー株式会社

人事総務法務ユニット　人事部　採用グループ　課長上田弘二氏