【担当いただく仕事内容】
入社後まずは契約審査・法律相談・研修実施をお任せします。ご経験やご志向に応じて、M&A・訴訟・研修企画も担当頂きます。
<業務内容例>
・契約審査
※月間10~20件/1人、英文契約の割合は全体の3割程となります。
(事業グループごとに法務担当者を配置)
・社内の法律相談
・Legal News/Alertの執筆
・訴訟、トラブル対応
・M&A支援(事業売却、投資、合併会社設立など)
上記の他、業務効率化施策、グループ会社での法務連絡会、主管法令業務の運営などに携わっていただきます。
【必須(MUST)】
・契約書審査業務 等に積極的に取り組む意志・姿勢があること。
・英語を使用する業務に抵抗がないこと。
・以下のマインドを持っていること。
1新しいものを受け入れる柔軟性
2関連スキルや知識習得を身に着ける自主性と向上心
3自部門のメンパーや依頼元と協働するための協調性
【歓迎(WANT)】
・企業法務の経験がある方
・弁護士資格があり、インハウスローヤーとして仕事に就きたい方
・パラリーガルの経験がある方
【中央官庁所管 特別民間法人(従業員数:約4000名)】 内部統制アドバイザー
【東証プライム上場 財閥系 素材メーカー】 創業以来の主力カンパニー部門 人事総務部 企業法務担当
【東証プライム上場 老舗玩具メーカー】 連結管理本部 法務部 法務課 法務担当
人々の生活や命を支えるため、「食料・水・環境」分野で地域に根ざした事業にチャレンジする
高度な専門性を持ち、お客様の業務に精通したSEと営業が一丸となり、 お客様のビジネスの成長を “攻めと守り”のITで支援。
世界に向かうデジタルビジネスのパートナーとして、売上拡大とコスト最適化を支援しています。
エネルギー、インフラ、ストレージ。3つの注力事業において、新しい人材が 「新生東芝」 を動かし始めています。
グローバル展開する企業のプライムパートナーとして、経営から製造現場まで、多様な課題の解決をITで支援。
マーケティング・コミュニケーションは、これまでの経験と勘に頼るスタイルから、データに基づいてPDCAを回すスタイルに変わり始めました。