IT基盤エンジニア/パブリッククラウド・プライベートクラウド

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募集要項

仕事内容

【職務内容】

・西日本地区のお客様を中心に、主にインフラ部分のコンサルティング、設計、構築、維持運用のマネジメントを実施する。

お客様から依頼された内容をこなしていく受け身の業務では無く、能動的にお客様にとって最適なインフラ環境を提案し、継続的に運用改善を行う。

【アピールポイント(職務の魅力)】

●市場価値のあるスキル習得

・マルチクラウド、ハイブリッドクラウドを用いたインフラ環境に関するスキルが習得できる。

・社外の著名な企業等と、密に連携した提案活動などができる

・クラウドやデータセンタに関わる、パートナー会社や、社内の独自研修プログラムがある。

●職務の幅

・基盤開発の工程のみにとどまらず、お客様への提案活動や上流工程からお客様プロジェクトへの参画など、幅広い経験ができる。

・単なる開発だけでなく、お客様のマネージャー層と議論を行い、お客様目線でグランドデザインやアーキテクチャ設計を行える。

・特定の業界、業種に囚われず、様々な業種や業界のお客様の仕事ができる。

●職場環境

・社内外の関係者と連携した業務遂行が多く、人との繋がりが出来る。

・お客様との距離が近く、ダイレクトにお客様の評価(感謝の声)や成果を感じられる。

・風通しのよい組織で、個性と協調性の双方を重視している。

経験・資格
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

【必要条件】

●経験

・お客様システムの運用の経験

・インフラ設計また構築の経験

●知識

・ハードウェア・OSS(ミドルウェア/アプリケーション)を含む基本的な幅広いITインフラの知識

●能力

・お客様や多方面のステークホルダーと良好な関係を築き、根気よく交渉や調整を行うことができる

・積極的に行動力を持って問題解決にあたり、自ら率先してチームメンバを先導することができる

●意欲

・常に新しい技術に興味をもち、その技術の適用に熱意のある方

・困難な状況でも、投げ出さず最後までやりぬく思いのある方

●他言語力

・英語力(読解レベル)

【歓迎条件】

●経験

・お客様システムにおいて、「主導的な役割を担った」運用の経験

・クラウドシステムの構築経験(AWS/Azuru/GCP)

・仮想環境のシステム構築経験(VMWear/Hyper-V)

・システム開発プロジェクトのPM経験

●能力

・お客様とともに新しいサービスを生み出していくことができる

・発生した事象(トラブル等)に対して、自分で解決策を検討し対応することができる

●他言語力

・英語力(読み書きレベル)

●資格

パブリッククラウドベンダ認定資格(AWS/Azure/GCPなど)、PMP保有の方

※更なる詳細事項はカウンセリング(面談)時にお伝えします。
勤務地
大阪府大阪市
年収
650~900万円
Recruiting No.
01001312000718

企業情報

社名
株式会社NTTデータグループ
事業内容
・電気通信事業
・情報処理、情報通信に関する機器及びソフトウェアの開発、販売、構築、賃貸、保守
・情報処理、情報通信に関するシステムの開発、販売、構築、運用、賃貸、保守、監視及び管理
・情報処理、情報通信に関するシステムに係る建設工事並びにその他の建築工事及び設備工事の請負
・経営、事業及び前各号に係るコンサルティング業務
・経営、事業及び前各号に係る企画、調査、研究、開発、技術支援、各種業務プロセスに関する支援、研修等の業務
・著作権、著作隣接権、工業所有権、ノウハウその他の知的財産権の取得、利用方法の開発、使用許諾、管理及び譲渡並びにこれらの仲介
・不動産の賃貸、仲介、保有及び管理
・労働者派遣事業
・その他商業全般
・その他前各号に関連する一切の業務
ひとことコメント
データ通信やシステム構築事業を行うSIer業界の中でも圧倒的な売上高と事業規模を誇り、国内シェアはもちろん、積極的に海外展開を行っている。
グローバル分野、法人・ソリューション分野、公共・社会基盤分野、金融分野の各々についてバランスの良い売上高を計上。

旧電電公社から誕生した背景もあり、公共・社会事業向けソリューションや官公庁や自治体向けソリューションに強みを持つ。
「大企業だからこその幅広いビジネス展開」、「需要が見込める事業に参入する柔軟性」、「大企業の信頼性、ノウハウ」が特徴である。

「人と仕事をつなげるWEBマガジン:UP TO DATA」
https://www.nttdata.com/global/ja/recruit/uptodata/

転職支援サービスの流れ

  • STEP1
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    お申し込み
    登録フォームに必要事項を入力のうえ、お申し込みください。

    既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらから登録いただけます。
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    お申し込みから3~4営業日以内に、電話かメールにて連絡をいたします。
    ※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。
  • STEP3
    転職カウンセリング
    対面(オンライン可)または電話にて、あなたのご要望やご経験、今回の転職で実現したい事柄の優先順位などをお伺いします。
  • STEP4
    求人紹介・応募書類
    チェック
    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
    応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
  • STEP5
    企業への推薦・書類選考
    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
  • STEP6
    面接
    面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
    ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
    入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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