公共・社会基盤分野×ソフトウェア開発人財(アプリケーションエンジニア、プロジェクトマネージャー、運用エンジニア)※オープンポジション【公共】

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募集要項

仕事内容

※ご応募いただきました書類を基に、適していると考えられる公共・社会基盤分野のプロジェクトを選定し、選考いたします。


●共通内容

・政府のIT戦略である「世界最先端デジタル国家創造宣言・官民データ活用推進基本計画」の実現に向け、未来の日本社会を担うITシステムをソフトウェア面から具現化する仲間を募集します。全ての国民が安心安全な暮らしや豊かさを実感できるデジタル社会の実現に向けた取り組みに意欲のある方をお待ちしてます。

・公共・社会基盤分野の各領域(中央省庁、地方自治体、ヘルスケア、テレコム・モバイル、ユーティリティ事業等)におけるアプリケーションエンジニア、プロジェクトマネージャー、もしくは運用エンジニアとして、社会課題に対しデジタル技術を活用して解決を導いていく社会的意義の大きな仕事です。

・同社の得意領域である社会基盤を支える基幹システムやクラウドベースシステムなどのシステム企画・開発だけでなく、新規ソリューションの企画・開発など、ご自身のお考え、意欲、経験を最大限発揮いただける仕事です。


●職種別個別内容

<アプリケーションエンジニア>

お客様のDXビジネス加速を推進できるアプリケーションエンジニアとして以下のような業務に携わっていただきます。

・社会課題およびお客様が抱える業務課題を自ら収集・把握し、これを解決するためのソリューション/システム開発

・既存システムの機能追加ニーズを把握し、構想実現検討、設計、試験等の一連のアプリケーション開発

・顧客提供価値を高めるシステム/スマホアプリの開発


<プロジェクトマネージャー>

お客様のDXビジネス加速やお客様の課題解決に向け、お客様と調整しながらプロジェクト全体を推進いただきます。

・プロジェクトリーダとしてチームを統率

・主に大規模基幹システムの機能追加、システム開発プロジェクトを主導


<運用エンジニア>

お客様と連携して基幹システム運用を円滑に実施できる運用エンジニアとして以下のような業務に携わっていただきます。

・インシデント管理、SLA管理等および運用プロセスや運用業務の改善活動推進

・サービスデスク、運用オペレータ、SEを統率し、商用システムの運用サービスを提供

・BPO業務チームを統率し、お客様へのBPOサービス提供およびサービスの品質管理


(注意事項1)

具体的なご担当職務は、ご希望とご経験を考慮して、内定後、入社までの間に決定します。

(注意事項2)

応募に際しては、1ご希望の応募職種(「アプリケーションエンジニア」「プロジェクトマネージャー」「運用エンジニア」のいずれか) 2どういった業務領域に携わりたいのか、を具体的に記載してください。


【アピールポイント(職務の魅力)】

「業務における機会」、「スキル・人脈・キャリアの形成」、「柔軟な働き方と多様な職場環境」を得ることができます。


●業務における機会

・ビジネス構想・検討段階から関わり、様々なシステム・サービスを組み合わせることで、デジタル・ガバメントの実現、社会インフラの構築、社会基盤となるデジタルサービス(SaaS)の開発・提供に携わることができます。

・ソフトウエア開発工程の経験を通じて、アプリケーション開発スキルとともに、マネジメントスキルを伸ばすことができます。

・お客様のニーズに応じ、自組織のみならず、他組織と横断的に連携したシステム構想立案ができます。

・マルチベンダでのシステム開発であるため、特定ベンダの製品に縛られることなく多数のベンダと協業することができます。


●スキル・人脈・キャリアの形成

・最新のデジタル技術を学び、身に付ける事で自身の市場価値を高める事ができます。

・多様なステークホルダーとの交渉経験、新規ビジネスの構想、構想を実現する過程で多様な人脈形成が期待できます。

・入社後のキャリアパスは固定ではなく、ご自身の希望で切り開いていくことができます。様々な職務領域を経験することで、多様なキャリアパスを歩むことができます。

(例:アプリケーションエンジニアから運用エンジニア/プロジェクトマネージャ/ビジネスデベロップメントなどへの職務領域への拡大が可能)


●柔軟な働き方と多様な職場環境

・柔軟な働き方(テレワーク推奨、業務の分断(中抜け)勤務、産休・育休制度などの福利厚生が充実)が可能です。

・多くの組織で年次、役職問わず、積極的にコミュニケーションを取り合いアイディア創出が出来るワイガヤな職場です。

・グループ内での転籍者、経験者採用社員や女性社員が活躍しています。

経験・資格
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

※応募時点で社会人経験満1年以上の方が対象となります。社会人経験満1年未満の方は、新卒採用でのエントリーをご検討ください。

【必要条件】

●条件について

・「共通条件」は、「アプリケーションエンジニア」「運用エンジニア」「プロジェクトマネージャー」に共通する必要条件を示しています。

・「職種別個別条件」は、各職種固有の必要条件を示しています。

 

●共通条件

・システム開発経験

(特に官公庁・自治体、ヘルスケア、マイナンバー関連、テレコム・モバイル、ユーティリティ領域のシステム開発経験があることが望ましい)

・基本情報技術者ないし応用情報技術者保有相当の知識があること

・顧客との調整を積極的かつ円滑に遂行できるコミュニケーション能力があること

・多様なステークホルダーとの調整やチームでプロジェクトを遂行できる協調性があること

・最新技術を学ぶ意欲があること

●職種別個別条件

<アプリケーションエンジニア>

サービスソリューション開発、システムインテグレーションなどのソフトウェア開発プロジェクトに参画した経験があること

<プロジェクトマネージャー>

プロジェクトマネージャーとしてチームのマネジメントを行ったこと、あるいはリーダー、サブリーダーとしてチームを率いた経験があること

<運用エンジニア>

商用基幹システム等の業務運用設計やシステムの維持・運用経験があること

【歓迎条件】

●以下いずれかのご経験がある場合、より幅広くご希望する配属先を紹介させていただきます。

(応募にあたって必須の条件ではありません。)

・企画、要件定義、設計といった上流工程から製造(プログラミング)、テスト工程までのシステム開発経験があること

・アジャイル、オープン系、webサイトなどの開発経験があること

・AI、クラウド、デジタル技術、ITソリューションなど最新技術を活用した開発経験があること

・技術と社会課題、顧客の業務課題などを結びつけるIT技術を活用した課題解決力(お客様への提案力)を持っていること

・システム開発の経験があること

●他言語力

英語(日常会話)

●資格

情報処理技術者

※更なる詳細事項はカウンセリング(面談)時にお伝えします。
勤務地
東京都江東区
年収
450~1300万円
Recruiting No.
01001312000954

企業情報

社名
株式会社NTTデータグループ
事業内容
・電気通信事業
・情報処理、情報通信に関する機器及びソフトウェアの開発、販売、構築、賃貸、保守
・情報処理、情報通信に関するシステムの開発、販売、構築、運用、賃貸、保守、監視及び管理
・情報処理、情報通信に関するシステムに係る建設工事並びにその他の建築工事及び設備工事の請負
・経営、事業及び前各号に係るコンサルティング業務
・経営、事業及び前各号に係る企画、調査、研究、開発、技術支援、各種業務プロセスに関する支援、研修等の業務
・著作権、著作隣接権、工業所有権、ノウハウその他の知的財産権の取得、利用方法の開発、使用許諾、管理及び譲渡並びにこれらの仲介
・不動産の賃貸、仲介、保有及び管理
・労働者派遣事業
・その他商業全般
・その他前各号に関連する一切の業務
ひとことコメント
データ通信やシステム構築事業を行うSIer業界の中でも圧倒的な売上高と事業規模を誇り、国内シェアはもちろん、積極的に海外展開を行っている。
グローバル分野、法人・ソリューション分野、公共・社会基盤分野、金融分野の各々についてバランスの良い売上高を計上。

旧電電公社から誕生した背景もあり、公共・社会事業向けソリューションや官公庁や自治体向けソリューションに強みを持つ。
「大企業だからこその幅広いビジネス展開」、「需要が見込める事業に参入する柔軟性」、「大企業の信頼性、ノウハウ」が特徴である。

転職支援サービスの流れ

  • STEP1
    転職支援サービスへの
    お申し込み
    登録フォームに必要事項を入力のうえ、お申し込みください。

    既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらから登録いただけます。
  • STEP2
    サービス利用開始の
    ご連絡
    お申し込みから3~4営業日以内に、電話かメールにて連絡をいたします。
    ※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。
  • STEP3
    転職カウンセリング
    対面(オンライン可)または電話にて、あなたのご要望やご経験、今回の転職で実現したい事柄の優先順位などをお伺いします。
  • STEP4
    求人紹介・応募書類
    チェック
    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
    応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
  • STEP5
    企業への推薦・書類選考
    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
  • STEP6
    面接
    面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
    ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
    入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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      みずほリサーチ&テクノロジーズ株式会社
      コンサルティング本部 フェロー 廣崎 淳氏
    • 世界No.1の実績を持つM&A総合企業として、地方創生から日本の新たな成長を支え続けたい。未経験者も3年で高い成長実感が得られます。

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      代表取締役社長 三宅 卓氏
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