「日本を良くする」ことを目的に各界のリーダーが集い、学び、行動に移していくためのプラットフォーム「G1」。G1を運営する事務局の一員として共に考え、行動が生まれる「場」をつくり、より良い日本の創造に向けて活動します。今回募集するG1セッション企画担当者の主な役割は「セッション企画・構築」です。
【業務内容】
●関わるサービス
G1とは、2009年に代表の堀義人が「日本を良くする」ことを目的に立ち上げた各界のリーダーが集うプラットフォームです。G1という名称には「GLOBE(世界)がひとつになる」「GLOBALでのNo.1」「GENERATION(世代)が一丸となる」という思いを込めています。
「政治家だけでは、社会は変わらない。多様な領域のリーダーたちが力を合わせなければ国は変わらない。」という堀の思いに共感した各界のリーダーが集うG1は、アドバイザリーボードメンバーに承認された方のみが参加できる完全招待制のコミュニティです。
政治家、首長、経済人、文化人や学者・知識人など各界のリーダーが参画し、数多くのシナジーと行動を生み出しています。
G1事務局は、年間7つのカンファレンス「G1サミット」「G1 Global Conference」「G1経営者会議」「G1ベンチャー」「G1新世代リーダー・サミット(G1U~40)」「G1地域会議」「G1 Silicon Valley」を中心に、約2300名のG1コミュニティを運営しています(各カンファレンスの参加者数約150名~500名)。プロジェクトマネジメントチーム(全体企画・設計)、メンバーシップチーム(参加者コミュニケーション・管理)の2チーム体制で、双方のチームメンバーがペアを組み、各カンファレンスのセッション企画・構築、コンテンツ・オペレーション企画設計、当日運営を行います。また、カンファレンス当日は、20~50名のグロービススタッフで運営します。
※G1とは何か?以下の動画をご覧ください↓
https://youtu.be/vBfoDY3W2Vg
※各カンファレンスのセッションは「GLOBIS知見録」でご覧いただけます↓
https://globis.jp/category/5
【業務詳細】
各界のリーダーが集うコミュニティを運営するG1事務局は、「日本を良くする」という目的をいかに実現するのかを共に考え、行動が生まれる「場」をつくるプロフェッショナル集団です。
コミュニティ運営の肝は、カンファレンスという「場」で生まれる感動、驚き、喜び、楽しさ、一体感といったご参加者の「Wow!」という感情にあると考えています。G1でしか味わえない「Wow!」が生まれ続ける場づくりの土台にあるのは、G1ならではの学びと刺激あふれるセッション、ご参加者~「世界一のオペレーション」と評されるロジスティクス、それらを成し遂げるチームワークです。
今回募集するG1セッション企画担当者の主な役割は「カンファレンスのセッション企画・構築」です。
●カンファレンスのセッション企画・構築
G1のカンファレンスは、1日完結型と数日型の2種類あります。各カンファレンスのセッションは全体会と分科会(同じ時間帯に4~5本同時開催)で構成され、各カンファレンスで20~35セッション(登壇者4~5名のパネルディスカッション)を企画します。ボードメンバーの皆さん~セッションテーマ、ご登壇者のご提案をいただき、なぜ今このテーマなのか?なぜその方でなければならないのか?イベントの開催意義、そしてボードメンバーや堀の意向を紐解きながら、ご登壇者が確定するまで事務局~打診を重ねます。
ご登壇者決定後、全セッションのタイトルとリード文をセッション企画担当者が作成します。タイトルとリード文でコンセプト、企画意図、ゴールイメージを的確に表現する為には、日頃~の情報収集(各分野の最新記事、動向、データ、表現、等)が欠かせません。堀やボードメンバー、ご登壇者の知見を拝借しながら、全ご登壇者の得意分野・課題意識を掛け合わせ、予定調和にならないG1ならではの議論をプロデュースします。
※詳細は、以下の記事をご参照ください。
代表室の記事(GLOBIS HUB)
https://www.wantedly.com/companies/g1summit
【必須要件】
●能力
・論理的思考力(一つの事象~生じる影響を論理的に考え、解決策を見出せる)
・情報収集/編集力(様々な情報~本質をスピーディに捉え、論理を組み直す)
・文章力(多様なテーマの論点を端的な言葉でわかりやすく表現する)
・計画力/行動力(納期日~逆算して優先順位をつけ、自ら計画・行動できる)
・調整しきる力(関係者を巻き込み、最後まで自らやり遂げる)
・チームワークスキル(チームメンバーと情報共有・連携しながら物事を進められる)
●マインドセット
・変化に適応し何事も楽しめる方(走りながら考える柔軟性と粘り強い思考力・行動力を持ち合わせている方)
・当事者意識をお持ちの方(他責にせず、最後まで主体性を持って取り組める方)
・グロービスの事業・グロービス・ウェイに加え、G1のビジョン・G1事務局ウェイに共感をお持ちいただける方
●その他
・社会人就業経験3年以上
・言語要件:日本語能力がネイティブレベルの方、または、日本語能力試験(JLPT)1級相当以上
【歓迎要件】
・多様な利害関係者の意向をくみ取り、政策や答弁書を取り纏めた経験
・様々な分野のリサーチや研究を短期間で調べ上げ、提案・報告した経験
・自ら企画や施策を立案し最後までやり切った経験。 (規模は問わない)
【ご参考:G1事務局Way~ABC FRESH!~】
Accuracy & Speed:全体を俯瞰して優先順位を意識し、質とスピードを追求する
Big Picture:G1のビジョンを常に意識する
Cooperation:お互い協力し合い、チームの力を最大化する
Fun & Passion:何事も楽しみ、情熱を持って取り組む
Responsibility:圧倒的な当事者意識を持ち、都度ベストを追求する
Self-Development:向上心を持ち、全てのことから謙虚に学び続ける
Hospitality:常に相手の立場に立つ
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