・入社時配属は、化学品事業部門の人事(化学品のグループグローバルHQ)として本社で勤務いただきます。
・以下を主な業務として、ご経験に応じてご担当いただきます。
[1] 国内外事業拡大に伴う、事業部へのHR支援(人財獲得・リテンション、組織開発、M&A・PMI等)
[2] 国内外グループ会社HRとのネットワーク基盤構築(国内、欧米、中国、東南アジア拠点)
[3] その他、化学品グループグローバルでのプラットフォームHR業務
・1~4年で異動の可能性があり、化学品以外の事業部門人事(ガラス事業、電子・ディスプレイ事業等)やコーポレート人事も含め人事のキャリア中心に歩んでいただきます。
【業務における魅力】
同社の中でも化学品事業はここ数年で、大きく成長しています。基盤事業となるクロアリ(主にアジア)、フッ素関係の製品ともに急拡大しています。国内人事業務に関わらず、グループグローバル経営において、拡大する事業を支える人事の立場から幅広い業務をご担当いただけます。
●専門性(専攻、経験等)
【必須条件】
・海外駐在経験(現地会社出向、地域HR)、または国内において海外現地HRと業務を行ったことがある経験、コーポレート人事でのグループグローバルHR業務等
・上記の経験あり、かつ30代までであれば、人事経験が短く、管理系部門(経理、資材、法務、経営管理等)の経験がメインの方でも可。
【歓迎条件】
・海外駐在経験
・海外会社のM&A、PMI業務経験
●資格(学歴、適性)
【必須条件】大卒/大学院修了(文系・理系を問わない)
●語学
【必須条件】
TOEIC 750点以上目安(未受験の場合は、ご経験に応じて相談可能)
【歓迎条件】
TOEIC 800点以上
【東証プライム上場 政府系 石油開発企業】 HSE(健康・安全・環境)管理部門 HSEマネジメントシステムの構築・運用担当
【世界的に人気を博すゲームキャラクターのプロデュース企業】 カードゲーム事業 企画部門
【東証プライム上場 財閥系 海運会社】 陸上総合職
人々の生活や命を支えるため、「食料・水・環境」分野で地域に根ざした事業にチャレンジする
資源から金属素材、機能性材料へ。地域と共生しながら成長を続ける、ものづくりのグローバル企業です。
サステナブルであり、材料特性に優れ、 世界で産業ニーズの高まる貴金属製品。 TANAKAはアジア唯一の公認企業です。
素材開発から顧客志向のマーケティングまで。 戦略事業の未来をOne Teamで拓きます。
多くの人が待ち望み、誰も作れなかった新薬を高度な技術で生産し、世界市場に届けます。
コンクリート構造物の「補修・補強」を通じて、社会資本の安全性を高め、次世代へバトンを渡す。