オフィス賃貸仲介マネージャー/中国・上海勤務

  • 正社員
  • 1000万
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募集要項

仕事内容

【職務内容】

オフィスリーシング

・テナント代理人または貸主代理人としてクライアントにサービスを提供する。

・効率的かつ専門的な方法でリース取引を最初から最後までリードし、完了させる。

・新たなビジネスチャンスを発掘・特定し、チームに収益イニシアチブをもたらす。

・既存顧客との関係を発展させ、新規顧客の獲得を支援することで、ビジネスチャンスを創出する。

・クライアントの活動やクライアントにとって重要な事項に関して、ラインマネジャーに定期的に報告する。

・書面による詳細の提出や物件の実地調査の手配を含む問い合わせへの対応。

・マーケットを最大限にカバーする。

・クライアントにとって有益なタスクやプロジェクトがタイムリーかつ効率的に完了するようにする。

・その他、指示された業務を遂行する。

・日本語ネイティブレベル必須

チームの指導と育成

・商業用不動産のマーケティングおよびリーシングに関連する活動において、若手チームメンバーの監督を行う。

・ピープルマネージャーとして、またチームリーダーとして、チームメンバーを指導・サポートし、リーダーとして挑戦させ、成長させる。

・チームメンバーの潜在能力を引き出し、高いエンゲージメントを維持するための育成機会を特定する。

・チームとビジネスを成功に導く直属の部下の成功をサポートする責任を負う。

企業文化の推進

・JLLの企業文化と従業員経験を強化し、チームメンバー間の従業員エンゲージメント・イニシアチブを推進する。

・主要クライアントや案件について、ローカルチームや地理的ハブを横断し、事業全体のクライアント・エンゲージメントを確保するための模範となること。

・ONEJLLマインドを発揮し、部門横断的なコラボレーション・プロジェクトを推進する。

経験・資格
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

【応募資格】

・上海勤務可能な方(上海への転居)

・フォーチュン500に名を連ねる多国籍企業との顧客関係・ネットワークをお持ちの方。

・顧客と地域レベルで大規模なリース取引を完了させた実績を証明できる方。

・オフィス・商業施設の賃貸取引経験の実務経験

・語学力:日本語ーネイティブレベル必須

英語ービジネスレベル以上必須

中国語ー日常会話以上あれば尚良

・エネルギーに満ち溢れ、即戦力となれる方。

・チームプレイヤー

※更なる詳細事項はカウンセリング(面談)時にお伝えします。
勤務地
中国・上海
年収
スキル・経験に応じて1000万円以上も可
Recruiting No.
01001886000204

企業情報

社名
ジョーンズ ラング ラサール株式会社
事業内容
●総合不動産サービス
不動産取引支援(不動産取得・売却および証券化支援)、クロスボーダー取引支援、企業不動産戦略、
ポートフォリオ/プロパティマネジメント、プロジェクトマネジメント、ファシリティマネジメント
賃貸借/トランザクションマネジメント、ホテル投資支援・アドバイザリー、サプライチェーンコンサルティング、
エナジー&サステナビリティコンサルティング、不動産鑑定、リサーチ/コンサルティング、不動産テクノロジー、工事の設計、施工、監理及び請負
ひとことコメント
ニューヨーク証券取引所に上場する世界最大級の不動産投資コンサルタントおよびプロパティ・マネジメント会社。
世界的リーディングカンバニーとして、アジア太平洋地域での活動も50年以上にわたる。

転職支援サービスの流れ

  • STEP1
    転職支援サービスへの
    お申し込み
    登録フォームに必要事項を入力のうえ、お申し込みください。

    既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらから登録いただけます。
  • STEP2
    サービス利用開始の
    ご連絡
    お申し込みから3~4営業日以内に、電話かメールにて連絡をいたします。
    ※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。
  • STEP3
    転職カウンセリング
    対面(オンライン可)または電話にて、あなたのご要望やご経験、今回の転職で実現したい事柄の優先順位などをお伺いします。
  • STEP4
    求人紹介・応募書類
    チェック
    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
    応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
  • STEP5
    企業への推薦・書類選考
    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
  • STEP6
    面接
    面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
    ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
    入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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