クラウド化推進業務

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募集要項

仕事内容

【職務概要】

同社グループ各社に対して、グループIT戦略に基づくIT施策(パブリッククラウド)の開発・運用・利用ユーザ向け導入支援をお任せします。

・AWS、Azure、OCI、Google Cloud等のパブリッククラウドに関する企画/開発/運用の取り纏め及び推進

・QCDを意識したプロジェクトの推進

同社、グループ向けにガバナンスに沿ったセキュアなクラウドプラットフォームを展開しております。

サービス展開しているクラウドのセキュリティ強化、NWアーキテクチャ刷新、運用自動化などのエンハンスの他、他本部と連携し生成AIサービスの構築、クラウドリフト移行支援、新規ビジネスの創出など幅広い業務があるため、能力に応じた業務を既存メンバと協力して推進して頂きます。

【職務詳細】

・主にインフラ領域の担当し、新規サービスの企画、プロジェクト推進、サービス運用を行う。

・企画立案においては、事業戦略を立てて上位層へ提案し認可を得て推進する。

・プロジェクト推進においては、各フェーズにゲートを設け、PMガイド基準のQCDを遵守し、計画通りに完了させるように取り纏めて推進する。

・サービス運用においては、通常保守に加え、サービスへ加入を希望するユーザへの技術支援、各クラウドの機能エンハンスを実施する。

・新規サービスも機能エンハンスも、必ずネットワーク/セキュリティを考慮しサービス設計する。

【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】

Amazon Web Services

Microsoft Azure

Oracle Cloud Infrastructure

Google Cloud Platform

【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】

・同社、グループ会社向けのクラウドサービス企画、開発、運用、導入支援を経験する事が可能なポジションです。

・最新のクラウド技術、セキュリティに関連する技術を掛け合わせ、各社の業務形態の変化、生産性向上に寄与できる事が魅力であり、やりがいです。

【働く環境】

・配属組織/チーム:社員7~8名、パートナー30名規模の課に配属いただきます。 年齢層は22歳~63歳と幅広く、向上心の高いメンバーの多い組織です。

・働き方:在宅勤務を中心としつつ事務所への出勤、他サテライトオフィスでの勤務など個人の状況に応じてフレキシブルな働き方が可能です。

・業務は基本的にオンラインで推進可。業務に応じて、製品ベンダの来訪に伴う会議、プロジェクトメンバ内のディスカッション等で出社頂く場合があります。 (月に1~2回程度想定)

・勤務地は新川崎と秋葉原どちらも出社可能。その他サテライトオフィスを活用できます。

※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。

経験・資格
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

【必須条件】

●ITインフラ構築/運用に関する基礎的な知識と経験(目安:応用情報技術者試験レベル以上)

●プロジェクトマネージャーまたはプロジェクトリーダーとして案件を取り纏め推進した経験

●ネットワーク、セキュリティ対応業務の経験があり、ネットワーク、セキュリティ知識を有している方

●ビジネス価値を提供する企画を立案・提案した経験

- 企画、プロジェクトにおける戦略・事業効果を上層部へ提案できる能力

- 構想を整理・図式化して伝達できる技術(図解能力)

【歓迎条件】

●コンサルティング経験

●ビジネス英語能力(TOEIC700点以上)

●AWS、Azure、OCI、Google Cloudのいずれかを業務で活用した経験、または知識を保有されている方

●PMP、情報処理技術者(高度試験)、AWS 認定プロフェッショナル等の資格取得者

●ネットワーク/セキュリティに関する資格取得者

【求める人物像】

・ユーザ価値、ユーザの困りごとを明確に捉え、迅速に整理・提案・解決する行動ができる方

・1人称で責任をもち率先して案件を纏め上げられえる方

・顧客、各部署間の利害を調整し、要件を纏め上げ、建設的に物事を迅速に進められる方

・スピード感を持って業務を推進できる方

・タスク管理を行い計画通りに物事を進められる方

・関係部署と調整し、幹部の審議を経てプロジェクト型で推進する業務が多いため、粘り強くポジティブに物事を捉え推進できる方

【最終学歴】

・大卒以上

※更なる詳細事項はカウンセリング(面談)時にお伝えします。
推奨年齢
  • 20代
  • 30代
  • 40代
  • 50代以上
勤務地
東京都千代田区外神田一丁目18番13号(秋葉原ダイビル)
神奈川県川崎市幸区鹿島田1丁目1番2号(日立システムプラザ新川崎)
年収
7,300,000~9,700,000円
Recruiting No.
01002978002087

企業情報

社名
株式会社 日立製作所
事業内容
IT、モビリティ、ライフ、インダストリー、エネルギー、研究開発
ひとことコメント
国内最大手の総合電機メーカー。
グループにより、社会インフラから家電製品、そして素材事業や物流、サービスに至るまで、幅広い分野に事業を展開しているコングロマリット。電動モーターの修理から事業を開始した。
現在は家電製品のみならず、国内大手コンピュータメーカーの一つでもあり、コンピュータ部品においても磁気ディスクなどの記録媒体、大型ページプリンターなどを他社にOEM供給している。

又、重電企業として蒸気タービンや大型ボイラーを製造するほか、国内における3つの原子炉製造メーカーの一つ。
その他、JRや私鉄向けの鉄道車両、医療機器、エレベータ、エスカレータ、自動車関連の電気品等、実に様々な事業を手掛けている。

【日立製作所の採用業務に関する個人情報の取扱いについて】
https://www.hitachi.co.jp/recruit/privacy/recruiting/index.html

転職支援サービスの流れ

  • STEP1
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    お申し込み
    登録フォームに必要事項を入力のうえ、お申し込みください。

    既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらから登録いただけます。
  • STEP2
    サービス利用開始の
    ご連絡
    お申し込みから3~4営業日以内に、電話かメールにて連絡をいたします。
    ※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。
  • STEP3
    転職カウンセリング
    対面(オンライン可)または電話にて、あなたのご要望やご経験、今回の転職で実現したい事柄の優先順位などをお伺いします。
  • STEP4
    求人紹介・応募書類
    チェック
    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
    応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
  • STEP5
    企業への推薦・書類選考
    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
  • STEP6
    面接
    面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
    ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
    入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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