電源装置の構造設計(PS第二技術部)/川越勤務

  • 正社員
  • 第二新卒可
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募集要項

仕事内容

社会インフラの根幹を支える、産業用電源装置の設計業務を担当していただきます。

携わっていただく製品としては、情報通信用直流電源装置や交流無停電電源装置となります。

社会・人々の生活の根幹を支える重要な製品となりますので、やりがいを強く感じられます。

具体的な業務内容は以下のとおりです。

● 産業用電源装置の構造設計~製品・技術評価~客先対応

● 産業用電源装置の原価管理(営業支援)

● 同社協力会社の指導・進捗管理


《(参考)産業用電源装置とは》

以下の施設に搭載されているバックアップ用の電源装置であり、社会インフラの一翼を担う重要な設備となります。

● ビルやショッピングセンター等の商業施設

● 鉄道(駅)・道路・通信等のインフラ施設

● プラント(工場)やデータセンター

● 上下水道・ダムや病院・医療施設 など


同社は、上記を一例とした様々なフィールドで活躍しており、国内市場において圧倒的なシェアを持っております。

また、昨今需要が高まる系統安定化システム等に使用する大容量蓄電システムと、そのパワーコンディショナも手掛けております。

経験・資格
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

【必須要件】

● 高専卒以上

● 機械系の出身で、機械設計・製図に関する知識をお持ちの方

● 3D-CAD・2D-CADどちらかの使用経験がある方


【歓迎要件】

● CATIA V5,CADAM,AutoCADの使用・操作経験がある方

● 基礎的な電気知識をお持ちの方


【求める人物像】

● 協調性があり責任感をもって業務に取り組める方

● リーダーシップを発揮しながら業務を推進できる方


※更なる詳細事項はカウンセリング(面談)時にお伝えします。
推奨年齢
  • 20代
  • 30代
  • 40代
  • 50代以上
勤務地
埼玉県川越市下赤坂大野原677番地
年収
480万円~800万円
Recruiting No.
01005033000301

企業情報

社名
株式会社 GSユアサ
事業内容
自動車用・産業用各種電池、電源システム、受変電設備、その他電気機器の製造・販売
ひとことコメント
同社グループは、81の子会社・42の関連会社により構成され、電池、電源装置、照明機器、特機およびその他の電気機器の事業を展開。
鉛蓄電池シェアは国内トップで、世界2位。海外事業も拡大中である。

国内の登録特許数は1200件を越え、リチウムイオン電池開発の技術は世界屈指。本田技研工業との合弁企業「ブルーエナジー(GSユアサ51%)」があり、日本の自動車メーカーにとって不可欠なリチウムイオン電池サプライヤー。
リチウムイオン電池は車載向けだけでなく、再エネ(洋上風力発電所等)、宇宙(ロケットや衛星)、海洋(潜水艦等)などで需要がさらに拡大していく市場環境にあり、同社もさらなる成長を目指している。

【社風について】
部門同士はもちろん、上下、斜め(他部署同士の管理職と担当者)など全ての方向において、風通しが良い。

転職支援サービスの流れ

  • STEP1
    転職支援サービスへの
    お申し込み
    登録フォームに必要事項を入力のうえ、お申し込みください。

    既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらから登録いただけます。
  • STEP2
    サービス利用開始の
    ご連絡
    お申し込みから3~4営業日以内に、電話かメールにて連絡をいたします。
    ※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。
  • STEP3
    転職カウンセリング
    対面(オンライン可)または電話にて、あなたのご要望やご経験、今回の転職で実現したい事柄の優先順位などをお伺いします。
  • STEP4
    求人紹介・応募書類
    チェック
    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
    応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
  • STEP5
    企業への推薦・書類選考
    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
  • STEP6
    面接
    面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
    ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
    入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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    日揮株式会社
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  • 創業120年超、蓄積された技術資産を活用し、 多様な領域でトップクラスのシェアを確立。 グローバル事業の拡大も加速させています。

    東京計器株式会社
    執行役員 人事総務部長 小堀 文男氏
  • 「夢に見るほど電池が好き」 な社員たちが、化学・電気・機械のノウハウを結集し、次世代エネルギーデバイスの開発に挑む。

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    人事部 人材グループ グループマネージャー 古谷 和則 氏
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