分譲マンションのアフターサービス担当

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募集要項

仕事内容

同社の分譲マンション購入者に対する各種アフターサービスの実施・管理業務

・建物不具合に関する対応要望の受付、対応

・施工会社(ゼネコン)への補修対応、指示及び進捗管理

・アフターサービスに伴う管理組合対応

・定期補修の手配、実施管理

・アフターサービス情報の管理、社内共有化等

※雇用形態契約社員

経験・資格

※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

【必須】

大学卒業以上、マンションデベロッパー、ハウスメーカー等におけるアフターサービス業務や品質管理業務、販売業務の経験者

・建設会社、設備会社、設計事務所等における集合住宅系業務経験者

※更なる詳細事項はカウンセリング（面談）時にお伝えします。

勤務地: 東京都千代田区有楽町1-1-3 東京宝塚ビル11階

Recruiting No.: 01005286000033

企業情報

社名: 関西大手の私鉄系デベロッパー【リモートワーク可】

事業内容: オフィス・商業施設の賃貸、不動産開発、エリアマネジメント、不動産ファンド、マンション・戸建住宅・宅地の分譲、仲介、リフォーム、賃貸管理、土地活用　など

ひとことコメント: 100年以上の歴史の中で、沿線づくり、街づくりに貢献してきた。
大阪・梅田や阪急・阪神沿線を中心に、商業施設の運営や百貨店の建替計画など数多くの開発事業に携わっている。
また、住宅事業では、マンションブランド、戸建新ブランドを中心に展開し、仲介、リフォーム・リノベーション、賃貸物件の管理・運用、土地の有効活用の提案など、住まいに関するサービスを幅広く提供している。

転職支援サービスの流れ

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転職カウンセリング

対面（オンライン可）または電話にて、あなたのご要望やご経験、今回の転職で実現したい事柄の優先順位などをお伺いします。
求人紹介・応募書類
チェック

様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
企業への推薦・書類選考

応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
面接

面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
内定・退職フォロー

最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
入社

入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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