バックエンドエンジニア(検索エンジン) / インフラ統括

  • 正社員
  • 1000万
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募集要項

仕事内容

ポジション概要

Apache Solrを活用した検索エンジン・プラットフォームの開発・運用を担当

業務詳細

LINEヤフーでは各サービス内における検索のための検索エンジン・プラットフォームを、Apache Solrを利用して開発しています。私たちは、 サービスの検索体験を向上させるためのチューニングや機能開発を通じて、サービスの価値向上に貢献しています。

サービスの発展と成長に向けた大規模なシステムを効率的に扱うプラットフォームの開発と運用だけでなく、先端技術の調査やシステムの構築・チューニングなどに携わりながらエンジニアとして成長できる環境です。 開発した技術は数多くのサービスに展開し、ユーザー体験やビジネス成長への大きな貢献ができます。 またそれらを通じてバラエティーに富んだ経験や学びを得ることができます。

現在、コアとなる検索技術にはシンプルなテキストマッチに加え、ベクトル類似度、機械学習で生成したランキングや近似最近傍探索など最新の技術を開発・利用しており、検索プラットフォームは「Yahoo!知恵袋」「Yahoo!ニュース」「Yahoo!マップ」「Yahoo!カーナビ」などローカルサービスをはじめ、さまざまなサービスで活用されています。サーバー台数は1万VM以上の検索プラットフォームです。

この規模感のプラットフォームを運用できるのはLINEヤフーならではの魅力です。 検索プラットフォーム自体をクラウドとしてより使いやすくする新規機能開発にも取り組んでおり、システムの開発・運用経験や検索エンジンに関する知識などを生かしながら自身のスキルを伸ばせる環境です。

主な業務内容

・全社で利用されている検索プラットフォームの開発、運用

・サービス改善につながる新規機能の開発、チューニング

・検索エンジンに関する基盤技術の調査

開発環境

・サーバーサイド:Spring Framework、Java、Python、Go、Lua、Jetty、OpenResty

・フロントエンド:Spring Boot、Java、JavaScript

・データベース:Apache Solr、MySQL、Redis

・インフラ(プライベート):IaaS、Kubernetes、PaaS

・CI/CD:Screwdriver.cd

・監視:Prometheus、Alertmanager、Grafana Loki、Cloudprober、PagerDuty

・その他:GitHub、Confluence、Jira、Slack

経験・資格
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

必要な経験/スキル

・Javaを用いた開発経験

・全文検索エンジン(Apache Solr、Elasticsearch、OpenSearch、Vespaなど)を使った開発経験

あると望ましい経験/スキル

・データベースの知見

・CI/CD経験

・クラウド環境での開発

・要件定義やプロジェクト管理の経験

・Kubernetesを用いた開発経験

求める人物像

・チームで開発・運用できる方

・技術への興味・関心

※更なる詳細事項はカウンセリング(面談)時にお伝えします。
勤務地
東京都千代田区紀尾井町1-3 東京ガーデンテラス紀尾井町 紀尾井タワー
年収
600万円~1,000万円
Recruiting No.
01006497000591

企業情報

社名
LINEヤフー株式会社
事業内容
インターネット広告事業、イーコマース事業及び会員サービス事業などの展開並びにグループ会社の経営管理業務など
ひとことコメント
1996 年にソフトバンクとアメリカの Yahoo! との合弁事業として設立されたインターネット企業。
Zホールディングス(株)、LINE(株)、ヤフー(株)、Z Entertainment(株)、Zデータ(株)が再編されて、2023年10月に現在の「LINEヤフー株式会社」が誕生した。

アクセス数国内No.1の検索エンジン 「Yahoo! JAPAN」、月間アクティブユーザー数国内No.1の「LINE」、決算サービス「PayPay」「LINE Pay」など国内サービス提供数200超・国内総利用者3億人超を強みに、さらなる事業拡大とサービス価値の向上を図る。

社員一人ひとりが仕事とプライベートを両立しながら、さまざまなライフイベントを経ても安心して働き続けられるような制度の整備が進んでいる。
リモートワークは国内の住居地不問で、出社の際の通勤交通費は上限15万円/月で新幹線・飛行機の利用も可能。コアタイムなしのフルフレックス制も導入しており、ワークライフバランスを維持しながら働くことが出来る。

転職支援サービスの流れ

  • STEP1
    転職支援サービスへの
    お申し込み
    登録フォームに必要事項を入力のうえ、お申し込みください。

    既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらから登録いただけます。
  • STEP2
    サービス利用開始の
    ご連絡
    お申し込みから3~4営業日以内に、電話かメールにて連絡をいたします。
    ※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。
  • STEP3
    転職カウンセリング
    対面(オンライン可)または電話にて、あなたのご要望やご経験、今回の転職で実現したい事柄の優先順位などをお伺いします。
  • STEP4
    求人紹介・応募書類
    チェック
    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
    応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
  • STEP5
    企業への推薦・書類選考
    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
  • STEP6
    面接
    面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
    ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
    入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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