ブランドエクスペリエンス向上をリードするリサーチ企画担当/リモート可/東京

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募集要項

仕事内容

●事業部概要

ブランド・マーケティング本部は、パーソルキャリアが掲げる「人々に「はたらく」を自分のものにする力を」というミッションを、すべての顧客体験に実装し、体験価値として顧客に届けること。そして、「ブランド体験」として顧客から認識されることまでを推進する全社横断組織です。2022年4月に立ち上がった組織で、大きく以下のような取り組みを進めております。

・dodaを中心としたサービス群を通じた、ミッションを体現する顧客体験の検討・実装支援

・ミッションの体現に向けた指標の開発、ブランドモニタリングのフォーマット開発

・高い顧客理解を実現し、それに則した顧客体験を提供するための仕組み化の検討

●業務内容

転職市場や個人顧客の理解を元に、同社ミッションを具体的な行動指針に落とすこと、また社内外への発信方法を企画検討していくことをお任せします。社員数7000人を超える同社の経営方針やミッション策定に影響を与えるような調査企画~提案を期待します。

・既存PJTに入っていただきキャッチアップいただきつつ、ゆくゆくは課題発見と言語化、企画作成~報告・提案まで自走いただくことを期待しています。ご入社後にアサイン予定の具体的なPJTは、面接時にお伝えします。

・現在のリサーチ専任者からのOJTを中心として、チームで業務はサポートします。

<進行中のPJT事例>

・中期経営指針のモニタリング指標の見直し、モニタリング調査

・転職市場全体の顧客のインサイトやマーケット把握に関わるSTPの見直し

・2030年中計実現に向けたブランド指標の開発や紐つく調査分析

・その他ミッション推進の実行に必要な市場調査・分析

●本ポジションの魅力点・やりがい

1ミッション推進は全社戦略の根幹であるため、経営戦略にインパクトのある仕事ができる環境です。経営・事業課題からテーマ設定して企画・実施し、経営に示唆を出すところまで一気通貫で経験できます。

2お客様の真に求めているインサイトを明らかにし、同社のサービスを利用いただく顧客の体験を変革していく非常に重要な業務となります。リサーチ業務にありがちな「調査して終わり」「調査結果をどう活かすかは別担当者が考える」といったような、せっかくの調査と導き出される示唆を無駄にするということがありません。調査企画の設計から実査・分析・報告までの一連の業務、経営や各事業への示唆だし、戦略に練りこんでいくまでを幅広くご担当いただけます。

3同組織の重点テーマである、【ミッション推進の実行力を引き上げ、事業成長を加速させること】に合致することであれば、自由に企画立案できる環境です。同社は、「はたらく」の領域において「キャリアオーナーシップ」という概念を育み、通底させていくこと、その先にdodaが選ばれ、更に使い続けてもらうブランドになることを目指していきます。社会全体の「はたらく」の概念を変革し、日本社会にインパクトを与えるような取り組み・課題提起に挑戦していきます。

経験・資格
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

▼必須条件

・市場調査(定量・定性)における、背景・課題・調査目的の整理(仮説→検証できる企画の設計)、実査運用、報告書作成、報告・提案まで一気通貫で経験のある方

・調査のディレクションに留まらず、目的志向で企画提案から主体的に実行することにやりがいを感じられる方

▼歓迎条件

・その推進力を高めるために、はたらく個人と組織についての深い理解を基にした事業戦略の立案に、面白みを感じていただける方

・言語化や課題整理が好きな方

・グループビジョン(はたらいて、笑おう)と、その傘下である同社のミッション(人々に「はたらく」を自分のものにする力を)に共感いただける方

▼学歴

大卒以上

※更なる詳細事項はカウンセリング(面談)時にお伝えします。
勤務地
東京都千代田区大手町1-6-1 大手町ビル5F
年収
628万円~900万円
Recruiting No.
01006654001397

企業情報

社名
パーソルキャリア株式会社
事業内容
人材紹介サービス、求人メディアの運営、転職・就職支援、採用・経営支援、副業・兼業・フリーランス支援サービスの提供
ひとことコメント
国内最大級の人材紹介サービス『doda』を展開する国内有数の職業紹介事業会社。
「はたらいて、笑おう」というグループビジョンに立脚した、顧客体験を重視したジョブマッチングビジネスを展開している

転職支援サービスの流れ

  • STEP1
    転職支援サービスへの
    お申し込み
    登録フォームに必要事項を入力のうえ、お申し込みください。

    既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらから登録いただけます。
  • STEP2
    サービス利用開始の
    ご連絡
    お申し込みから3~4営業日以内に、電話かメールにて連絡をいたします。
    ※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。
  • STEP3
    転職カウンセリング
    対面(オンライン可)または電話にて、あなたのご要望やご経験、今回の転職で実現したい事柄の優先順位などをお伺いします。
  • STEP4
    求人紹介・応募書類
    チェック
    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
    応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
  • STEP5
    企業への推薦・書類選考
    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
  • STEP6
    面接
    面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
    ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
    入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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