デジタルマーケティングプランナー【スペシャリスト】(リスティング×DSP運用)

  • 正社員
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募集要項

仕事内容
●同社DSPとリスティング広告を掛けあわせた提案、運用、分析、レポーティング業務等を中心にご担当頂きます。
【詳細】
●企業戦略に基づき、コミュニケーションプランの設計
●広告の運用、配信結果に対する横断的な分析及び予算のアロケーション
●クライアントのアップセルに向けた提案
経験・資格
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。
【必須要件】
●リスティング運用経験
【尚可】
●Google Display NetworkやYahoo Display Networkの運用経験
※更なる詳細事項はカウンセリング(面談)時にお伝えします。
推奨年齢
  • 20代
  • 30代
  • 40代
  • 50代以上
勤務地
東京都
Recruiting No.
01006834000012

企業情報

社名
DSP広告システムの開発販売会社
事業内容
●DSP の開発、販売
●DSP システムのOEM 提供
●RTB インフラの導入支援
ひとことコメント
ディスプレイ広告の基盤システムを開発。OEM事業も手掛け、日本に存在する数多くのDSP商材の多くに同社の技術が用いられている。大手インターネット企業から転身したメンバーも多い。
【社風】
若い社員がのびのびと仕事に取り組む。オフィスには、沢山の楽器やステージ、コミュニケーションスペースも多数。常に大量に常備されたお菓子をつまみながらの打ち合わせや、気分転換のためのベッド(宿泊用ではありません)で寝ころぶ姿も。
また、社員間のコミュニケーションを活発にするためにランチ代フル支給という制度をとっており社内のメンバーと積極的にコミュニケーションをとっている。
日常的な残業時間も1〜2時間程度で、出勤時間帯もフレキシブル。社外の勉強会への参加・書籍購入費の負担など、快適な作業環境やスキルアップのためさまざまな支援を行う。

転職支援サービスの流れ

  • STEP1
    転職支援サービスへの
    お申し込み
    登録フォームに必要事項を入力のうえ、お申し込みください。

    既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらから登録いただけます。
  • STEP2
    サービス利用開始の
    ご連絡
    お申し込みから3~4営業日以内に、電話かメールにて連絡をいたします。
    ※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。
  • STEP3
    転職カウンセリング
    対面(オンライン可)または電話にて、あなたのご要望やご経験、今回の転職で実現したい事柄の優先順位などをお伺いします。
  • STEP4
    求人紹介・応募書類
    チェック
    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
    応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
  • STEP5
    企業への推薦・書類選考
    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
  • STEP6
    面接
    面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
    ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
    入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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転職体験記

  • 地場広告代理店、インハウスエージェンシーから、 " 転職ヘの本気度 " をカウンセラーに引き出して貰い、プライム上場 総合電機メーカーへ
    37歳/私立中高一貫進学校 卒 東京六大学 理工学部 卒

    【東証プライム上場 グローバルNo.1の技術力を多数保有する総合電機メーカー】 エンタープライズビジネス部門 交通・物流・サービス業領域のマーケティング・プロモーション担当

    転職体験記を読む
  • 消費財マーケッターから "鉄" への転身
    39歳/私立 女子高等学校 卒 早稲田大学 卒

    東証プライム上場 大手鉄鋼メーカー 海外事業部 課長

    転職体験記を読む

注目企業インタビュー

  • 魅力ある地域と産業の未来を見つめ、 官民連携のあるべき姿を提言する

    株式会社日本経済研究所
    代表取締役社長 塩谷 晃仁氏
  • 人々の生活や命を支えるため、「食料・水・環境」分野で地域に根ざした事業にチャレンジする

    株式会社クボタ
    人事部 採用室長 猪野 陽一氏
  • お客さま企業の企業価値向上を通して、資本市場の健全な発展を支えます

    日本シェアホルダーサービス株式会社
    執行役員フェロー 研究開発/コンサルティング部長 久保 正人氏、研究開発/コンサルティング部 チーフコンサルタント 中禮 大輔氏、研究開発/コンサルティング部 チーフコンサルタント 大串 彩氏
  • 新たな事業の創出と成長を支えるのは、十人十色の「やってみたい」想い。

    双日株式会社
    人事部長 小倉 茂氏、法務部長 板倉 寿美氏 ニューヨーク州弁護士
  • 人の営みと地球環境が調和できる社会。 車載電池は一つの有効な手段になる。

    パナソニック エナジー株式会社
    モビリティエナジー事業部 品質戦略(兼)品質保証部 部長 榊原 裕之氏、人事・総務センター タレント・アクイジション推進部 部長 上田 弘二氏
  • 資源から金属素材、機能性材料へ。地域と共生しながら成長を続ける、ものづくりのグローバル企業です。

    住友金属鉱山株式会社
    人事部 人材開発室 人材開発室長 八木 武人氏
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