物流企画・分析

  • 正社員
  • 1000万
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募集要項

仕事内容

全社横断の物流戦略を担う部署において、ご経験に応じて下記業務にて力を発揮していただくことを期待しております。

●企画業務

・国内外の物流戦略の立案およびグローバルSCM体制構築の推進

・改善施策の企画・導入

(構内物流改善/輸送手段・経路改善/輸送時ロットアップ等の業務改善・コストダウン施策の立案/物流リードタイムの短縮/物流業務標準化/物流状況の可視化促進/物流環境負荷低減等)

・物流取引先との協業による改善活動

・自ら立案した企画に対して、部門を跨る横断プロジェクトを推進いただきます。

●管理業務

・現状把握と問題点の抽出、解決策の立案

(各生産拠点や物流拠点における販売直接費や保管費等の固定費および作業委託費用など変動費の把握・分析)

 

・海上運賃、航空輸送費、トラック運送費の価格管理・交渉

・物流取引先との協業による改善活動・契約交渉

配属部門は、全社の物流戦略を一手に担う戦略的組織です。

海外売上比率が高まる中、製品開発力の強化は勿論ですが、

グローバルSCM体制の構築も非常に重要なミッションとなっております。

国内外の関連部門・取引先とコミュニケーションを取りながら、組織横断的なテーマを推し進めていくことを求められております。国内物流(物流業界の2024年問題等)、輸出入、3国間物流、貿易協定の活用、BCP対応の検討と、多岐に渡るテーマに対して、全体最適の視点で取り組んでおります。製品や同社のモノづくりへの理解を深めていただくため、工場への配属もございます。

将来的に海外赴任のチャンスもございます。

 

●現在進行中の主な活動テーマ

(国内)

・物流2024年問題に対応した輸送ルートの見直し、荷待ち時間短縮のための出荷体制の整備

・共同保管・輸配送の推進(社内外)

・社内通関の体制整備・対象拡大

(海外)

・物流荷材管理の高度化(RFIDの活用など)

・海外輸送状況可視化の精度向上

・海外各地域の物流戦略の企画立案

経験・資格
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

●【経験】

・メーカー物流担当として国内外の新しい物流スキームを立ち上げるといった物流企画・物流コスト削減や物流品質向上のための改善活動等の経験がある方。

・海貸業者、フォワーダー、倉庫会社、3PL事業者等で、上記のような物流業務経験をお持ちの方

・TOEIC600点以上の英語力。TOEIC資格なくても英語での実務経験あれば可。

●【歓迎】

・海外志向の方(海外赴任は会社の状況によるため確実ではない)

・通関士の資格は不要だが知識あれば尚良し

・国際・国内物流問わず、幅広い視野で全体を把握・分析できる方

・グローバルSCM体制構築のため、関連部門・物流取引先への営業力や提案力のある方

【求める人物像】

・メーカーで物流業務に携わりたいという強い想いをお持ちの方

・取扱製品、事業、業務に強い関心を持ち、前向きで成長意欲の強い方

【学歴】大学、大学院卒

【語学】不問

※ただし、ビジネスレベルの英語力をお持ちの方は歓迎します。

※更なる詳細事項はカウンセリング(面談)時にお伝えします。
推奨年齢
  • 20代
  • 30代
  • 40代
  • 50代以上
勤務地
大阪府大阪市浪速区敷津東一丁目2番47号
年収
500万円~1,050万円
Recruiting No.
01007025000838

企業情報

社名
株式会社クボタ
事業内容
・農業ソリューション
・水環境ソリューション
・エンジン事業
・建設機械事業
・精密機器事業
・素形材事業
などの事業分野システム・製品の研究開発・製造および販売
ひとことコメント
農業機械をはじめ、エンジン、建設機械、電装機器、パイプシステム、水処理システム、素形材まで、幅広い製品・ソリューション群を持つ世界3位の農機メーカー。
●創業以来、水道用鉄管による近代水道の整備、農業機械による食料増産と省力化、環境施設による人類と環境の調和など、暮らしと社会に貢献するさまざまな製品を世に送り出す。
●売上2兆円超(海外売上比率は70%程)、米・欧州を中心に事業を拡大。国内外合わせて、70以上の販売・生産・研究開発拠点を持つ。
●同社には「商品企画」を行う部門が存在しない。そのため、エンジニアが企画段階からマーケティングまで一気通貫で携わることができるのが特長。また、一つの部品の開発だけをずっと経験するのではなく、裁量をもって担当製品の幅広い開発に携わることができるのも魅力である。

【ワークライフバランスを保って働くことが可能】
●転居・転職して、「家族との時間が増えた」「プライベート・趣味が充実した」等、ワークライフバランス向上を実感したという中途入社者は多い。
●転居費用負担制度も充実しており、転職にあたって転居した人の割合は約7割以上に上る。(中途社員はIターン転職者が過半数を占め、関西以外の出身者が多い。)

【企業インタビュー】
弊社のHPに企業インタビューを掲載しております。ぜひご覧下さい
https://www.elite-network.co.jp/interview_kigyo/kubota.html

転職支援サービスの流れ

  • STEP1
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    お申し込みから3~4営業日以内に、電話かメールにて連絡をいたします。
    ※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。
  • STEP3
    転職カウンセリング
    対面(オンライン可)または電話にて、あなたのご要望やご経験、今回の転職で実現したい事柄の優先順位などをお伺いします。
  • STEP4
    求人紹介・応募書類
    チェック
    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
    応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
  • STEP5
    企業への推薦・書類選考
    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
  • STEP6
    面接
    面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
    ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
    入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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    転職体験記

    • 地方から首都圏へのUターン転職。
      36歳/神戸大学 経営学部卒

      鴻池運輸株式会社  大企業向け物流コンサルティング

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    注目企業インタビュー

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      株式会社クボタ
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      三井不動産株式会社
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    • サステナブルであり、材料特性に優れ、 世界で産業ニーズの高まる貴金属製品。 TANAKAはアジア唯一の公認企業です。

      TANAKAホールディングス株式会社
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      株式会社トクヤマ
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