次世代の車に載せる情報機器プロジェクトリーダー

募集要項

仕事内容

社内外の様々なパートナーや顧客と向き合いながら、世界規模の仕事をチームワークで進めること、その中で自らのレベルアップを実現することに強い興味・意欲がある方を探しています。

【職場紹介】

次世代に向けてデンソーの大規模ECUハードウェアチームを集約した部です。室としてはモビリティコンピュータ、HMI Control Unitという2つの製品開発に取り組んでおり、35名・平均年齢30台前半のスピード感を大切にしたチームです。今回ご入社いただく方にはモビリティコンピュータを担う1課への配属を予定しています。

業務内容

自動車向け大規模ECUハードウェア量産開発リーダー

(回路設計Fix後～量産フェーズがメイン)

・ハードウェア開発統括

・製品仕様開発・評価のマネージメント

・品質・コスト・日程管理

・顧客対応

・世界中の重要部品ベンダー連携

経験・資格

※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

＜MUST要件＞

・プロジェクトマネージメント経験のある方

・ハードウェア(回路設計(デジアナ問わず))量産開発経験がある方

・対人関係スキルがある方

・挑戦意欲・スキルアップ志向のある方

＜WANT要件＞

・社外顧客との仕様調整、報告経験のある方

・若手育成経験のある方

※更なる詳細事項はカウンセリング（面談）時にお伝えします。

勤務地: 愛知県刈谷市昭和町1-1

Recruiting No.: 01008452000876

企業情報

社名: 株式会社デンソー

事業内容: 先進的な自動車技術、システム・製品を提供する、グローバルな自動車部品メーカー

ひとことコメント: 国内最大の自動車部品グローバルメーカー。
トヨタグループを始め、多くの自動車メーカーに多種多様な部品を提供している。
自動車部品メーカーの中では、世界No.2の売上規模を誇り、売上に占める海外比率は53%。

転職支援サービスの流れ

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お申し込み

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転職カウンセリング

対面（オンライン可）または電話にて、あなたのご要望やご経験、今回の転職で実現したい事柄の優先順位などをお伺いします。
求人紹介・応募書類
チェック

様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
企業への推薦・書類選考

応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
面接

面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
内定・退職フォロー

最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
入社

入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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