Microsoft365／プロジェクトマネージャー

募集要項

仕事内容

本ポジションにおいては、マイクロソフト製品の「SharePoint Online」「Teams」「OneDrive for Business」「Exchange Online」に関するプロジェクトにおいて、「設計・構築」「技術検証」「サービス開発」「プロジェクト管理」「案件提案(営業同行)」など幅広いフィールドに携わっていただきます。

受注後のプロジェクト内での設計・構築業務を中心にお任せし、技術者として営業に同行し顧客提案活動のサポートなども行っていただきます。

※特にクラウドに関連した技術分野に注力しています。

●担当業務

・提案活動

-新規、既存のお客様先に営業と同行し、提案活動を技術者としてサポート、提案の実施

・システムインテグレーション(受注後のプロジェクト活動)

-サービスの導入やインテグレーション案件で、PM/技術担当/メンバーいずれかの役割で参画 (プロジェクト期間：3ヶ月以内～1年)

-3,000ユーザー以上の大企業案件が中心

・サービス化、技術検証

-インテグレーションサービスのメニュー化や、パブリッククラウドを活用・連携した新サービスの検討・検証

●プロジェクト例

・SharePoint Online

-SharePoint Onlineへの移行/導入プロジェクト

-同社ソリューション(clouXion OnePortal、Flow、Plovisioning Flow)の導入プロジェクト

・Teams

-Teams活用コンサルティングプロジェクト

-Teamsへの移行/導入プロジェクト

・OneDrive for Business

-OneDrive for Businessへの移行/導入プロジェクト

・Exchange Online

-Exchange Onlineへの移行/導入プロジェクト

その他、上記各マイクロソフトソリューションを複合したクラウド新サービス立ち上げプロジェクトなど。

●案件規模

プライムのプロジェクトとなり、案件規模は数百万～数千万円まで様々です。成長にあわせて徐々に大きな規模をお任せします。

●開発環境

主に以下のマイクロソフト製品群に関連する開発「SharePoint Online」「Teams」「OneDrive for Business」「Exchange Online」です。

【このポジションの魅力】

・会社が特に注力する事業領域でのビジネス経験は、単にスキル・経験の向上だけに留まらず、会社経営と連動して考える力を養うことができます。

・最新機能の検証や新たなサービス企画にも携わることが可能であるため、新規事業の立ち上げにも似た、ゼロからイチをつくる能力が身に付きます。

・組織の拡大を目指しているため、比較的早くマネジメントやリーダー、大きな権限を持つプロフェッショナル職のポジションに就くチャンスがあります。

【配属部門の雰囲気】

・ビジネス拡大が見込める組織であるため、能力やスキルに応じてどんどん責任ある仕事を担うことができます。

・フラットで意見交換しやすく、ミーティングなどでも活発にコミュニケーションを図ることができます。

経験・資格

※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

【必須のスキル・経験】

以下すべての条件を満たす方

・Microsoft 365各種ソリューションの導入/移行(設計・構築,プロジェクト管理)経験

※SharePoint,Exchange,Teams,OneDriveいずれか1つ以上

・チームまたはプロジェクトのマネジメント経験

・案件提案(営業同行)経験

【あるとよいご経験・スキル】

・ASP.NETでの開発経験

・フロントエンド(Web)での開発経験

・Azureでの開発経験

【こんな方と働きたい】

・積極的にリーダーシップを発揮し、チームを率いることができる方

・チームワークを大切に、協力し合いながら取り組める方

・新しいこと、難しいことに意欲を持ってチャレンジできる方

※更なる詳細事項はカウンセリング（面談）時にお伝えします。

推奨年齢

勤務地: 東京都新宿区

年収: 665万～1010万円

Recruiting No.: 01008704000087

企業情報

社名: SBテクノロジー株式会社

事業内容: ●ICTサービスビジネス
・ビジネスITソリューション
・コーポレートITソリューション
・テクニカルソリューション
・ECソリューション

ひとことコメント: ソフトバンクグループの中でICTサービス事業を担う企業。クラウドやセキュリティの技術力を軸に、コンサルティングやIT教育支援、AI・IoTなど様々なソリューションを提供。

手掛けるSI案件はほぼ全てがプライム案件であり、ソフトバンクグループ各社以外の各種法人・公共機関が顧客案件は約50％と、グループ案件に依存しない。特に近年は、クラウド・セキュリティ事業を中心に公共事業の成長が順調。

ソフトバンクグループとしての安定性とベンチャースピリットを併せ持ち、評価次第で賞与が2倍になるMBO評価など、社員の成長スピードを更に加速させる評価制度を設けている。

2024年9月6日をもって東証プライム市場から上場廃止。株式併合によりソフトバンク株式会社の完全子会社となる。

転職支援サービスの流れ

転職支援サービスへの
お申し込み

登録フォームに必要事項を入力のうえ、お申し込みください。

既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらから登録いただけます。
サービス利用開始の
ご連絡

お申し込みから3～4営業日以内に、電話かメールにて連絡をいたします。
※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。
転職カウンセリング

対面（オンライン可）または電話にて、あなたのご要望やご経験、今回の転職で実現したい事柄の優先順位などをお伺いします。
求人紹介・応募書類
チェック

様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
企業への推薦・書類選考

応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
面接

面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
内定・退職フォロー

最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
入社

入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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