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募集要項

仕事内容

▼概要

Terra Drone株式会社(テラドローン)は、「Unlock “X” Dimensions(異なる次元を融合し、豊かな未来を創造する)」というミッションを掲げ、ドローンの開発及びソリューションを提供しています。また安全かつ効率的なドローンや空飛ぶクルマの運航を実現するための運航管理システム(UTM)の開発・提供にも注力し、幅広い産業に貢献しています。

主に、測量、点検、農業、運航管理の分野で累計3,000件以上の実績を誇っています。また、同社グループを通じて提供されるUTMは、世界10カ国での導入実績があります。こうした成果により、Drone Industry Insightsが発表する『ドローンサービス企業 世界ランキング』で、産業用ドローンサービス企業として2020年以降、連続でトップ3にランクインしています。

ドローンや空飛ぶクルマの普及を見据え、低い空域の安全かつ効率的な移動を支える“低空域経済圏のグローバルプラットフォーマー”として社会課題の解決を目指します。

▼大きなトピック

・2022年シリーズBにて80億円の資金調達、エアモビリティ含む運航管理システムにおいてのベンチャー企業として国交省ファンドから初出資

・2023年1月世界時価総額2位のアラムコのVCよりアジア初の資金調達、サウジアラビアに子会社設立(現在累計資金調達額:126億円)

・グローバルコミュニケーション促進を目的とし、コーポレートデザインの刷新

・国土交通省、経済産業省が共同事務局で運営する「空の移動革命に向けた官民協議会」に参画

▼業務内容イメージ

産業用ドローンサービス/ソフトウェアにおいて、国内外に向けて下記のような業務を担当して頂きます。

・事業、経営戦略策定

・新規市場開拓/顧客分析/マーケティング

・国内外パートナー開拓/海外営業

・海外子会社経営

※ご経験によりますが、最初は国内支社にて重要な課題解決に取り組んで頂き、実績やご意向に応じて異動および配置転換を実施していきます。

経験・資格
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

【必須要件】

下記いずれかの経験をお持ちの方

・ベンチャーやスタートアップ企業でのBtoB法人営業経験

┗直販or代理店販売など

・事業開発/企画経験

・組織orプロジェクトのマネジメント経験

【歓迎要件】

・英語力(ビジネスレベル)

・ベンチャー、スタートアップ企業での事業グロース経験

・事業開発経験

・0→1、1→10のフェーズの事業運営経験

・海外との折衝経験

【求める人物像】

・海外・国内の各事業部とコミュニケーションを取りながら全社最適をできる方

※更なる詳細事項はカウンセリング(面談)時にお伝えします。
勤務地
東京都渋谷区渋谷2丁目12-19 東建インターナショナルビル 3F
年収
400万円~700万円
Recruiting No.
01008778000090

企業情報

社名
Terra Drone 株式会社
事業内容
ドローンソリューションプロバイダー
ひとことコメント
国内外にてドローンを用いたレーザー・写真測量を実施、高精度3次元図面を短時間で作成、施工管理に役立つサー ビスを提供する企業。
本社を東京におき、全国6支社と海外2か所に拠点を構えている。

独自技術、ノウハウによる高精度の担保、データ解析の高速化、柔軟な対応力、自社開発のソフトウェア等が特徴で、大手ゼネコン・建機メーカー・測量会社等からの受注を中心に、400回以上のUAV測量実績を有し、i-ConstructionのUAV測量実績も全国トップクラス。
更には、2時間飛行が可能な固定無人機も自社で開発している。また、ドローン運行管理システム (UTM)事業では世界有数のUnifly社と提携し、筆頭株主として次世代のシステム開発も行う。
こういった、「測量」「分析」「運行管理」と、ドローン活用にまつわる一連のハード・ソフトを全て自社開発で完結しているのは、世界でも同社が唯一無二。
世界のドローンサービス市場における企業ランキングでもトップ評価を獲得している。
また、市場の黎明期から世界のドローンサービス企業との提携・M&Aを繰り返してきていることも背景に、日本発の世界に通用するベンチャーとして成長を続けている。

転職支援サービスの流れ

  • STEP1
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    既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらから登録いただけます。
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    お申し込みから3~4営業日以内に、電話かメールにて連絡をいたします。
    ※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。
  • STEP3
    転職カウンセリング
    対面(オンライン可)または電話にて、あなたのご要望やご経験、今回の転職で実現したい事柄の優先順位などをお伺いします。
  • STEP4
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    チェック
    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
    応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
  • STEP5
    企業への推薦・書類選考
    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
  • STEP6
    面接
    面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
    ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
    入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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      株式会社タカラトミー
      連結総務人事室 人事課 課長 平野 真理子 氏
    • 世界の食料生産とエネルギー変換の分野で、ディーゼルエンジンの用途を広げています。

      ヤンマー株式会社
      人事総務法務ユニット 人事部 採用グループ 課長 上田 弘二 氏
    • エネルギー、インフラ、ストレージ。3つの注力事業において、新しい人材が 「新生東芝」 を動かし始めています。

      株式会社東芝
      人事・総務部 人材採用センター センター長 三橋 一仁氏
    • 世界で競い合う次世代カーのプロジェクトに参加、日本発のグローバルブランドの価値を高める。

      日産自動車株式会社
      人事本部 日本タレントマネジメント部 日本タレントマネジメントグループ 主管(Chief of Recruitment) 伯耆原 政志 氏
    • 高精度なものづくりを提案する工作機械で、常に世界の生産現場をリードしています。

      株式会社牧野フライス製作所
      総務部 ゼネラルマネージャ 矢澤 孝二氏
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