デジタルイノベーション推進

  • 正社員
  • 1000万
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募集要項

仕事内容

1デジタルイノベーション推進

・同社におけるDXやデジタルイノベーションの企画・推進

・顧客接点強化、研究開発、SCM変革のデジタル活用

・新たな取り組みテーマの企画(環境課題解決型ビジネス、オープンイノベーション等)

・DX人材育成の企画・設計・推進

・各事業部門やコーポレート部門におけるデジタル戦略の企画・推進

2IT部門のマネジメント

・情報セキュリティやインフラ(グループウェア活用、クラウドシフトなど)の企画・設計・推進

・グループ内IT会社の管理・運営

経験・資格
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

●求める人材

1デジタルイノベーション推進

・デジタルを活用した新規ビジネスモデルや事業創造に関心あるいは経験がある方

・AI導入やデータアナリティクスの知見がある人材

2IT部門のマネジメント

・IT部門/グループIT会社の管理・運営に関心がある方

●歓迎条件

・食品製造業に関心がある方、新しいことへのチャレンジ志向がある方

・コミュニケーション能力の高い方

・製造業のDXや業務変革を推進した経験や関心がある方

・豊富なプロジェクトマネジメント経験者

・情報セキュリティやインフラなどの知見がある方

※IPAが定義している、ビジネスアーキテクト、デザイナー、データサイエンティストなどを想定

https://www.ipa.go.jp/jinzai/skill-standard/dss/about_dss-p.html

●資格(必須要件とはしない)

・G検定

・PMP

・情報処理技術者試験(ITストラテジスト、システムアーキテクトャ、プロジェクトマネージャ、情報セキュリティマネジメント、ネットワークスペシャリスト等)

※更なる詳細事項はカウンセリング(面談)時にお伝えします。
推奨年齢
  • 20代
  • 30代
  • 40代
  • 50代以上
勤務地
東京都中央区新川一丁目23番1号
年収
830~1017万円
Recruiting No.
01009134000001

企業情報

社名
日清オイリオグループ株式会社
事業内容
油脂事業、加工食品・素材事業、ファインケミカル事業 等
ひとことコメント
食用油のリーディングカンパニー。
家庭用食用油をはじめとして、外食・中食産業向けの食用油、製菓・製パンメーカー向けのマーガリン・ショートニング・チョコレート用油脂や化粧品原料など、幅広く事業展開。欧州・米州・東南アジア等、グローバル展開も積極的に行っている。

日本初のサラダ油である『日清サラダ油』や日本人のために開発したオリジナルブランド『BOSCOオリーブオイル』など、日本の食用油市場を牽引してきた。
食用油で培ったノウハウを食以外の分野にも活かしており、保湿、発色、ツヤ効果など高機能、高品質を実現した化粧品原料を多く供給している。

近年は多様化するライフスタイルに対応するための制度整備が進んでおり、時間休暇・積立有給休暇・短時間勤務制度等を導入している。
女性活躍推進の取り組みも進められているため、女性でも長く腰を据えて働くことが出来る。

転職支援サービスの流れ

  • STEP1
    転職支援サービスへの
    お申し込み
    登録フォームに必要事項を入力のうえ、お申し込みください。

    既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらから登録いただけます。
  • STEP2
    サービス利用開始の
    ご連絡
    お申し込みから3~4営業日以内に、電話かメールにて連絡をいたします。
    ※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。
  • STEP3
    転職カウンセリング
    対面(オンライン可)または電話にて、あなたのご要望やご経験、今回の転職で実現したい事柄の優先順位などをお伺いします。
  • STEP4
    求人紹介・応募書類
    チェック
    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
    応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
  • STEP5
    企業への推薦・書類選考
    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
  • STEP6
    面接
    面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
    ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
    入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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