物流プロフェッショナル人材(物流戦略立案または需給管理)

  • 正社員
  • 1000万
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募集要項

仕事内容

ご経験に応じて、物流統括部内の物流課または生産・需給管理課のいずれかの業務に従事いただきます。

※ご経験に応じて上記両方の課を兼務いただく可能性もございます。

(物流課)

社内における物流課題の解決、実務業務の改善を主に担当していただき、5~10年先の同社サプライチェーン、物流最適化の取組を推進する役割を担っていただきます。(現場の効率化等は物流子会社のタスクのため対象外)

【具体的な業務内容】

・中長期的視点での物流戦略・企画の立案~実行

・物流GX、DXに関わる現場実務の計画策定と実行

・物流ネットワーク構築に関する社内外プロジェクトの参画

(生産・需給管理課)

需給バランスの最適化に向けた企画立案、仕組みづくりの役割を担っていただきます。

【具体的な業務内容】

・需給バランスの最適化のための体制構築、改革・改善(プロセス最適化、システムやツール運用/改善、意思決定に関する判断基準の設定など)

・需給調整に関する複数部門との連携、それを踏まえた課題抽出と解決策の立案・実行、オペレーションへの落とし込み等

経験・資格
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

【必須要件】

下記いずれかの経験をお持ちの方

・事業会社でのサプライチェーンマネジメント、物流企画または物流会社・物流コンサルとしての 顧客向け物流企画の経験

・事業会社での需給管理の経験

【歓迎要件】

・上記業務経験に基づく人的ネットワークを有している方

・食品メーカー・消費財メーカーでの物流企画あるいは需給管理経験のある方

・物流技術管理士資格

※更なる詳細事項はカウンセリング(面談)時にお伝えします。
推奨年齢
  • 20代
  • 30代
  • 40代
  • 50代以上
勤務地
横浜市磯子区新森町1番地
年収
750万~1,000万円
Recruiting No.
01009134000019

企業情報

社名
日清オイリオグループ株式会社
事業内容
油脂事業、加工食品・素材事業、ファインケミカル事業 等
ひとことコメント
食用油のリーディングカンパニー。
家庭用食用油をはじめとして、外食・中食産業向けの食用油、製菓・製パンメーカー向けのマーガリン・ショートニング・チョコレート用油脂や化粧品原料など、幅広く事業展開。欧州・米州・東南アジア等、グローバル展開も積極的に行っている。

日本初のサラダ油である『日清サラダ油』や日本人のために開発したオリジナルブランド『BOSCOオリーブオイル』など、日本の食用油市場を牽引してきた。
食用油で培ったノウハウを食以外の分野にも活かしており、保湿、発色、ツヤ効果など高機能、高品質を実現した化粧品原料を多く供給している。

近年は多様化するライフスタイルに対応するための制度整備が進んでおり、時間休暇・積立有給休暇・短時間勤務制度等を導入している。
女性活躍推進の取り組みも進められているため、女性でも長く腰を据えて働くことが出来る。

転職支援サービスの流れ

  • STEP1
    転職支援サービスへの
    お申し込み
    登録フォームに必要事項を入力のうえ、お申し込みください。

    既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらから登録いただけます。
  • STEP2
    サービス利用開始の
    ご連絡
    お申し込みから3~4営業日以内に、電話かメールにて連絡をいたします。
    ※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。
  • STEP3
    転職カウンセリング
    対面(オンライン可)または電話にて、あなたのご要望やご経験、今回の転職で実現したい事柄の優先順位などをお伺いします。
  • STEP4
    求人紹介・応募書類
    チェック
    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
    応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
  • STEP5
    企業への推薦・書類選考
    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
  • STEP6
    面接
    面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
    ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
    入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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