募集要項

仕事内容

まずはサービスエンジニアとしてイオン注入装置の点検、保守、メンテナンスをメインにご経験いただく予定です。

上記の経験を積んでいただきながら、将来的には顧客のイオン注入プロセスにおける課題の解決、開発部向けに装置改良の提案やフィードバックをお任せする予定です。

●入社後の各在籍年次における、おおよその業務目安

<入社~2年前後>

愛媛事業所での装置研修と現場でのOJTを繰り返していただきながら、サービスエンジニアとして一人前を目指していただきます。

<2~4年後>

イオン注入装置の保守・メンテナンスだけでなく、顧客のイオン注入プロセス技術の課題解決や開発部へ装置改良フィードバックといった領域にも踏み込んでいただくことを期待しております。

<5年後以降>

上記対応に加え、将来的には東北エリアにおけるアフターサービス領域の戦略立案および組織運営にも関わっていただくことを期待しております。

●職務の特徴:

・アフターサービスエンジニアでの立場から、装置の改良や改善に向けた技術的な提言が可能。

・将来的にはマネジメントやアフターサービスの戦略立案に挑戦できる環境がある。

・北海道、福島、宮城、山形、岩手、青森といった都道府県を網羅しており、担当エリアによって定期的に短期出張の対応があります。(月に1~5回程度/1回2~3日間前後)

経験・資格
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

【学歴】高専卒以上(機械、電気電子、物理専攻など)

【必須】

・工業用製品の設計開発、生産技術、品質保証、サービスエンジニアの実務経験

・顧客又は社内向けに技術的なプレゼンテーション、折衝等の経験

【歓迎】

・半導体業界で開発、プロセス(特に前工程)に関する経験

・半導体製造装置業界で、設計開発、アフターサービス等何らかの技術的な経験

・グループやチームの中でリーダーシップを発揮した経験

※更なる詳細事項はカウンセリング(面談)時にお伝えします。
勤務地
岩手県北上市大通り一丁目3番1号 北上開発ビル
年収
5,000,000 円 ~ 9,500,000円
Recruiting No.
01009242000018

企業情報

社名
住友重機械イオンテクノロジー株式会社
事業内容
半導体製造用イオン注入装置の開発、製造、販売及びサービス
ひとことコメント
半導体デバイスを作るのに欠かせない「イオン注入装置」を開発・製造しているトップメーカー。
イオン注入技術は半導体微細加工技術の中でも、特に高度な技術力が要求されるが、最先端の半導体デバイスの製造に対応した高電流・中電流・高エネルギーのイオン注入装置を提供している。

「イオン注入装置」の国内シェア第1位、世界シェア第3位を誇る。
住友重機械工業(株)と米国イートン社との合弁会社として設立された歴史を持つため、制度や福利厚生は住友重機械工業(株)と同様だが出向者はほぼおらず、独自のカルチャーを持つ。
高専出身の方や、アカデミックバックグラウンドの方も多数在籍しており、管理職登用に学歴は全く影響しない。実際に高校卒の方も管理職で活躍している。
製造業の離職率が約10%の中、同社は2%という驚きの低さも特徴の1つ。

転職支援サービスの流れ

  • STEP1
    転職支援サービスへの
    お申し込み
    登録フォームに必要事項を入力のうえ、お申し込みください。

    既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらから登録いただけます。
  • STEP2
    サービス利用開始の
    ご連絡
    お申し込みから3~4営業日以内に、電話かメールにて連絡をいたします。
    ※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。
  • STEP3
    転職カウンセリング
    対面(オンライン可)または電話にて、あなたのご要望やご経験、今回の転職で実現したい事柄の優先順位などをお伺いします。
  • STEP4
    求人紹介・応募書類
    チェック
    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
    応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
  • STEP5
    企業への推薦・書類選考
    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
  • STEP6
    面接
    面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
    ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
    入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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    注目企業インタビュー

    • 人の営みと地球環境が調和できる社会。 車載電池は一つの有効な手段になる。

      パナソニック エナジー株式会社
      モビリティエナジー事業部 品質戦略(兼)品質保証部 部長 榊原 裕之氏、人事・総務センター タレント・アクイジション推進部 部長 上田 弘二氏
    • 創業120年超、蓄積された技術資産を活用し、 多様な領域でトップクラスのシェアを確立。 グローバル事業の拡大も加速させています。

      東京計器株式会社
      執行役員 人事総務部長 小堀 文男氏
    • 「夢に見るほど電池が好き」 な社員たちが、化学・電気・機械のノウハウを結集し、次世代エネルギーデバイスの開発に挑む。

      株式会社GSユアサ
      人事部 人材グループ グループマネージャー 古谷 和則 氏
    • エネルギー、インフラ、ストレージ。3つの注力事業において、新しい人材が 「新生東芝」 を動かし始めています。

      株式会社東芝
      人事・総務部 人材採用センター センター長 三橋 一仁氏
    • 成長への 「挑戦の第二幕」 に向けて、地に足を着けたチャレンジャーが活躍中。

      パナソニック株式会社
      採用センター 所長 行岡 正恭 氏
    • 長野発。オンリーワンの技術に挑み続け、世界の家庭、オフィス、そして産業分野へ。人の心を動かす領域を広げています。

      セイコーエプソン株式会社
      人事部 部長 角田 洋 氏
      企業インタビュー一覧はこちら
    • パナソニック エナジー株式会社

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    • 東京計器株式会社

      創業120年超、蓄積された技術資産を活用し、 多様な領域でトップクラスのシェアを確立。 グローバル事業の拡大も加速させています。

    • 株式会社GSユアサ

      「夢に見るほど電池が好き」 な社員たちが、化学・電気・機械のノウハウを結集し、次世代エネルギーデバイスの開発に挑む。

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      エネルギー、インフラ、ストレージ。3つの注力事業において、新しい人材が 「新生東芝」 を動かし始めています。

    • パナソニック株式会社

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