データストレージ製品の海外市場向け拡販支援業務

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募集要項

仕事内容

【職務概要】

データストレージ製品を、日本以外の海外市場において、どのように販売拡大を出来るか。これを様々な国の社内外のステークホルダーとともに検討し、販売拡大施策を立案・提案・実行する職務となります。


【職務詳細】

過去の販売実績、ストレージ市場全体の動向、他社の動き、販売パートナー企業の声などから、世界の各拠点が抱える課題を抽出・分析・理解し、それに対する打ち手を導きます。

ビジネスで解決できる課題には自部署で施策化を行い、テクニカルチームの助けが必要な課題では、適切な部署と連携することで、先々の開発計画に反映することを行います。

これら成果に向け、自ら現地に足を運び、現地のステークホルダーを直接議論を行うことで要務を進めることも多数あります。


<仕事の魅力>

日立グループの中でも、海外ビジネス比率が極めて高いビジネスとなります。

様々な文化・バックグラウンドを持った仲間と仕事を進めることで、グローバルビジネスをより深く理解することが出来ます。

海外パートナー企業への駐在の可能性もあります。

分社化して間もない組織であり、従業員みんなで会社の文化を作り上げていこうという雰囲気に溢れています。


<配属組織について>

日立ヴァンタラ株式会社は、世界で戦えるデータストレージ製品を企画・開発・生産・販売する組織です。

データは日々増え続け、企業はそれを格納するだけではなく、それを如何にビジネスに活用するかが死活問題になっています。

日立ヴァンタラ株式会社では、米国を拠点とするHitachi Vantara LLCとともに、データで社会を支えるビジネスを展開しています。


<働く環境>

在宅勤務可、平均出社頻度は週三回。海外出張あり(北米、アジア、ヨーロッパ、南米)

経験・資格
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

<必須>

以下のすべてをお持ちの方

1 海外ビジネスでの販売拡大支援業務の経験があること。

2 ビジネスレベルの英語力(英語での打ち合わせに支障のないレベル)を有すること。

3 責任感が強く、コミュニケーション力に長けていること。


<あれば歓迎する経験・スキル>

IT業界での業務経験をお持ちの方

お客様と直接接する営業職やSE職の経験をお持ちの方

※更なる詳細事項はカウンセリング(面談)時にお伝えします。
勤務地
神奈川県横浜市戸塚区吉田町292番地
年収
4,800,000~7,500,000円
Recruiting No.
01009247000048

企業情報

社名
日立ヴァンタラ株式会社
事業内容
ストレージを中心としたデータインフラストラクチャ製品、データマネジメントソフトウェア、ハイブリッドクラウド基盤およびそれら関連サービスの設計・開発、日本国内の販売、運用、監視及び保守
ひとことコメント
2024年4月にストレージやサーバーなど、データインフラストラクチャーに関する開発・生産を担ってきた日立製作所のITプロダクツ事業部門が独立して設立。
ヴァンタラは見晴らしの良いという意味を持つ「vantage」を基にした造語。

米国にあるHitachi Vantara LLCと一体運営で事業推進しており、主戦場はグローバル市場。
既に海外売上比率が8割を超えており、海外駐在も含め、グローバルに通用する人材・エンジニアとして成長可能な機会が豊富。
※現時点で語学力に自信がない場合も、国内向け部署からキャリアを積み上げて、将来的にグローバルに携わる仕事にチャレンジすることも勿論可能。

また、手掛ける製品は金融・通信・鉄道・電力などストップしたら国民の生活に直結する重要システムに数多く採用。自分で設計・携わった製品・サービスが社会を支えていることを実感することが出来る。

福利厚生や制度、採用等級は株式会社日立製作所と同様であり安定した就労環境がありながら、「日立ヴァンタラ」としてはスタートしたばかりである会社の創業メンバーとして、会社と共に成長していける点は大きな魅力。

転職支援サービスの流れ

  • STEP1
    転職支援サービスへの
    お申し込み
    登録フォームに必要事項を入力のうえ、お申し込みください。

    既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらから登録いただけます。
  • STEP2
    サービス利用開始の
    ご連絡
    お申し込みから3~4営業日以内に、電話かメールにて連絡をいたします。
    ※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。
  • STEP3
    転職カウンセリング
    対面(オンライン可)または電話にて、あなたのご要望やご経験、今回の転職で実現したい事柄の優先順位などをお伺いします。
  • STEP4
    求人紹介・応募書類
    チェック
    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
    応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
  • STEP5
    企業への推薦・書類選考
    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
  • STEP6
    面接
    面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
    ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
    入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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