東証プライム上場 総合CRM企業大手

新規事業開発/GX

  • 正社員
  • 1000万
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を受けたい

募集要項

仕事内容

●仕事内容

配属部門では、既存事業部と連携しながら、これまで同社が開拓していない市場を開拓しています。その中でも、今後、数十年間で大きな事業機会が見込まれる脱炭素領域での事業開発を担当していただきます。同社グループでは現在最初の脱炭素ソリューションとして「脱炭素データの見える化」のサービスをリリースしました。当面はこのサービスのビジネスとしての成長と売り上げ拡大を担っていただきつつ、並行して更なる事業機会の探索・開発を進めていただきます。

●具体的な業務

1既存サービスに対する具体的な業務

・(リリース済み脱炭素サービスの)クライアントへの提案作成

・リリース済みサービス内容向上の検討・プロジェクト推進

2新規サービスに対する具体的な業務

・経営戦略に基づいた新規事業計画の策定

・新規事業の業界・マーケット分析及び事業シーズの収集と、

成長・拡大のための事業企画・推進サポート

・新規事業の事業計画の立案・策定サポート

・国内外におけるM&Aターゲット検討の推進サポート・戦略立案

・収集した事業シーズの事業性検討と、実際のビジネスモデル構築

・事業参入前のフィジビリティスタディー、及びPoCの可能性調査

営業部門、サービス部門と連携しながら、脱炭素サービスのクライアント候補企業の課題抽出と提案作成が当面のメイン業務となります。並行して、他社とのパートナーシップの開拓、既存サービスの改善、新規の脱炭素サービスの開発検討など、同社の脱炭素領域のビジネス開発の先導役を担っていただきます。

●この仕事の魅力・やりがい

脱炭素領域は、日本国内だけで今後数十年間で数百兆円規模の投資が見込まれる、超巨大産業となるため将来的に多くの事業機会が見込めます。

そのため、ご自身の活躍により、事業を拡大していく手触り感を得られ大きな達成感を感じられます。

●この仕事の厳しさ

周囲のサポートはもちろんありますが、プロジェクト・プランニングの多くはご自身の判断で自立的にアクションを起こすことが求められることはもちろん、事業の成功には大きな責任も伴います。そのため、プロフェッショナルとしての成長を望まれる方には良い職場です。

●働き方

現状在宅勤務がメインです(2024年4月時点)。上長の指示や必要に応じて出社していただきます。

経験・資格
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

<必須の経験>

・4年制大卒以上

・市場調査、分析のご経験

・戦略立案のご経験

・プロジェクトマネジメント経験

※リーダーシップ、プレゼンテーション力、ファシリテーション力

・クライアントへの提案書作成およびプレゼンテーション

<必須のスキル>

・領域に関わるリサーチ及び分析力

・英語スキル(海外文献の調査および内容理解ができること)

・実務感覚をベースとした管理調整能力

・論理的思考力およびアウトプット力

・部門横断的にフットワーク軽く動き、調整、リードできる推進力

・社内外の関係者と円滑かつリードできるコミュニケーション力&関係構築力

・状況の変化に応じてスピーディーかつ臨機応変な対応力

・Excel, Powerpointを駆使した資料作成スキル

<あれば尚可>

・脱炭素関連サービス/プロジェクトの経験(企業のサステナビリティ部署における開示対応など)

・コンサルティング

・事業会社における新規事業企画及びサービスの立ち上げの経験

・新規事業領域のデリバリーフェーズ経験

・サービス運用、改善の経験

<求める人物>

・脱炭素領域への興味

・高いプロフェッショナル意識と成長意欲

・自分の事業だという意識で自ら動ける方

・新規事業、新サービスを立ち上げ、育て続けられる情熱を持った方

・自身のロールにとらわれず様々な領域にチャレンジするフレキシビリティ

※更なる詳細事項はカウンセリング(面談)時にお伝えします。
推奨年齢
  • 20代
  • 30代
  • 40代
  • 50代以上
勤務地
東京都豊島区
年収
700万~1200万円位まで
Recruiting No.
02000114001232

企業情報

社名
東証プライム上場 総合CRM企業大手
事業内容
ITサービス

転職支援サービスの流れ

  • STEP1
    転職支援サービスへの
    お申し込み
    登録フォームに必要事項を入力のうえ、お申し込みください。

    既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらから登録いただけます。
  • STEP2
    サービス利用開始の
    ご連絡
    お申し込みから3~4営業日以内に、電話かメールにて連絡をいたします。
    ※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。
  • STEP3
    転職カウンセリング
    対面(オンライン可)または電話にて、あなたのご要望やご経験、今回の転職で実現したい事柄の優先順位などをお伺いします。
  • STEP4
    求人紹介・応募書類
    チェック
    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
    応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
  • STEP5
    企業への推薦・書類選考
    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
  • STEP6
    面接
    面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
    ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
    入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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