東証プライム上場 ソーシャルゲーム開発・運営会社

プロジェクトマネージャー

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募集要項

仕事内容

【概要】

●ゲーム制作部門にて、ゲーム開発のプロジェクトマネジメントを担当して頂きます。

●プロデューサーやディレクターと緊密に協力しプランナー・デザイナー・エンジニアの統括、プロジェクト全体のスケジュール・コスト・品質のコントロール、問題発見・問題解決、各種調整業務に加え、プロモーション、IPホルダーとの連携などミッション達成のために必要なあらゆる業務を行って頂きます。これまでのご経験をもとに大きな裁量をもって取り組みたい方、職域を超えて成長したい方にフィットするポジションです。

【詳細】

・プロジェクト全体のスケジュール・コスト・品質の管理

・社内や取引先会社との交渉および調整

・チームビルディング

・問題発見、問題解決の推進

・コンテンツ品質チェックと提案

・経営層への報告

経験・資格
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

【必須要件】

・15名以上の規模のプロジェクトマネジメント経験

・プロジェクトにおける問題・課題の管理と解決に向けた推進の経験

【歓迎要件】

・スマートフォン向けゲームやオンラインゲームの新規タイトル立ちあげ、あるいは運営経験

・外部の開発会社を管理監督してプロジェクトを推進した経験

・ゲーム開発における、企画、デザイン、プログラミングの業務経験

・ソーシャルゲームのKPI分析知識

・ソーシャルゲームのマーケティング知識オンラインゲームの実装経験

【求める人物像】

・推進力(自発的、人を動かす)のある方

・プロジェクトの問題・課題の発見と解決を楽しめる方

・プロジェクト状況を俯瞰して把握することができる方

・ステークホルダーとの調整と合意形成ができる方

・物事をロジカルに考え、分析し、かつそれを人に伝えられる方

・環境の変化に柔軟に対応できる方

・何事にも積極的に挑戦されている方

※更なる詳細事項はカウンセリング(面談)時にお伝えします。
推奨年齢
  • 20代
  • 30代
  • 40代
  • 50代以上
勤務地
東京都港区
Recruiting No.
02000155000740

企業情報

社名
東証プライム上場 ソーシャルゲーム開発・運営会社
事業内容
モバイル関連システム・ソリューションの提供

転職支援サービスの流れ

  • STEP1
    転職支援サービスへの
    お申し込み
    登録フォームに必要事項を入力のうえ、お申し込みください。

    既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらから登録いただけます。
  • STEP2
    サービス利用開始の
    ご連絡
    お申し込みから3~4営業日以内に、電話かメールにて連絡をいたします。
    ※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。
  • STEP3
    転職カウンセリング
    対面(オンライン可)または電話にて、あなたのご要望やご経験、今回の転職で実現したい事柄の優先順位などをお伺いします。
  • STEP4
    求人紹介・応募書類
    チェック
    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
    応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
  • STEP5
    企業への推薦・書類選考
    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
  • STEP6
    面接
    面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
    ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
    入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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