東証プライム上場 独立系総合ITサービス企業

プラットフォーム事業におけるプラットフォーム・エンジニアリングの推進(インフラコーディネーター)

  • 正社員
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募集要項

仕事内容

プラットフォーム領域のテクノロジー進化は非常に早いものです。エンジニアリングにおける推進をしていく為には、技術の習得だけではなく、実戦で試行し、改善する活動が必要です。これらの継続的な活動は自社サービスでの運営だからこそ出来るものだと思いますし、自身の価値を高める事にも繋がると考えます。是非一緒にエンジニアリングの価値を高める活動をしていきましょう。

担当業務

決済サービスを軸に自社サービスを横展開していく上でのプラットフォームのあり方と将来構想ロードマップの策定。将来的なプラットフォームデザインに向けた足元課題の解消支援。(下記は例示、強みを活かした案件での活躍を期待)

・クラウド、オンプレ、他SaaS、他PaaSなど複雑に絡む世界観における、サービス品質を維持する為のプラットフォームエンジニアリングの推進

・アプリケーションとインフラ領域の重なり合うところにおけるエンジニアリングの推進

・自動化機能などの活用による品質底上げの推進

キャリアパス

自社サービスの運営となり、インフラとアプリの重なり合うところ含め、基本全てに関わることができる。

5年後、インフラという括りに閉じず、サービス事業のプラットフォーム運営スペシャリストとして、SREを中心としたエンジニアリング力を付けることができる。

担当業務の特徴、魅力、市場における強み

同社は、決済領域に関連するシステムの開発・導入・運用が強みである。その強みを活かしたサービスビジネスを展開しており、当該事業の拡大に向けてプラットフォーム領域での先進的な機能開発、適用、POC、社外含めたコネクション確立などが期待できる。その実績を自らのエンジニアリングの価値/成果として市場価値を高めることができる。

経験・資格
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

1スキル

クラウド、オンプレのプラットフォームを組み合わせ、可用性や性能対策など最新動向を見ながら自身で立案できるスキル

2経験

大規模インフラの運営やロードマップ策定、プリセールス経験など

3人物タイプ

チームワークでの活動や外部の人脈などを作ることに積極的な行動が好きなタイプ

※更なる詳細事項はカウンセリング(面談)時にお伝えします。
勤務地
東京都江東区
Recruiting No.
02000230000714

企業情報

社名
東証プライム上場 独立系総合ITサービス企業
事業内容
システム構築、アウトソーシングサービス(企画、設計、運用、保守管理、ヘルプデスクサービス等)等

転職支援サービスの流れ

  • STEP1
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    お申し込みから3~4営業日以内に、電話かメールにて連絡をいたします。
    ※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。
  • STEP3
    転職カウンセリング
    対面(オンライン可)または電話にて、あなたのご要望やご経験、今回の転職で実現したい事柄の優先順位などをお伺いします。
  • STEP4
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    チェック
    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
    応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
  • STEP5
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    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
  • STEP6
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    面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
    ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
  • STEP7
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    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
    入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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