商社系大手SIer

プロダクトマーケティング

  • 正社員
  • 第二新卒可
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募集要項

仕事内容

同社取扱商材のマーケティング担当として下記職務に従事いただきます。

※スキルや経験、面接での相談を通じて対応いただく範囲や領域を決定いたします。

・担当商材の営業支援企画の立案、施策推進

・担当商材のステークホルダ(メーカ、販社、代理店等)との協業関係構築、関係強化施策の推進

・社内営業/技術部門に対する周辺商材やサービスの浸透、提案支援

・社外向けプロモーション活動及び営業部門へのリレーション

・社内営業部門向けニュースレター作成

・各種コンテンツ企画、制作

・Webページ作成(SEOを考慮したページ掲載内容の企画、CMSを使ったページ作成/ランディングページのコーディング)

・製品カタログ、ホワイトペーパー等のダウンロードコンテンツ制作

・ブログ記事執筆

・外部イベント出展、自社セミナー開催支援(メール配信、開催後の営業フォローアップ支援等)

・社外向けメルマガ配信(マーケティングオートメーションツールAccount Engagementを利用したメルマガ原稿作成、配信、結果分析)

<プロジェクトの例>

・対象商材の社内向け説明会(国内支店数か所を含む)

・取扱メーカとの定期会議、メーカとの協業による注力商材の販促施策検討、施策実施

・同社注力商材の宣材制作と頒布

・コンタクトセンターソリューション総合展示会への出展、リードフォローアップ施策の企画および実行

・コンタクトセンターソリューションWebサイト企画および作成(ブログ執筆、新規製品紹介ページ作成等)

【実務を通して成長できる点】

BtoBのプロダクト/マーケティングマネージャーに求められる、事業プランや販促施策の作成、社内外との調整・交渉、プロモーション、プロダクト管理などのスキル・ノウハウを習得・実践できます。

社内営業/技術/コーポレート部門、及びメーカやプリセールス顧客などとの協業を通じた事業推進の機会が得られます。

【職場の雰囲気】

マーケット推進部は、同社が全社展開する国内外のメーカ商材のマーケティング・管理を行う中核部門です。

営業/技術/その他部門出身のメンバーが協力しながらマーケティング活動に取り組んでいます。

経験・資格
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

<必須条件経験・スキル>

・IT業界での営業若しくは技術の経験

・法人向けプリセールスまたは営業の経験

<歓迎条件経験>

・ネットワーク商材を用いたソリューション提案経験や職務経験

・SaaS系商材若しくはコンタクトセンター関連商材に関する知識、取扱経験

・回線サービス/ネットワークインフラのプリセールスまたは営業の経験

・プロダクトマネジメントの経験

・コンテンツ企画、立案

・Webサイト作成経験(HTML/CSS知識、CMS利用含む

・販促資料制作経験(ホワイトペーパー、カタログ、広告バナー)

 <歓迎条件資格>

・回線/ネットワークセキュリティに関する資格

・ITに関する資格(ITパスポート・基本情報技術者)

<求める人物像・マインド>

・マーケティングマネージャーを目指す目標意識のある方

・相手の意図をもう一段深くを探るマインドのある方

・論理的思考能力や相手の話を聞き、自分の意見を説明できるコミュニケーション能力を有する方

・課題に直面した際に、多角的な視点から課題を分析しロジカルに解決策を考えることができる方28・チームや社内外関係者と協力ができ、能動的な方

・新しい知識を能動的、積極的に吸収するマインドを持っている方

※更なる詳細事項はカウンセリング(面談)時にお伝えします。
推奨年齢
  • 20代
  • 30代
  • 40代
  • 50代以上
勤務地
東京都港区
想定年収
500 万円 ~ 800 万円
Recruiting No.
02000251000278

企業情報

社名
商社系大手SIer
事業内容
システムインテグレーション

転職支援サービスの流れ

  • STEP1
    転職支援サービスへの
    お申し込み
    登録フォームに必要事項を入力のうえ、お申し込みください。

    既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらから登録いただけます。
  • STEP2
    サービス利用開始の
    ご連絡
    お申し込みから3~4営業日以内に、電話かメールにて連絡をいたします。
    ※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。
  • STEP3
    転職カウンセリング
    対面(オンライン可)または電話にて、あなたのご要望やご経験、今回の転職で実現したい事柄の優先順位などをお伺いします。
  • STEP4
    求人紹介・応募書類
    チェック
    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
    応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
  • STEP5
    企業への推薦・書類選考
    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
  • STEP6
    面接
    面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
    ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
    入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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      東洋ビジネスエンジニアリング株式会社
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    • マーケティング・コミュニケーションは、これまでの経験と勘に頼るスタイルから、データに基づいてPDCAを回すスタイルに変わり始めました。

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