商社系大手SIer

IT営業職/総合デベロッパー向けアカウント営業

  • 正社員
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募集要項

仕事内容

総合デベロッパーのIT・DX戦略に関わる営業を募集します。

<職務内容>

・既存アカウントの深耕と新規領域開拓(DX領域含む)

・既存アカウントにおける基幹システムを含むアプリケーション開発からITインフラまでをアカウント営業として担当。 

<プロジェクトの例>

・大手アカウント向けITインフラ(LAN/WAN)構築、運営

・大手アカウント向けアプリケーション構築、運営

・大手アカウント向けクラウドサービス構築、運営

・大手アカウント向けセキュリティシステム構築、運営

・大手アカウント向け常駐支援

・大手アカウント向けPCLMサービスの構築・運営

<実務を通して成長できる点>

アカウント営業として顧客課題解決に向けた活動を通じて、様々な商材知識の習得、提案力が身につきます。

社内外関係者とのリレーション構築力、交渉力、企画力、柔軟性が身に付きます。

入社後は経験や実績を積んで頂き、将来的にはリーダーとしてチームを率いて頂くことを予定していることからマネジメント能力や判断能力も養えます。

<職場の雰囲気>

部員は約15名の部署です。

顧客との関係強化のために東銀座に分室を構え、相対技術部門と同じ環境でアイデアを出し合いながら、一体感をもって活動をしております。

経験・資格
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

<必須条件 経験・スキル>

・法人営業経験がある方(顧客への直接営業経験は必須) or IT業界経験者

<歓迎条件 経験・スキル>

・特定顧客へのアカウント営業経験のある方

※BtoC、プロダクト営業経験も可

・ネットワーク/クラウド商材の営業経験

・セキュリティ製品の営業経験

<歓迎条件 資格>

・ITに関する資格(ITパスポート・基本情報技術者)

<求める人物像・マインド>

・対人コミュニケーション能力のある方

・ヒアリング及び課題発見能力のある方

・ビジネス文章・提案資料作成能力のある方

・受身ではなく自ら課題設定して学習並びに業務遂行できる方

・好奇心が旺盛で仕事を楽しむマインドのある方

※更なる詳細事項はカウンセリング(面談)時にお伝えします。
推奨年齢
  • 20代
  • 30代
  • 40代
  • 50代以上
勤務地
東京都
Recruiting No.
02000251000349

企業情報

社名
商社系大手SIer
事業内容
システムインテグレーション

転職支援サービスの流れ

  • STEP1
    転職支援サービスへの
    お申し込み
    登録フォームに必要事項を入力のうえ、お申し込みください。

    既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらから登録いただけます。
  • STEP2
    サービス利用開始の
    ご連絡
    お申し込みから3~4営業日以内に、電話かメールにて連絡をいたします。
    ※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。
  • STEP3
    転職カウンセリング
    対面(オンライン可)または電話にて、あなたのご要望やご経験、今回の転職で実現したい事柄の優先順位などをお伺いします。
  • STEP4
    求人紹介・応募書類
    チェック
    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
    応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
  • STEP5
    企業への推薦・書類選考
    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
  • STEP6
    面接
    面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
    ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
    入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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      人事部 採用室長 猪野 陽一氏
    • 高度な専門性を持ち、お客様の業務に精通したSEと営業が一丸となり、 お客様のビジネスの成長を “攻めと守り”のITで支援。

      新日鉄住金ソリューションズ株式会社
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    • 世界に向かうデジタルビジネスのパートナーとして、売上拡大とコスト最適化を支援しています。

      トランスコスモス株式会社
      執行役員 人事本部担当 兼 サービス推進本部人材マネジメント統括部担当 名倉 英紀氏
    • エネルギー、インフラ、ストレージ。3つの注力事業において、新しい人材が 「新生東芝」 を動かし始めています。

      株式会社東芝
      人事・総務部 人材採用センター センター長 三橋 一仁氏
    • グローバル展開する企業のプライムパートナーとして、経営から製造現場まで、多様な課題の解決をITで支援。

      東洋ビジネスエンジニアリング株式会社
      ソリューション事業本部 事業本部長 取締役 別納 成明 氏
    • マーケティング・コミュニケーションは、これまでの経験と勘に頼るスタイルから、データに基づいてPDCAを回すスタイルに変わり始めました。

      シナジーマーケティング株式会社
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      企業インタビュー一覧はこちら
    • 株式会社クボタ

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