東証プライム上場 精密部品メーカー

小型モーターの設計・開発

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募集要項

仕事内容

ライフ・インダストリー用途市場の注力領域である3M(Medical,Mobility,Machinery)におけるブラシ付きモーター、ブラシレスモーター、周辺部品の開発・設計・評価を通じて、新製品を計画的に上市し、顧客への技術サポートを担当していただきます。

【具体的には・・・】

・ブラシ付・ブラシレスDCモータの開発・設計・評価検証業務

・周辺部品(ギヤ、ブレーキ、エンコーダー等)の仕様設定・内外作試作を通じた設計検証業務

【業務の魅力】

・汎用性の高いモーターであるため、自身で開発した製品が様々な人に使っていただける場面をみる機会も多く社会貢献性を実感できます

・開発において顧客との仕様検討から量産立ち上げの一連を担当できます

【部署の雰囲気】

海外販社(北米・欧州・中国・アセアン)・生産拠点への出向機会もあり、社歴を問わずクリエイティブな能力を発揮できる組織です。

【キャリアパス】

入社後から5年:製品開発主担当として、仕様検討から量産立ち上げ

5年~10年:製品開発のプロジェクトリーダー(海外出向あり)

10年以降:組織のマネージャーor技術主幹

経験・資格
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

【必須要件】

・モーターの機械・電気・磁気に関する総合的な知識や経験

・設計支援ツール 2D 及び3D CAD(AutoCAD,Solidworks,NX等)のスキル

【歓迎要件】

・有限要素法を使った構造及び機構等の解析(NX、Adams)のスキル

・磁場解析(JMAG)のスキル

・ギヤ設計・解析(Amtec)のスキル

【英語力】

●現時点で語学力がない場合でも、入社後にキャッチアップする意欲があればOK

●TOEICスコア500点程度あれば尚可

【学歴】

高専、大学卒以上

【求める人物像】

・真面目でコツコツと持続的に取り組める性格がマッチ

一方で、主体性をもって組織に新しい風を取り込めるリーダーシップ性ある方も求めている。

※更なる詳細事項はカウンセリング(面談)時にお伝えします。
推奨年齢
  • 20代
  • 30代
  • 40代
  • 50代以上
勤務地
千葉県
年収
500万円~900万円程度
Recruiting No.
02000259000024

企業情報

社名
東証プライム上場 精密部品メーカー
事業内容
精密部品の製造・販売

転職支援サービスの流れ

  • STEP1
    転職支援サービスへの
    お申し込み
    登録フォームに必要事項を入力のうえ、お申し込みください。

    既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらから登録いただけます。
  • STEP2
    サービス利用開始の
    ご連絡
    お申し込みから3~4営業日以内に、電話かメールにて連絡をいたします。
    ※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。
  • STEP3
    転職カウンセリング
    対面(オンライン可)または電話にて、あなたのご要望やご経験、今回の転職で実現したい事柄の優先順位などをお伺いします。
  • STEP4
    求人紹介・応募書類
    チェック
    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
    応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
  • STEP5
    企業への推薦・書類選考
    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
  • STEP6
    面接
    面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
    ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
    入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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