大手サービス業

需給管理部

  • 正社員
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募集要項

仕事内容

●同社のサプライチェーンを支える専門部署であり、マーケティング情報や過去実績を統計的に分析し、需給最適化を目指します。

・同社オリジナル商品(米飯・麺・サンドイッチ・デリカ・カウンター商材など)の需給管理・予測に関わる業務を担当いただきます。

・販売側の担当MDと調整しながら、販売企画等の様々な情報からトレンドなどを分析した上で、最適な需要を予測します。

・全国の店舗からの発注に対して確実な納品を行うために、欠品または在庫過剰にならないよう、最適な在庫数量を提案・調整します。

【魅力】

・コンビニという性質上、新商品展開や改善提案についてスピーディーに進めることができます。

・同社のサプライチェーンを支える需給マネジメントに携わり、食材・包材の最適な需給バランスの構築を行い、最適在庫を実現させることができます。

経験・資格
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

【一般職】

●実務経験

・食品業界や小売業界(SM・CVS含む)の勤務経験

・需給管理、予測経験

●実務知識・スキル

・Word、Excel、PowerPointが一通り活用できるPCスキル

(社員に聴く・自分で調べる、で対応できるレベル)

・前向きな人間関係が構築できるコミュニケーションスキル

・食品市場動向の情報収集、分析スキル

【管理職】

●実務経験

・部下の人事評価や自チームのマネジメント経験

・需給関連システムのDX推進経験

●実務知識・スキル

・時間管理や休暇取得等に関する人事労務スキル

・サプライチェーンマネジメントスキル

(これまでの知識・スキルで商品開発~原料調達・需給~店舗販売の一連

が説明できるレベル)

【学歴】

高卒・専門卒・高専卒・大卒の別なく、実力を公正に評価します。

※更なる詳細事項はカウンセリング(面談)時にお伝えします。
勤務地
東京都
年収
503万円~709万円
Recruiting No.
02000569000148

企業情報

社名
大手サービス業
事業内容
サービス業

転職支援サービスの流れ

  • STEP1
    転職支援サービスへの
    お申し込み
    登録フォームに必要事項を入力のうえ、お申し込みください。

    既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらから登録いただけます。
  • STEP2
    サービス利用開始の
    ご連絡
    お申し込みから3~4営業日以内に、電話かメールにて連絡をいたします。
    ※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。
  • STEP3
    転職カウンセリング
    対面(オンライン可)または電話にて、あなたのご要望やご経験、今回の転職で実現したい事柄の優先順位などをお伺いします。
  • STEP4
    求人紹介・応募書類
    チェック
    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
    応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
  • STEP5
    企業への推薦・書類選考
    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
  • STEP6
    面接
    面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
    ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
    入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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