東証プライム上場 産業機器等メーカー

自立搬送ロボット、協調ロボット・産業用ロボットのサービスエンジニアリーダ/制御機器事業部/滋賀・草津

  • 正社員
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募集要項

仕事内容

国内ロボットシェアNo.1企業です

●部・チームの業務概要

ロボット導入顧客へのアフターサービスを担当し、以下の業務を行います。

・現場復旧サポート:ロボットの故障対応と復旧時間の短縮

・トラブル調査・報告:トラブル原因特定と開発・品質管理へのフィードバック

・サービス効率化:標準化や予防保全の強化、業務プロセス改善

・サービス情報管理:対応情報・修理データの蓄積・分析、迅速な対応の実現

・サービス改善・立案:効率化や品質向上に向けたサービスの立案や仕組構築

●担っていただきたい具体的な仕事内容

・サービス部門のエンジニアリングリーダーとして、顧客対応の強化と技術指導・トラブルシューティングをリード

・サービスエンジニアのマネジメントと業務サポート

・アフターサービスプロセスのKPIに基づく改善、効率化

・重大トラブルの原因調査および市場対応マネジメント

・関係部署(開発・製造・品質保証)との連携によるサービス強化

●具体的な仕事内容に対しての期待する成果

・サービスエンジニアの育成とチーム力の強化

・品質保証や開発部門へのフィードバックを通じた製品改善と保守性向上

・トラブル発生時の迅速な対応と復旧時間の短縮、不具合の再発防止による顧客満足度の向上

・サービスエンジニアのスキル向上と標準化による対応品質の均一化

・アフターサービスのKPI管理による対応スピードの改善、予防保全の強化、業務効率の向上

●この仕事の魅力

顧客と直接向き合い、ロボットの安定稼働を支える最前線で活躍できます。顧客の生産性向上に貢献するやりがいのある仕事です。

単なる修理対応にとどまらず、サービスの標準化や効率化の改善にも携わり、より良いサービス提供のための施策立案にも関与できます。

モバイルロボット・協調ロボット・産業用ロボットなど、多様な技術に触れながらスキルを磨くことができ、ロボットサービスの最前線で専門性を深める機会があります。

●使用する開発言語・ソフト・装置/機器等

自社ロボットの専用ツールやプログラミングツール

MicrosoftOffice(Excell, PowerPoint, Wordなど)

各種診断・測定ツール

など

経験・資格
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

◆必須条件【経験】

・ロボットメーカーでの開発、サービスまたは品質保証の経験

もしくは

・制御機器メーカ、装置メーカでの開発、サービスまたは品質保証の経験

・技術やプロジェクトリーダー経験

・顧客対応業務の実績(技術サポート、クレーム対応、レポート作成含む)

◆必須条件【スキル】

・ロボットの基礎知識

・プロジェクト管理スキル

・技術指導および教育スキル

・電気・機械・制御の基礎知識

◆歓迎条件

・開発の効率化、品質向上策の立案や推進経験

・マネジメントの経験

・ロボット、生産機械の知識や操作経験

・故障解析や予防保全における具体的な経験

・英語での実務経験

◆歓迎する人物像

・新しい環境でリーダーシップを発揮したい方

・チームワークを重視し、協力しながら業務を進められる方

・顧客目線で最適な提案ができる方

※更なる詳細事項はカウンセリング(面談)時にお伝えします。
勤務地
滋賀県草津市
Recruiting No.
02000642001224

企業情報

社名
東証プライム上場 産業機器等メーカー
事業内容
制御機器・健康機器事業など

転職支援サービスの流れ

  • STEP1
    転職支援サービスへの
    お申し込み
    登録フォームに必要事項を入力のうえ、お申し込みください。

    既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらから登録いただけます。
  • STEP2
    サービス利用開始の
    ご連絡
    お申し込みから3~4営業日以内に、電話かメールにて連絡をいたします。
    ※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。
  • STEP3
    転職カウンセリング
    対面(オンライン可)または電話にて、あなたのご要望やご経験、今回の転職で実現したい事柄の優先順位などをお伺いします。
  • STEP4
    求人紹介・応募書類
    チェック
    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
    応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
  • STEP5
    企業への推薦・書類選考
    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
  • STEP6
    面接
    面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
    ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
    入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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    注目企業インタビュー

    • 人々の生活や命を支えるため、「食料・水・環境」分野で地域に根ざした事業にチャレンジする

      株式会社クボタ
      人事部 採用室長 猪野 陽一氏
    • 人の営みと地球環境が調和できる社会。 車載電池は一つの有効な手段になる。

      パナソニック エナジー株式会社
      モビリティエナジー事業部 品質戦略(兼)品質保証部 部長 榊原 裕之氏、人事・総務センター タレント・アクイジション推進部 部長 上田 弘二氏
    • 多くの人が待ち望み、誰も作れなかった新薬を高度な技術で生産し、世界市場に届けます。

      協和キリン株式会社
      取締役常務執行役員 生産本部長 大澤 豊氏
    • 創業120年超、蓄積された技術資産を活用し、 多様な領域でトップクラスのシェアを確立。 グローバル事業の拡大も加速させています。

      東京計器株式会社
      執行役員 人事総務部長 小堀 文男氏
    • 子どもたちに愛され続け、進化するおもちゃたちが、日本から世界へ、新しい夢と感動を広げています。

      株式会社タカラトミー
      連結総務人事室 人事課 課長 平野 真理子 氏
    • 「夢に見るほど電池が好き」 な社員たちが、化学・電気・機械のノウハウを結集し、次世代エネルギーデバイスの開発に挑む。

      株式会社GSユアサ
      人事部 人材グループ グループマネージャー 古谷 和則 氏
      企業インタビュー一覧はこちら
    • 株式会社クボタ

      人々の生活や命を支えるため、「食料・水・環境」分野で地域に根ざした事業にチャレンジする

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