【役割】
ファンド・マネジメント・サービス室長として、室メンバー(2名)のマネジメントと、室の担当業務の遂行
※大要、ファンド・マネジメント・サービス室を管理責任者として取りまとめ、他部署と連携を取りながら、下記に記載の業務を推進する業務となります。
また、必要に応じて、下記業務を整理し、アウトソーシング等の業務の外部委託を含めた、下記業務の適正化も進めていただきたいと考えております。
【ファンド・マネジメント・サービス室の主な担当業務】
?投資事業組合の設立に関する業務
?投資事業組合の管理および関連業務
・組合決算関連業務、四半期報告・運用報告書の作成、VDR運営・レポーティング業務
・組合員の管理・対応業務、各種変更手続き
・キャピタルコール対応
・組合員総会の開催
・管理報酬、成功報酬およびその他経費の支払い管理および事務
・投資事業組合の投資有価証券の取得、売却、配当金・分配金受領等に関する事務
・投資会議の議事録の作成・備置に関する業務
・ファンドの保有する投資証券等の評価会議の開催
・関東財務局、日銀等関連機関への報告
・FATCA対応業務
・預金、口座管理
・経費支払い管理
・その他投資事業組合の管理に関連する業務
?投資事業組合の清算・処分に関する業務
【選考プロセス】
・筆記試験の実施は無く、面接回数は2回とスピーディーな選考が可能です。
ベンチャーキャピタル、プライベートエクイティファンド、不動産ファンドで、ファンド管理のマネジメント経験がある即戦力の方を求めます。
【必須】
・ファンド管理の経験
・ビジネスレベルの英語力(読み書き)。会話は日常会話レベルで構いません。
大手証券会社グループの資産運用会社 エクイティ・トレーディング部 次長 (管理職)
大手 保育・乳幼児教育事業会社 保育事業責任者
大手生命保険会社直系 資産運用会社 ファンドマネージャー
日本企業の長期的な成長を支える、新しい金融の仕組み作りに挑戦中です
オルタナティブ市場成長の担い手として。個が経験を活かし、チームワークで価値を生み出す運用会社です。
大企業から中堅中小企業まで。 サステナビリティの視点で ビジネスの成長ストーリーを描く。
「成長の果実」を従業員の手に。 世界と日本で多くの企業が待ち望む、 新たな報酬制度の運用を支えたい。
世界のスタートアップに投資し、 中長期的な成長に伴走していく。 日本の農林水産業と、食料が育むいのち、 そして地域を元気にするために。
世界No.1の実績を持つM&A総合企業として、地方創生から日本の新たな成長を支え続けたい。未経験者も3年で高い成長実感が得られます。