大手SIer

NTTデータの国内事業向け出資戦略の企画立案・実行推進リーダー

  • 正社員
  • 1000万
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募集要項

仕事内容

【職務内容】

<担当職務>

・グループにて国内事業を所掌する同社のコーポ―レート部門に設置された出資・M&Aを推進するチームのマネージャーポジションになります。

・この組織では、公共/金融/法人/テクノロジーコンサル&ソリューションの4つの事業分野の事業組織と連携・伴走して、1事業戦略にアラインした出資戦略・M&A戦略を活用した成長戦略の策定、および事業部門や外部の証券会社などと連携した案件発掘&提案活動、2出資・M&Aを活用したビジネスモデル設計、出資活用の実装スキーム設計、3案件ディールプロジェクトのExecution、4関連する社内制度の見直し・新規制定、5PMI検討、PMI実行支援、 の5つの多岐に渡たる業務をカバーするミッションを担います。

・特に今回募集のポジションは、推進組織の組織長の元で上記1~5のミッションをカバーするマネジメント業務を担う役割であり、特に1の戦略策定・案件発掘・提案活動、2ビジネスモデル設計・実装スキーム設計、に対して推進するロールを期待しています。

【アピールポイント(職務の魅力)】

・年間売上高1兆7千億円のグループの国内事業全体を対象として、コーポレートストラテジー部門における出資・M&Aによる事業成長を推進していくポストです。業界No.1企業として業界をリードする全社経営戦略立案~実践について深く関わる経験ができ、同社経営幹部と近い距離で業務遂行する経験が得られます。

・M&A業務の特性から、財務領域・法務領域・人事労務領域の専門組織との連携が必須であり、これらの高い専門性と、企業経営全般に関する知見の両方を獲得し、経営人財として成長できるチャンスがあります。

・国内・海外の事業部門との連携が必須の業務となるため、戦略立案に留まることなく、実際の事業のローンチやクロージングなどITビジネス現場と近い距離感で業務経験が得られ、ITサービスマーケットやテクノロジーに関する最新動向に触れることができます。

・勤務形態は、オンサイト勤務とテレワークのハイブリット型です。生活環境に応じて、活力豊かにフレキシブルに働くことが可能です。

経験・資格
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

【必要条件】

・経営戦略立案業務、新規事業創出業務 などの業務経験 (IT業界やSI業界経験であると高評価)

・出資・M&Aに関する業務経験(Buyside、Sellside、会社再編統合、PMIなど)

・ヒューマンコミュニケーションやネゴシエーションに対して抵抗感が少ないこと

●他言語力

英語(TOEIC800点以上)

●資格

簿記2級、もしくはこれに資する業務経験 (P/L、B/S、C/F計算書が理解でき、DCF法などの基本的なファイナンス知識を有すること)

ビジネス法務検定2級、もしくはこれに資する業務経験 (基本的な会社法、民法を理解し、出資関連業務の知識を有すること)

【歓迎条件】

・IT業界での経営戦略立案業務、新規事業創出業務 などの業務経験

●資格

MBA、会計士、USCPA、中小企業診断士の資格保有者歓迎

※更なる詳細事項はカウンセリング(面談)時にお伝えします。
勤務地
東京都江東区
年収
1150~1750万円
※詳細は面接時にお伝えします
Recruiting No.
02001312001135

企業情報

社名
大手SIer
事業内容
・電気通信事業
・情報処理、情報通信に関する機器及びソフトウェアの開発、販売、構築、賃貸、保守
・情報処理、情報通信に関するシステムの開発、販売、構築、運用、賃貸、保守、監視及び管理
・情報処理、情報通信に関するシステムに係る建設工事並びにその他の建築工事及び設備工事の請負
・経営、事業及び前各号に係るコンサルティング業務
・経営、事業及び前各号に係る企画、調査、研究、開発、技術支援、各種業務プロセスに関する支援、研修等の業務
・著作権、著作隣接権、工業所有権、ノウハウその他の知的財産権の取得、利用方法の開発、使用許諾、管理及び譲渡並びにこれらの仲介
・不動産の賃貸、仲介、保有及び管理
・労働者派遣事業
・その他商業全般
・その他前各号に関連する一切の業務

転職支援サービスの流れ

  • STEP1
    転職支援サービスへの
    お申し込み
    登録フォームに必要事項を入力のうえ、お申し込みください。

    既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらから登録いただけます。
  • STEP2
    サービス利用開始の
    ご連絡
    お申し込みから3~4営業日以内に、電話かメールにて連絡をいたします。
    ※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。
  • STEP3
    転職カウンセリング
    対面(オンライン可)または電話にて、あなたのご要望やご経験、今回の転職で実現したい事柄の優先順位などをお伺いします。
  • STEP4
    求人紹介・応募書類
    チェック
    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
    応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
  • STEP5
    企業への推薦・書類選考
    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
  • STEP6
    面接
    面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
    ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
    入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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