大手監査法人

マネー・ローンダリング及びテロ資金供与対策担当(AML/CFT)

  • 正社員
  • 1000万
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募集要項

仕事内容

金融機関に対するコンプライアンス関連アドバイザリー業務に従事していただく予定です。

主要顧客は大手銀行、地域金融機関、証券、保険、資金移動業者・暗号資産業者、外資系金融機関等です。

【具体的な業務】

下記を含む金融機関に対するレギュラトリーコンプライアンス関連アドバイザリー業務(関連プロジェクト・マネジメント、システム導入・検証含む)

・マネー・ローンダリング、テロ資金供与、反社会勢力、租税回避などの金融犯罪対応

・顧客保護、苦情管理態勢などのコンダクトリスク

・FATCA/CRS対応

・サイバー・セキュリティに関するガバナンス態勢


経験・資格
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

【必須要件】

≪マネジャー・シニア≫

下記の経験があると望ましいが、特になくとも、知的好奇心があり、知力・体力とも優れ、チャレンジ精神があれば歓迎。

・金融機関における左記業務内容(コンプライアンスオフィサー、当局検査対応など)

・金融機関におけるマネー・ローンダリング、テロ資金供与対応等のコンプライアンス・プロジェクト・マネジメント、関連システムの開発、検証等

・上記に関連するFinTech, RegTechの最先端技術のフィージビリティ検証

・金融当局における金融機関向け監督・検査業務等

・監査法人等における金融機関向けアドバイザリー業務(レギュラトリーコンプライアンス、不正調査、FATCA/CRS等)

・ビジネス英語(バイリンガルレベル)

※更なる詳細事項はカウンセリング(面談)時にお伝えします。
推奨年齢
  • 20代
  • 30代
  • 40代
  • 50代以上
勤務地
東京都千代田区
年収
シニアアソシエイト:745万円~
マネジャー:1,041万円~
シニアマネジャー:1,191万円~
Recruiting No.
02001964000240

企業情報

社名
大手監査法人
事業内容
大手監査法人

転職支援サービスの流れ

  • STEP1
    転職支援サービスへの
    お申し込み
    登録フォームに必要事項を入力のうえ、お申し込みください。

    既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらから登録いただけます。
  • STEP2
    サービス利用開始の
    ご連絡
    お申し込みから3~4営業日以内に、電話かメールにて連絡をいたします。
    ※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。
  • STEP3
    転職カウンセリング
    対面(オンライン可)または電話にて、あなたのご要望やご経験、今回の転職で実現したい事柄の優先順位などをお伺いします。
  • STEP4
    求人紹介・応募書類
    チェック
    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
    応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
  • STEP5
    企業への推薦・書類選考
    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
  • STEP6
    面接
    面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
    ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
    入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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