東証プライム上場 インターネット広告会社

アプリケーションエンジニア

  • 正社員
  • 1000万
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募集要項

仕事内容

営業やデザイナーと共に、プロダクトの企画(改善案)から、要件定義、基本設計(システム構成設計、DB設計)、インフラ・アーキテクトの選定、実装からプロダクトリリース後の機能改善・運用までの業務を担って頂きます。

チームに配属後、自社プロダクトの改善から実行までの業務を担って頂きます。

※配属に関しては、現場の状況やご本人の資質・希望をヒアリングした上で決定します。

<業務詳細>

●配属先例:プロダクトチーム

・顧客課題を理解した上で必要なソリューションをプロダクトマネージャー/デザイナーと共に技術的観点から課題分析

・価値提供を主題として、技術的な課題に対する解決策の提案・機能リリース

・開発要件に対して必要なステークホルダーとコミニュケーションを取り、既存のアーキテクチャを理解した上で保守性の高いシステム機能の提供

・開発ライブラリ、開発ツール(CI・CD、モニタリングSass)、パブリッククラウドサービス、ミドルウェアの技術調査から選定・構築

【言語 ・フレームワーク】

Go、Scala、JavaScript、Perl、TypeScript、Vue.js、Play Framework、Catalyst

【インフラ ・運用】

オンプレミス、AWS、GCP、Docker、Akamai、DataDog、Ansible、Terraform

【コラボレーション】

Slack、Figma、Gitlab/Github Enterprise、Github Copilot、Jira、Confluence、Findy Team+

【開発手法】

スクラム

●魅力・やりがい

・システムアーキテクチャの再構築や新規追加等技術的に新しい挑戦が活発

・スクラムを軸とし、営業と開発が連携して仮説検証・議論の上、事業価値向上に向けて取り組める

・開発文化の改善を開発メトリクスを基に積極的に行う環境でスキルを磨くことができる

・技術導入や検証をチーム毎選定するため、より上流から参画が可能

・エンジニアとしての開発業務のみではなく、サービスの企画や運用等にも深く携わる事ができる

・フィーチャーチームとして多岐に渡る顧客のそれぞれに応じた機能を実現することができる

●キャリアパス

【入社直後】

開発チームにJOINしてもらいペアプロやコーディングを通して、 自社の開発フローやシステムに慣れてもらいます。

【将来】

本人の意思や能力によってマネジメン卜領域か技術を突き詰めるプロフェッショナル領域へ進むことが可能です。

<昇進例>

1シニアテクニカルマネージャー

組織的な課題に対して解決を行い、事業・サービス貢献を伴う組織の開発プロセス改善やメンバーの技術力向上を目指す

2シニアシステムエンジニア

低レイテンシ・高スケーラビリティ・大規模データ処理を実現するシステムアーキテクチャ設計と実装

営業などの他職種ともコミニケーションを取り、事業課題の解決が出来るソリューションを提案、実現

ビジネス上の様々な要求に応えやすくするため、継続的なプロセス・システムアーキテクチャ改善の戦略を立案・推進

経験・資格
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

必須要件

下記4つの経験をお持ちの方

・Scala/TypeScript/Go/Perl等によるWebアプリケーション開発経験

・フロントエンド、サーバサイド、インフラ問わず、Webサービス全般の開発経験・Webサービスの運用保守経験

・AWSやGCPでの開発経験

・3名以上のチーム開発経験

歓迎要件

・Vue.jsを用いたWebアプリケーション開発経験

・自ら技術選定をし、それを基にサービスを開発した経験

・アジャイル開発(スクラム)の経験

・広告業界・アドテク関連の知識や広告システムの構築、運用経験

・大規模サービスの開発経験(高負荷・高トラフィックサイトの開発/運用経験)

・自社サービスのリリース、保守、運用経験

・若手エンジニアの育成経験

・自作ライブラリの公開やOSS等へのコントリビュート経験

・社外イベントでの登壇経験

※更なる詳細事項はカウンセリング(面談)時にお伝えします。
勤務地
東京都新宿区
年収
6,000,000 円 ~ 10,000,000円
Recruiting No.
02002261000346

企業情報

社名
東証プライム上場 インターネット広告会社
事業内容
●インターネット広告事業

転職支援サービスの流れ

  • STEP1
    転職支援サービスへの
    お申し込み
    登録フォームに必要事項を入力のうえ、お申し込みください。

    既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらから登録いただけます。
  • STEP2
    サービス利用開始の
    ご連絡
    お申し込みから3~4営業日以内に、電話かメールにて連絡をいたします。
    ※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。
  • STEP3
    転職カウンセリング
    対面(オンライン可)または電話にて、あなたのご要望やご経験、今回の転職で実現したい事柄の優先順位などをお伺いします。
  • STEP4
    求人紹介・応募書類
    チェック
    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
    応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
  • STEP5
    企業への推薦・書類選考
    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
  • STEP6
    面接
    面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
    ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
    入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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    注目企業インタビュー

    • 世界最高のアトラクションの舞台裏には、ゲストと感動を共有するプロがいます。

      株式会社ユー・エス・ジェイ
      人事・総務本部 人事部 課長 茂 陽介氏
    • マーケティング・コミュニケーションは、これまでの経験と勘に頼るスタイルから、データに基づいてPDCAを回すスタイルに変わり始めました。

      シナジーマーケティング株式会社
      代表取締役 兼 CEO 谷井 等氏
    • グローバルと連携して業務を行うことができる為、現在海外で何が起きているのか直にその目で確かめることができます。

      株式会社電通レイザーフィッシュ
      代表取締役社長 得丸 英俊氏
    • 当社はEast & Westのカルチャーが上手く混在した広告会社といえると思います。

      ビーコン コミュニケーションズ株式会社
      エグゼクティブ 人事ディレクター 加藤 早百合氏
    • 顧客の「売ること」にダイレクトに関与する仕事・自分の一生を賭けるにふさわしいと思いますよ。

      株式会社電通イーマーケティングワン
      専務取締役 小川 共和 氏
    • 顧客中心にチャレンジングな事業展開を図るために、MBOという手段が必要だった

      カルチュア・コンビニエンス・クラブ株式会社
      CHRO 兼 人材支援本部長  三宅 恭弘氏
      企業インタビュー一覧はこちら
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