東証スタンダード上場大手不動産デベロッパー

マンションの建築部門の部長職(執行役員候補)

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募集要項

仕事内容: ●直近に於いては、60歳の取締役と共に伴走して頂き、中長期的には商法上の取締役会のボードメンバーとして、全社・グループ経営の一翼を担って頂く為の採用です。
※ちなみに、同社の取締役の定年の内部規定は、65歳と定められており、それまでの雇用が見通せる可能性が高いとご理解くださいませ。
●例年安定した経常利益を生み出し、過度な拡大志向とは一線を画し、利益剰余金も蓄えており、創業40年弱の財務内容面でも堅実なプライム市場上場のマンションデベロッパーです。
首都圏を主戦場とすると共に、札幌、名古屋、福岡等にも展開致しております。

経験・資格: ※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。
※マンションデベロッパー、不動産会社、ゼネコン、ハウスメーカーのマンション部門、総合商社系列の不動産・マンション開発企業で勤務なさっておられた方々を想定致しております。
●マンションの企画・設計・整理等の実務経験者。
●大学は建築学科を卒業している事は必須です。
※更なる詳細事項はカウンセリング（面談）時にお伝えします。

推奨年齢

勤務地: 東京都心5区

年収: 初任年俸は1250万円～1450万円を予定しております。

Recruiting No.: 02002548000036

企業情報

社名: 東証スタンダード上場大手不動産デベロッパー

事業内容: マンション等の開発および分譲など

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入社

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