大手生命保険会社

ホールディングス役員報酬制度の企画・立案、制度運用

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募集要項

仕事内容

●職務概要・趣旨

・指名/報酬諮問委員会の運営、役員報酬全般の整理、株式報酬制度の運用、月例報酬対応

●具体的な職務内容

・指名/報酬諮問委員会の運営(事務局案の企画、委員会資料作成等)

・役員報酬全般の検討(報酬水準・構成、職務価値評価、KPI設定等)

・株式報酬制度の運用(譲渡制限付株式・業績連動型株式報酬の運用等)

・月例報酬の支給

●期待される目標・ミッション

グローバルトップティアを目指す役員体制の構築

競争力のある役員報酬制度の企画、立案、制度運用

指名・報酬諮問委員会の運営

経験・資格

※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

●必須要件

子会社経営管理業務、人事・労務関連のご経験

●歓迎要件

英語、社労士

(会計士、弁護士はもちろんです)

※更なる詳細事項はカウンセリング（面談）時にお伝えします。

勤務地: 東京都江東区

Recruiting No.: 02002575000087

企業情報

社名: 大手生命保険会社

事業内容: 生命保険業

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求人紹介・応募書類
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面接

面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
内定・退職フォロー

最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
入社

入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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