大手企業向け人材開発・教育研修企業

法人向けコンサルティング営業職(人材育成・教育)/名古屋

  • 正社員
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募集要項

仕事内容

大手企業や公的機関に対して、人の成長や組織に関する課題を解決する仕事です。

経営にとって非常に重要な「人」の課題。「社員が自分らしく挑み・学び・いきいき働く」ために、教育学や組織開発の専門知識を用いて研修プログラムを企画・提案いただきます。

東海、一部関西エリアを担って頂きます。(関西・西日本エリアの営業活動時は出張することとなります)

事業拡大期のため、新規開拓、既存顧客の深耕営業の両方を担当頂く予定です。

1~2年後には、受講生に向き合う講師としても登壇いただきたいと考えています。自分が提案したプログラムで受講生が成長する瞬間に立ち会えるのも、同社ならではです。

●業務詳細:

・人材育成、教育プログラムのコンサルティング営業(新規・既存両方)

・セミナーやフォーラム企画やDM送信等、プロモーション戦略の企画及び実行

・研修プログラム企画~運営

・その他庶務(本社との連携業務)

●組織構成:9名

営業6名、企画3名の精鋭部隊の中で、チームワークを大切にしながら自律した働き方を実現できます。

経験・資格
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

【必須要件】

・社会人3年以上

・営業経験者(業界問わず)

・人材育成(部下や後輩育成)に携わってきて、持論を持っている方

・経営・事業・ビジネスへの興味関心のある方

・論理的思考力のある方

【歓迎要件】

・無形商材の営業経験者

・人事経験者(特に人材育成歓迎)

・企画書作成およびプレゼンテーションが得意な方

【求める人物像】

・人材育成、教育に対する興味関心は必須

・思考体力(考え続ける、構造化する)

・コミュニケーション力に長けている方(40~50代の講師やパートナーと関係構築するため)

・情報収集能力

・問題分析能力

・柔軟性

※更なる詳細事項はカウンセリング(面談)時にお伝えします。
勤務地
愛知県名古屋市
年収
450~650万円
Recruiting No.
02002579000047

企業情報

社名
大手企業向け人材開発・教育研修企業
事業内容
人材開発プログラムの提供等

転職支援サービスの流れ

  • STEP1
    転職支援サービスへの
    お申し込み
    登録フォームに必要事項を入力のうえ、お申し込みください。

    既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらから登録いただけます。
  • STEP2
    サービス利用開始の
    ご連絡
    お申し込みから3~4営業日以内に、電話かメールにて連絡をいたします。
    ※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。
  • STEP3
    転職カウンセリング
    対面(オンライン可)または電話にて、あなたのご要望やご経験、今回の転職で実現したい事柄の優先順位などをお伺いします。
  • STEP4
    求人紹介・応募書類
    チェック
    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
    応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
  • STEP5
    企業への推薦・書類選考
    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
  • STEP6
    面接
    面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
    ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
    入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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