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東証プライム上場　人材サービス・アウトソーシング企業

人材紹介エージェント(研究開発領域/コンピュータサイエンス事業部)

  • 正社員
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募集要項

仕事内容
●以下のうち、いずれかの業務をご担当いただきます
[1]クライアント開拓、求人獲得、人材紹介
・研究開発職および技術職を採用している企業を新規開拓します。また、既にお取引にある企業については、求人情報をヒアリングし、マッチングした人材をご紹介します。
・また、採用に関する課題をヒアリングし、解決に導くソリューションを提案します。
[2]研究者のリクルーティング・スカウト
・セミナーやイベントの開催、大学訪問、Web施策などを通じ、新卒およびキャリアの研究者のリクルーティングおよびスカウトを行います。
[3]研究者の人選・面談業務
・研究者との面談を実施し、案件に対する適切な人材を選定します。スキルマッチングを行うだけではなく、その研究者の志向性まで考慮し、研究者個人のキャリア形成も含めての面談を行い、マネジメントも担当します。
[4]採用イベント事業の立上げ
・理系の新卒向けイベントの開催：企画から運営サポート、新卒紹介事業の立ち上げをしていただきます。
・中途採用イベントの主催：エンジニア採用に向けたリクルーティングイベントの立ち上げサポートして頂きます。
・企業向け採用代行イベント：企業の採用ニーズのヒアリングの上、採用イベントを企画～運営～実行まで行っていただきます。
[5]求人メディアのサイト立ち上げからメディア運営
・自社独自のメディアの運営サポート、ECサイトの運営、求人広告獲得の戦略立案から実行、営業支援、広告メディアの拡散、デジタル領域のマーケティングリサーチ、データ解析、リスティングやADネットワーク等のプロモーション企画から実行および効果測定を担当して頂きます。
【担当業界について】
・AI/データサイエンスの領域に特化した最先端技術の業界に携われます。
・人工知能、IoT、ロボット開発、データサイエンス、データ解析、画像解析、社会システム、セキュリティ、化学、化粧品、食品、医療・福祉など、研究・開発を求められる業界について事業展開をしておりますが、その中から特定の業界を担当していただきます。
・主な担当クライアント
AI系スタートアップ企業・ITベンチャー企業・ネクストユニコーン・メガベンチャー企業
自動車メーカー・電気メーカー・化学メーカー・商社・コンサル会社・外資系コンサルファームなど
●貴方が得られること
・東証一部上場会社の成長部門での営業経験、事業立上げフェーズの新規事業開発経験
・拡大するマーケットの中、事業会社での研究領域、エンジニアなど幅広い職種の採用支援活動の経験
・社長/役員直轄の中で、スピード感持った組織課題に向き合う経験
・IT業界/スタートアップ/ベンチャー/大手企業/大学などのコアクライアントとの関係性
経験・資格
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。
【必須要件】
以下、いずれかに当てはまる方
●人材紹介会社での営業経験、エージェント経験がある方
●AI/IT領域のテックカンパニーでの人事担当・採用担当の経験がある方
●AI/IT領域でエンジニア経験、または、セールスエンジニアやPM経験、研究開発の経験がある方
●新規事業立上げ・事業推進・戦略ファームで経験がある方、もしくは人材業界で成果を出された経験のある方
【歓迎要件】
・人材業界で、テック系部門や機電系部門での実務経験
・事業会社の採用担当として中途採用の実務経験
・理系の大学/大学院卒業(修士／博士取得者)
・中途採用/新卒採用などの戦略立案/実行により成果を出したことのある方
・AI機械学習/DX推進/データ分析などへの興味関心
・AI/ITを始めとしたテクノロジー業界での業務経験
・コンサルティングファームの戦略部門での経験
・IT/メーカー/商社など事業会社での経営企画/事業開発/DX推進等の経験
・事業開発、マーケティング、営業、コンサルティングなどの人事以外の領域で戦略を描き、実行までやりきり成果を出した経験がある方
・AI/データサイエンスなどのテクノロジーを使って社会課題を解決したいという強い思いのある方
・英語力(候補者との面談可能なレベル)
●求める人材像
・社内外との調整業務を円滑に進める高いコミュニケーション力/高い論理的思考力がある方
・「自発的」に周囲を巻き込んで仕事に取り組むことができる方
・新技術(AIやIT領域)に興味がありアンテナを張り巡らせている方
・バランス感覚があり柔軟な発想ができる/新しいものを生み出すことが好きな方
・将来的にはマネジメントに挑戦したい方
※更なる詳細事項はカウンセリング（面談）時にお伝えします。
推奨年齢
  • 20代
  • 30代
  • 40代
  • 50代以上
勤務地
東京都
年収
500万円～800万円
Recruiting No.
02002618000054

企業情報

社名
東証プライム上場　人材サービス・アウトソーシング企業
事業内容
■人材サービス、アウトソーシング

転職支援サービスの流れ

  • STEP1
    転職支援サービスへの
    お申し込み
    登録フォームに必要事項を入力のうえ、お申し込みください。

    既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらから登録いただけます。
  • STEP2
    サービス利用開始の
    ご連絡
    お申し込みから3～4営業日以内に、電話かメールにて連絡をいたします。
    ※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。
  • STEP3
    転職カウンセリング
    対面（オンライン可）または電話にて、あなたのご要望やご経験、今回の転職で実現したい事柄の優先順位などをお伺いします。
  • STEP4
    求人紹介・応募書類
    チェック
    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
    応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
  • STEP5
    企業への推薦・書類選考
    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
  • STEP6
    面接
    面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
    ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
    入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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