東証プライム上場日本を代表する総合電機メーカー

「需給調整市場」分野におけるシステム開発/ソリューション提供／東京

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募集要項

仕事内容

【職務概要】

・2030年エネルギーミックス、2050年カーボンニュートラルの実現に向けた再エネ利用拡大が進む中、電力系統の安定化のため同社ではさまざまな市場システムを提供しています。

特にグローバルでトップシェアを誇り、高度な技術力を持つを持つ海外ベンダと協力をしてシステムを構築・導入しています。

・本市場システム開発のシステム化計画検討、制度設計の提案を行うとともに、開発計画を立案し実際のシステム開発を実施していただきます。

【職務詳細】

・具体的な業務内容は、個々人のスキルやご要望に合わせてアサインします。

・ゆくゆくは開発業務全般ができるマルチタレントになっていただくため、経験を積んでいただきたいと思っています。

●提案、要件定義等の上流工程

・社会や市場の変化を捉え、お客様課題を解決するためのシステムやサービスをソリューションとして提案。

・お客さまからのご依頼に対応したシステム開発だけでなく、電力市場改革でお客さまが抱える課題や社会背景などを踏まえ、要求を深堀して、サービスの企画や提案活動を推進。

●設計・プログラム製造・テスト

・アプリケーション方式設計、アプリケーション詳細設計の実施、取り纏め

・プログラミング/単体テストの取り纏め、結合テスト、総合テスト等の実施、取り纏め

・インフラ設計/構築、非機能テスト、システムテスト等の実施、取り纏め

【需給調整市場システムについて】

・電力安定供給に資する調整力の効率的な調達を目的とし、2021年4月に需給調整市場の市場取引を実現するプラットフォームが創設されました。

・需給調整市場システムは海外の需給調整市場で実績のある海外パッケージを採用し、海外ベンダと共同で開発を推進するシステムです。

・本システムは運用開始後も段階的な機能エンハンスが実行・計画されており、広域系統ソリューション部は電力市場の制度設計と並行して、海外の開発チームからノウハウを得ながらさまざまなシステムの設計開発を推進していく計画です。

・当該重要プロジェクトを共に牽引できる人財を求めます。

【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】

●社会を支える大きな仕事ができる！

・国が推進する電力制度改革の一端を担う仕事にリーダ/サブリーダとして携われます。

・自分にも、他人にも誇れる仕事をしてみませんか？

●海外との共業経験を積むことができる！

・海外ベンダとの開発を経験することが可能なポジションになります。

●高い技術力で挑戦し続ける！

・長年の開発で培った高い技術力を用い、アジャイル開発で、常に新しい技術領域、ビジネスチャンスを開拓し、挑戦し続けます！

●高いレベル、豊富な経験を持つ先輩・同僚と切磋琢磨する！

・様々なキャリアを積んだ同僚と一緒に切磋琢磨し、共に成長し続けます！

【働く環境】

・配属組織は社員約30名、協力会社の方も含めると200名規模のチームであり、中途採用者も活躍しています。

・東京に主たる拠点を構えお客様に対してソリューションを提供していますが、関西地区のお客様への対応として大阪拠点にも総勢40名程のチームが存在します。

経験・資格

※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

【必須条件】

・IT経験

・アプリケーション開発の基礎経験があること、または、インフラ設計・構築の基礎経験があること。

【歓迎条件】

・小～中規模（開発体制　5人～100人/月）のプロジェクトにおいて、プロジェクトマネージャー配下でのチームリーダー/サブリーダー等の開発取り纏め経験がある方歓迎

・ITアーキテクト経験者歓迎

・電力システム改革及び電力市場関連制度設計の知識保有者歓迎

・海外ベンダとの共同開発経験者歓迎

【求める人物像】

・一人称で責任をもって取り組む。

【最終学歴】

・短大・専門卒以上

※更なる詳細事項はカウンセリング（面談）時にお伝えします。

推奨年齢

勤務地: 東京都

年収: 4,500,000～7,200,000円

Recruiting No.: 02002978001616

企業情報

社名: 東証プライム上場日本を代表する総合電機メーカー

事業内容: 情報通信、電子、電力・産業、民生機器他、連結事業多数。

転職支援サービスの流れ

転職支援サービスへの
お申し込み

登録フォームに必要事項を入力のうえ、お申し込みください。

既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらから登録いただけます。
サービス利用開始の
ご連絡

お申し込みから3～4営業日以内に、電話かメールにて連絡をいたします。
※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。
転職カウンセリング

対面（オンライン可）または電話にて、あなたのご要望やご経験、今回の転職で実現したい事柄の優先順位などをお伺いします。
求人紹介・応募書類
チェック

様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
企業への推薦・書類選考

応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
面接

面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
内定・退職フォロー

最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
入社

入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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