東証プライム上場 スマートフォンアプリ配信会社

アカウントマネージャー(自社製品の顧客ERPへの導入プロジェクト)【部長候補】

  • 正社員
  • 1000万
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募集要項

仕事内容

≪全国でテレワーク勤務可能・コアタイム無しのスーパーフレックス制度≫

同社は、女性のための健康情報サイトや、音楽配信サイトなどのモバイルコンテンツを中心に、「ヘルスケア」「フィンテック」「音楽・動画・書籍」「生活情報」「エンターテインメント」と多岐に渡る分野のサービスを提供しています。

今回の募集部門となるDXソリューション事業部では、同社の豊富なサービス開発実績や運営ノウハウを活かし、デジタルプロダクトの企画やUIUXのコンサルティング、ベトナムの開発子会社と連携したアジャイル開発チームやデータドリブンなカイゼンノウハウの提供など、BtoBとして大手法人向けに『アジリティの高いIT組織の構築』を支援しています。

●募集内容

顧客のDXに貢献するアカウントマネージャーとして、担当顧客における戦略立案や損益管理を含めたビジネス全般を幅広くご担当いただきます。

変化をチャンスと捉えることができ、リーダーシップと粘り強い行動力により、お客様との関係性の構築から、お客様自身が1歩先へ進むための支援や伴走が可能な方を求めています。

業務内容:

1 担当顧客におけるアカウント戦略の立案と実行

2 担当顧客における予算策定と損益管理

3 グローバル顧客に対するリレーションシップの構築とアカウントマネジメント

4 社内ステークホルダーと連携したソリューション提供

5 部内メンバーマネジメント(部長職採用の場合)

●同社の強み

モバイル最前線で20年以上、数多くのサービスを生み出し、継続的にサービスの成長を行ってきました。

これを実現しているのが同社が長年かけて改善してきた同社流のアジャイル開発になります。この開発手法自体も試行錯誤しながら、日々より改善されたプロセスへと進化させています。

DX時代に必要とされるアジャイル開発は実行するために非常に高いハードルがあります。コンサル会社でも、ベンダー企業でもなく、自社で数多くのサービスを開発し改善活動を続けている同社だからこそ、”実行可能”という強みがあります。

経験・資格
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

【必須要件】

・IT業界における法人向けソリューション営業経験(提案型営業)

・リーダーまたはマネジメント経験

・英語力:ビジネスレベル

・日本語力:ビジネスレベル

・コミュニケーション能力、論理的思考力、行動力、顧客視点での提案力を保有している方

・変化をチャンスと捉え、粘り強くチャレンジすることが得意な方

【尚可】

・企業の経営計画・戦略を理解し、事業課題を想定し、最適なソリューションとして企画・提案形式に落とし込める方

・担当企業の数年後を見据え中長期グランドデザインを描ける方

・モバイルアプリ/Webサービス等、何らかのデジタルサービス提供企業における実務経験

・海運業界に対する知見や業務経験

・アジャイル開発、とくにスクラムイベントに参加したご経験

【求める人物像】

●変化を楽しみながら柔軟に取り組み、何事もチャンスと捉えて主体的に行動できる方

●コミュニケーションやチームワークを大切にできる方

●自社のチームとプロダクトに愛着を持ち、一緒に事業拡大を目指していただける方

●プロジェクトと顧客の成功のために全力を尽くせる方

●チームや顧客と連携し、粘り強く問題解決に取り組める方

※更なる詳細事項はカウンセリング(面談)時にお伝えします。
推奨年齢
  • 20代
  • 30代
  • 40代
  • 50代以上
勤務地
東京都
年収
700万~1,000万円位まで
Recruiting No.
02003325000561

企業情報

社名
東証プライム上場 スマートフォンアプリ配信会社
事業内容
コンテンツ事業、ヘルスケア事業

転職支援サービスの流れ

  • STEP1
    転職支援サービスへの
    お申し込み
    登録フォームに必要事項を入力のうえ、お申し込みください。

    既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらから登録いただけます。
  • STEP2
    サービス利用開始の
    ご連絡
    お申し込みから3~4営業日以内に、電話かメールにて連絡をいたします。
    ※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。
  • STEP3
    転職カウンセリング
    対面(オンライン可)または電話にて、あなたのご要望やご経験、今回の転職で実現したい事柄の優先順位などをお伺いします。
  • STEP4
    求人紹介・応募書類
    チェック
    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
    応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
  • STEP5
    企業への推薦・書類選考
    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
  • STEP6
    面接
    面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
    ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
    入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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