日系大手証券会社

コンプライアンス・オフィサー

  • 正社員
  • 1000万
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募集要項

仕事内容

・同部門では、本支店等も含め同社全体のコンプライアンスを担当していますが、今回募集するポジションでは、主にホールセール部門、及び本部部署に係るコンプライアンスを担当し、各種ビジネスの推進に際しての法令・諸規則等に係る相談業務等を担っています。

・具体的な主な業務内容は以下の通りです。

●法令・諸規則等に関する相談・法的判断業務

●社員への指導・研修(異例事項の未然防止、第一の防衛線の意識の醸成を含む)

●同社及び同社グループ会社間利益相反チェック

●各種モニタリング業務

●各種申請の認可、報告書のチェック等

経験・資格
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

【必須要件】

・弁護士資格(特に、金融商品取引法に強く関心を持っている方)

・ビジネスレベルの英語力(読み、書き、話し)は必須(TOEIC 800点以上)

・証券外務員資格を未取得の場合は入社後の取得が必須

【歓迎要件】

・証券プロダクト部門での業務経験

・資料作成力(パワーポイント等)

・ITスキル(Python等)

・金財AML/CFTスタンダード・証券コース取得者

【求める人物像】

・責任感が強く、最後までタスクを完了させるマインドのある人

・前向きに課題解決の図れる人

・コミュニケーション・調整能力に長けている人

※更なる詳細事項はカウンセリング(面談)時にお伝えします。
勤務地
東京都
年収
8,000,000円~13,000,000円
Recruiting No.
02003559000157

企業情報

社名
日系大手証券会社
事業内容
証券業務

転職支援サービスの流れ

  • STEP1
    転職支援サービスへの
    お申し込み
    登録フォームに必要事項を入力のうえ、お申し込みください。

    既に応募書類を作成済の方はメールにてこちらから登録いただけます。
  • STEP2
    サービス利用開始の
    ご連絡
    お申し込みから3~4営業日以内に、電話かメールにて連絡をいたします。
    ※求人状況によっては、転職カウンセラーとの面談・相談サービスの提供が難しい場合もございます。
  • STEP3
    転職カウンセリング
    対面(オンライン可)または電話にて、あなたのご要望やご経験、今回の転職で実現したい事柄の優先順位などをお伺いします。
  • STEP4
    求人紹介・応募書類
    チェック
    様々な角度から具体的な企業や求人のご提案をいたします。各社の社風や雰囲気についてもご案内します。
    応募の意向をお知らせください。応募書類一式の添削も承ります。
  • STEP5
    企業への推薦・書類選考
    応募先が決まりましたら、転職カウンセリングにてお伺いした内容をもとに、書類選考を通過すべく作成した魅力的な「推薦状」を添えて、各企業様に打診いたします。
  • STEP6
    面接
    面接の日程調整は転職カウンセラーにお任せください。
    ご希望により、面接に臨むにあたっての事前準備や、各企業毎の面接対策も承っております。
  • STEP7
    内定・退職フォロー
    最終選考に合格した後も、給与や待遇についての交渉は遠慮なく転職カウンセラーにご相談ください。入社企業が決まりましたら現職の円満退社に向けたフォローも承ります。
  • STEP8
    入社
    入社時期のすり合わせ、諸手続き等、入社に至るまで転職カウンセラーがサポートいたします。
    入社後は新天地にて思う存分ご活躍ください。
    ※エリートネットワークを通じて転職に成功された方々の『転職体験記』はこちらからご覧ください。

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